คณะศ ลปศาสตร ประจาป งบประมาณ

Transcription

1 แผนพ ฒนาระบบบร หารจ ดการงานว จ ย ประจาป งบประมาณ ปร ชญา ว ส ยท ศน พ นธก จ และเป าประสงค ปร ชญา สร างสรรค องค ความร เช ดช ว ฒนธรรม จร ยธรรมเล ศล า น าส งคมพ ฒนา ว ส ยท ศน ม งม นท จะสร างสรรค ให ผ เร ยนเป นผ ท เพ ยบพร อมด วยค ณภาพ โดยบ รณาการ ความร ท เป นสากล ผสานภ ม ป ญญาท องถ นและจร ยธรรม เพ อให เป นบ ณฑ ตท สมบ รณ ในย คโลกาภ ว ตน และ พร อมท จะอ านวยประโยชน แก ส งคมและประเทศชาต ว ส ยท ศน จะสร างบ ณฑ ตให ม ห วใจของความเป นมน ษย เป นพ นท การเร ยนร ร วมก นเช อมโยง และเต มเต มทร พยากร ท กษะ ความร และศ ลปว ฒนธรรมก บช มชนและภาค พ นธก จ 1. สร างบ ณฑ ตให ม ความร ท กษะและจร ยธรรมเพ อตอบสนองต อส งคมและประเทศ โดยย ด หล กการอย ร วมก นในส งคมอย างม ความส ข 2. ม งการว จ ยการเร ยนการสอนและการว จ ยเพ อตอบสนองความต องการของช มชน

2 3. เป นแหล งรวบรวมและเช อมโยงองค ความร ท องถ นก บส งคม และการจ ดการศ กษาต อเน องเพ อ สนองตอบความต องการของประชาชน และการท างานขององค กรต าง ๆ 4. ส งเสร มค ณค าของศ ลปว ฒนธรรมล านนาท ประย กต เข าก บการเปล ยนแปลงของย คสม ยร วมก บ ช มชน 5. พ ฒนาศ กยภาพบ คลากรและส งเสร มการบร หารจ ดการโดยย ดหล กธรรมาภ บาล เป าประสงค 1. ม การผล ตบ ณฑ ตสาขาว ชาด านภาษา ร ฐศาสตร พ ฒนาส งคมและการศ กษาในระด บปร ญญาตร และเพ มผล ตบ ณฑ ตศ กษาภายในป การศ กษา ม บ ณฑ ตท ม ค ณธรรม จร ยธรรมและม ค ณภาพ ม ท กษะท จ าเป นต อการท างานท งในด าน ภาษาไทย ภาษาอ งกฤษและเทคโนโลย สารสนเทศ 3. ม งานว จ ยท ม ค ณภาพและเป นประโยชน ต อท องถ น ม จ านวนงานว จ ยท เหมาะสมตามเกณฑ สมศ. 4. ม การบร การทางว ชาการแก กล มเป าหมายท งภายในและภายนอกมหาว ทยาล ย 5. ม ก จกรรมท ส งเสร มและส บสานศ ลปะและว ฒนธรรม 6. ม คล งข อม ลท องถ น 7. ม เคร อข ายความร วมม อทางว ชาการ 2. นโยบายกลย ทธ การบร หารจ ดการงานว จ ย ส งเสร มและบร หารงานว จ ยให คณาจารย ได ท าว จ ยอย างม ศ กยภาพ ตลอดจนสามารถต พ มพ เผยแพร ผลงานว จ ยส วงว ชาการและตอบสนองต อความต องการของท องถ น 3. สถานภาพป จจ บ นด านการว จ ย จ ดแข ง 1. ผ บร หารม ความกระต อร อร นด านการส งเสร มการ ว จ ย 2. คณะจ ดสรรงบประมาณสน บสน นการว จ ยให ก บ คณาจารย ในคณะ 3. คณาจารย ร นใหม และต องการท าว จ ย 4. ม คณาจารย ท จบการศ กษาระด บปร ญญาเอก กล บมาปฏ บ ต งานจ านวนมาก 5. คณะม หล กส ตรท งระด บปร ญญาตร และบ ญฑ ต ศ กษาท เอ อต อการพ ฒนางานว จ ยของอาจารย และน ส ตไปพร อมๆก น โอกาส 1. พ นท ต งของมหาว ทยาล ยพะเยาม แหล งข อม ล เพ ยบพร อมส าหร บด าเน นการว จ ย 2. ม กล มองค กร หน วยงานต าง ๆ ในช มชนท องถ นท ม ศ กยภาพในการสร างความร วมม อทางการว จ ยได 3. มหาว ทยาล ยม นโยบายสน บสน นด านการว จ ย บร การทางว ชาการและท าน บ าร งศ ลปะและ ว ฒนธรรมตามนโยบายหน งมหาว ทยาล ยหน ง จ งหว ด หน งคณะหน งอ าเภอ ล มน าแม ต าโมเดล โครงการพระราชด าร กว านพะเยา โครงการ ต ารวจตระเวนชายแดนเบ ตต ด แมน

3 จ ดอ อน 1. คณาจารย ม ภาระงานสอนจ านวนมาก ท าให ไม ม เวลาในการท าว จ ย 2. คณาจารย ย งขาดประสบการณ การท าว จ ย 3. การบร หารจ ดการด านว จ ยย งไม กระจายไปส ระด บ สาขาว ชา 4. การเช อมโยงงานว จ ยก บการจ ดการศ กษา และ การบร การว ชาการย งขาดร ปแบบการ ด าเน นงานท ช ดเจน 5. ขาดระบบการค ดสรรผลงาน และการผล กด น ผลงานว จ ยส การใช ประโยชน 6. ความโดดเด นด านงานว จ ยของคณะย งไม ช ดเจน 7. ขาดกลไกการต ดตาม และประเม นผลระบบบร หาร จ ดการงานว จ ยของคณะ เพ อการปร บปร ง/ พ ฒนา 4. ม แหล งท นว จ ยจ านวนมาก 5. มหาว ทยาล ยม นโยบายการสน บสน นท นว จ ย งบประมาณเง นรายได ท เอ อให เก ดน กว จ ยหน า ใหม อย างต อเน อง อ ปสรรค 1. ขาดท ปร กษา/พ เล ยงในด านการท าว จ ยและ เผยแพร ผลงานว จ ย 2. ม แหล งวารสารท ได ร บการยอมร บจากนานาชาต ทางสายมน ษยศาสตร และส งคมศาสตร ค อนข างน อย 4. ประเด นย ทธศาสตร เพ อการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการงานว จ ย ย ทธศาสตร ท 1. พ ฒนาระบบและกลไกการบร หารจ ดการงานว จ ย และงานสร างสรรค เป าประสงค : ม ระบบและกลไกการบร หารจ ดการงานว จ ย และงานสร างสรรค ท เอ อต อการสร าง ความเข มแข งทางว ชาการ และงานว จ ยอย างต อเน อง กลย ทธ ท 1. ก าหนดโครงสร าง และแนวทางการบร หารจ ดการงานว จ ยอย างเป นร ปธรรม มาตรการ 1.1 ก าหนดหน วยงาน และผ ร บผ ดชอบในการวางแผน ตรวจสอบต ดตาม และ ประเม นผลเพ อการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการงานว จ ยอย างเป นร ปธรรม มาตรการ 1.2 จ ดสรรงบประมาณเพ อการบร หารจ ดการงานว จ ยอย างเหมาะสม ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม ผ บร หาร และหน วยว จ ย งานนโยบายและแผนท าหน าท ในการบร หาร จ ดการงานว จ ยของคณะ 2. ม งบประมาณในการบร หารจ ดการงานว จ ยจากคณะอย างน อยร อยละ 9 ของงบประมาณท งหมด กลย ทธ ท 2. บ รณาการกระบวนการว จ ย หร อการสร างงานสร างสรรค เข าก บการจ ดการเร ยนการ

4 สอน และการบร การว ชาการ มาตรการ 2.1 ม การบ รณาการกระบวนการว จ ย หร อการสร างงานสร างสรรค เข าก บการ จ ดการเร ยนการสอน และการบร การว ชาการอย างเป นร ปธรรม มาตรการ 2.2 ม การจ ดการประช ม/เวท ว ชาการเพ อการน าเสนอผลงาน และแลกเปล ยน ประสบการณ การว จ ย ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม โครงการว จ ยท บ รณาการเข าก บการเร ยนการสอนอย างน อย 1 โครงการต อป 2. ม โครงการว จ ยท บ รณาการเข าก บการบร การทางว ชาการอย างน อย 1 โครงการต อป 3. ม โครงการว จ ยท บ รณาการเข าก บการเร ยนการสอนและการบร การทาง ว ชาการอย างน อย 1 โครงการต อป 4. ม การจ ดประช มว ชาการร วมก บมหาว ทยาล ยพะเยา/ หน วยงานอ น/สถาบ นอ ดมศ กษาอ น ๆ อย างน อยป ละ 1 คร ง กลย ทธ ท 3. พ ฒนาศ กยภาพน กว จ ย และบ คลากรสน บสน นการท าว จ ย มาตรการ 3.1 พ ฒนาศ กยภาพน กว จ ยท สอดคล องและเหมาะสมก บข ดความสามารถ และ ความต องการของน กว จ ย มาตรการ 3.2 พ ฒนาศ กยภาพบ คลากรสน บสน นการท าว จ ยท สอดคล องและเหมาะสมก บ หน าท ความร บผ ดชอบ และเอ อต อการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการงานว จ ย มาตรการ 3.3 พ ฒนาระบบและกลไกสร างแรงจ งใจในการสร างผลงานว จ ยและงาน สร างสรรค มาตรการ 3.4 ม การสร างความร ความเข าใจเก ยวก บจรรยาบรรณน กว จ ย และ จร ยธรรม การท าว จ ยในมน ษย อย างต อเน อง ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม การจ ดกล มน กว จ ยในคณะออกเป น 4 กล ม ได แก กล มว จ ยเพ อท องถ น กล มว จ ยในช นเร ยน กล มว จ ยสถาบ น และกล มว จ ยองค ความร เพ อความ เป นเล ศทางว ชาการ 2. จ ดโครงการอบรมเพ อพ ฒนาศ กยภาพด านการว จ ยด านต าง ๆ และ จร ยธรรมของน กว จ ยอย างน อยป ละ 2 โครงการ 3. พน กงานสายสน บสน นท าว จ ยสถาบ นอย างน อยป ละ 1 เร อง 4. ม ระบบและพ ฒนากลไกส าหร บการสร างแรงจ งใจในการสร าง ผลงานว จ ย กลย ทธ ท 4. ม การจ ดสรรงบประมาณเพ อการสร างผลงานว จ ย และงานสร างสรรค มาตรการ 4.1 ม การจ ดสรรงบประมาณของคณะเพ อสน บสน นท นว จ ย มาตรการ 4.2 ม การจ ดสรรงบประมาณของคณะเพ อสน บสน นการต พ มพ เผยแพร

5 ผลงานว จ ย และงานสร างสรรค ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม งบประมาณของคณะท สน บสน นให คณาจารย ท าว จ ยอย างน อยป ละ 500,000 บาท 2. ม การพ ฒนาแนวทางการจ ดสรรงบประมาณของคณะเพ อสน บสน นการ ต พ มพ เผยแพร ผลงานว จ ยและงานสร างสรรค 3. คณาจารย ม การด าเน นโครงการว จ ยอย างน อย 3 ป /1 เร อง/1 คน กลย ทธ ท 5. พ ฒนาการสร างผลงานว จ ย และงานสร างสรรค เพ อสร างอ ตล กษณ /ความโดดเด น ของคณะ มาตรการ 5.1 ม ระบบ และกลไกการว เคราะห ส งเคราะห และประเม นผลงานว จ ย และ งานสร างสรรค เพ อก าหนดอ ตล กษณ /ความโดดเด นทางว ชาการ และงานว จ ย ของคณะ ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม ระบบและกลไกการว เคราะห ส งเคราะห และประเม นผล งานว จ ย และงานสร างสรรค เพ อก าหนดอ ตล กษณ /ความโดด เด นทางว ชาการ และงานว จ ยของคณะ กลย ทธ ท 6. พ ฒนาระบบสารสนเทศให เอ อต อการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการงานว จ ย มาตรการ 6.1 ม ระบบระบบสารสนเทศท ครอบคล มข อม ลว จ ยของคณะ และหน วยงาน ภายนอกท เก ยวข อง และ สามารถใช เป นข อม ลเพ อการต ดส นใจ ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม ฐานข อม ลด านผลงานว จ ยของคณาจารย ในคณะ 2. ม ฐานข อม ลด านแหล งท นว จ ยภายในและภายนอกของคณะ ย ทธศาสตร ท 2. พ ฒนาระบบและกลไกการจ ดการความร จากงานว จ ย และงานสร างสรรค เป าประสงค : ม ระบบและกลไกการจ ดการความร จากงานว จ ย และงานสร างสรรค เพ อการพ ฒนา น กว จ ย ผลงานว จ ย และการใช ประโยชน จากผลงานว จ ย กลย ทธ ท 1. ม การจ ดการความร ภายในองค กรเพ อพ ฒนาท กษะน กว จ ย ผลงานว จ ย การใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อความก าวหน าทางว ชาการ และการใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อ การพ ฒนาช มชนและส งคม มาตรการ 1.1 ม การจ ดก จกรรมแลกเปล ยนเร ยนร (KM) เพ อพ ฒนาท กษะน กว จ ย ผลงานว จ ย การใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อความก าวหน าทางว ชาการ และ การใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อการพ ฒนาช มชน และส งคม ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม โครงการจ ดการความร ด านการว จ ยอย างน อยป ละ 1 คร ง 2. ม ผลงานว จ ยท ได ร บการร บรองจากช มชน/หน วยงาน/องค กร อย างน อยป ละ 1 เร อง

6 กลย ทธ ท 2. ม ระบบ และกลไกการว เคราะห ส งเคราะห และค ดสรรผลงานว จ ย และงาน สร างสรรค เพ อการใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อการพ ฒนาการจ ดการเร ยนการสอน หร อ การพ ฒนาช มชนและส งคม มาตรการ 2.1 ม คณะท างานเพ อว เคราะห ส งเคราะห และค ดสรรผลงานว จ ย และงาน สร างสรรค เพ อการใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อการพ ฒนาการจ ดการเร ยนการ สอน หร อการพ ฒนาช มชนและส งคม ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม คณะท างานเพ อว เคราะห ส งเคราะห และค ดสรรผลงานว จ ย และงานสร างสรรค เพ อการใช ประโยชน ผลงานว จ ยเพ อการ พ ฒนาการจ ดการเร ยนการสอน หร อการพ ฒนาช มชนและ ส งคมจ านวน 1 ช ด กลย ทธ ท 3. ม ระบบ และกลไกค มครองส ทธ และการสร างผลประโยชน จากผลงานว จ ย และงาน สร างสรรค มาตรการ 3.1 ม แนวทางและสร างระบบในการค มครองส ทธ และการสร างผลประโยชน จากผลงานว จ ย และงานสร างสรรค ต วช ว ดความสาเร จ 1. ม แนวทางและระบบในการค มครองส ทธ และการสร าง ผลประโยชน จากผลงานว จ ย และงานสร างสรรค