Referaat: Billike handel in n onregverdige wêreld? Desember 2004



Similar documents
Vermenigvuldig en Afdeling (Intermediêre fase)

IMPLEMENTING AN EFFECTIVE INFORMATION SECURITY AWARENESS PROGRAM

Servikale kanker is die tweede mees algemene kanker onder Suid-Afrikaanse vroue

THE NGK OFFICIALS PENSION FUND INTERIM RULING IN TERMS OF SECTION 30J OF THE PENSION FUNDS ACT OF 1956

FAMILY PLAY THERAPY IN THE CONTEXT OF CHILD SEXUAL ABUSE: AN ECOLOGICAL AND GESTALT FIELD APPROACH MODEL

DETERMINATION IN TERMS OF SECTION 30M OF THE PENSION FUNDS ACT OF 1956

Department of Mathematics and Applied Mathematics Departement Wiskunde en Toegepaste Wiskunde


MARKETING MANAGEMENT

Department of Mathematics and Applied Mathematics Departement Wiskunde en Toegepaste Wiskunde

How To Get A Bsc In Forensic Science

Die vrae uit ou vraestelle, toetsvraestelle, en modelvraestelle is individueel gekies en uitgehaal vir

IMPLEMENTATION AND ADVANTAGES OF A TOTAL QUALITY MANAGEMENT SYSTEM IN SERVICE RELATED INDUSTRIES

PRELIMINARY DETERMINATION IN TERMS OF SECTION 30J OF THE PENSION FUNDS ACT OF 1956

SUID-AFRIKAANSE INKOMSTEDIENS INKOMSTEBELASTINGWET, 1962

THE SUPREME COURT OF APPEAL REPUBLIC OF SOUTH AFRICA JUDGMENT. SILTEK HOLDINGS (PTY) LTD (in liquidation) t/a WORKGROUP

EMPLOYEE PERCEPTION ON THE IMPLEMENTATION OF THE PERFORMANCE MANAGEMENT SYSTEM IN THE AMATOLA WATER BOARD EASTERN CAPE.

UNIVERSITEIT VAN PRETORIA / UNIVERSITY OF PRETORIA DEPT WISKUNDE EN TOEGEPASTE WISKUNDE DEPT OF MATHEMATICS AND APPLIED MATHEMATICS

# 06 / 2014 Tel: /8150; Fax: , anton@ccmedia.co.za

Managerial support for an optometry practice: A business analytics study

Algemene vrae - ontvangers

Oranje -Vrystaatse Gemeenskaplike Munisipale Pensioenfonds DETERMINATION IN TERMS OF SECTION 30M OF THE PENSION FUNDS ACT OF 1956

. Ons moes vra hoe die wetenskap aangewend kan word om reg te stel wat verkeerd geloop het.

THE REQUIREMENTS FOR THE DEGREE OF MASTER OF PUBLIC ADMINISTRATION AT THE UNIVERSITY OF STELLENBOSCH

T VAN DER HEIJDEN. Supervisor: Prof. N. Vink

Entrepreneurial skill development: Participatory action research approach in a rural community

MENLYN. Week in oorsig Aandeel van die Week Super Group Limited. 2 Augustus 2013

1 Discuss with brief notes and diagrams, the radiological management of

AANSOEK OM N BETREKKING / APPLICATION FOR EMPLOYMENT

ANNEXURE TO ASSESSMENT INSTRUCTION 17 OF 2014 CHIEF MARKERS REPORT ON MARKING OF 2013 NATIONAL SENIOR CERTIFICATE EXAMINATION (NSC)

Policy on Student Leadership Development and Training

Government Gazette REPUBLIC OF SOUTH AFRICA. AIDS HELPLINE: Prevention is the cure

THE ANDREW MURRAY DUTCH REFORMED CHURCH DETERMINATION IN TERMS OF SECTION 30M OF THE PENSION FUNDS ACT OF 1956

COPYRIGHT AND CITATION CONSIDERATIONS FOR THIS THESIS/ DISSERTATION

The disclosure of costs and income on incomplete contracts in the financial statements of contractors

Rhandzavanhu Harris Rikhotso

Masters in Business Administration

An information technology governance framework for the public sector. by Judith Terblanche. Thesis presented in partial fulfilment of the requirements

Innovasie deur diversiteit EN INLIGTINGSTELSELS

Maak voorsiening vir jou geliefdes na jou dood: HOEKOM JY N SKRIFTELIKE TESTAMENT MOET HE

MATZIKAMA MUNICIPALITY TENDER NR:T1/2014

DIE GEBRUIK VAN TERRORISME AS 'N INTERNASIONALE POLITIEKE BEDINGINGSINSTRUMENT:

AANSOEK OM AANSTELLING AS KOMMlSSARlS VAN EDE APPLICATION FOR APPOINTMENT AS COMMISSIONER OF OATHS

BEYOND SUPPLY CHAIN MANAGEMENT: INVESTIGATING THE EXTENT OF BARRIERS TO INTERNET USAGE WITHIN SOUTH AFRICAN ORGANISATIONS SUPPLY CHAINS.

JACOBUS ADRIAAN RUPPING. Thesis presented in partial fulfilment of the requirements for the degree. MAcc (Taxation) of the

Basiese Rekenkundige beginsels

Government Gazette Staatskoerant

MARKETING CULTURE IN PUBLIC SCHOOLS - IMPLICATIONS FOR SCHOOL MANAGEMENT BY ABDUL SAMED AHAMOOD A MINI - DISSERTATION MAGISTE [DUCA-I-BONUS

THE LIVING STANDARDS MEASURE AS A MARKET SEGMENTATION TOOL FOR SELECTED RETAILERS

Opstel Assesseringsrubriek tot ½ tot tot 7. 7½ tot 8 4½ 4 3 2½ 2

The Functional Design of a Project Management Information System: Case Study with South African Breweries Ltd

D alinq with moral valu s in plurdlistic workinq nvironm nts

2. The fees appearing in the Schedule are applicable in respect of services rendered on or after 1 Apri12012 and Exclude VAT.

I oaoo I. Al S. Government Gazette. Staatskoerant. ipune. We all have the power to prevent AIDS. Prevention is the cure INDEX OF THE

THE EFFECTIVENESS OF THE SOUTH AFRICAN DOUBLE TAXATION RELIEF PROVISIONS FOR SOUTH AFRICAN COMPANIES INVESTING IN OTHER AFRICAN STATES

GRAAD 12 SEPTEMBER 2012 BESIGHEIDSTUDIES MEMORANDUM

SUPPLY CHAIN MANAGEMENT APPLICABLE TO THE SOUTH AFRICAN ARMY CAMOUFLAGE CLOTHING COMMODITY. Nelmarie Wessels

NATIONAL SENIOR CERTIFICATE GRADE/GRAAD 12

Analysing the competitiveness performance. of the South African apple industry. Asanda Jafta

THE PRINCIPAL AS CURRICULUM LEADER DURING A TIME OF EDUCATIONAL CHANGE. SYBILL GERTRUDE OCTOBER HDE (HONS) B.Ed

RACUMIN Paste / Pasta

Chapter 4: Data analysis and findings. 4.1 Introduction...125

Benefits, business considerations and risks of big data

Expectations on the use of Facebook for employee engagement Annerie Reyneke

The role of knowledge management in offshore outsourced software development

IN THE HIGH COURT OF SOUTH AFRICA (NORTH WEST DIVISION, MAHIKENG) JACOBUS WILLEM ADRIAAN NELL FRANZALL INSURANCE BROKERS CC JUDGMENT

Advertising and attorneys: some anxiety -reducing empirical findings

Young adults' relationship intentions towards their cell phone network providers

The information in this report is confidential. So keep this report in a safe place!

A critical appraisal. Josephine Elizabeth de Villiers. Dissertation presented for the degree of Doctor of Philosophy

11. (a) Indien u aansoek om bystand doen, het u enige gestremdheid?: *Ja / Nee (b) Indien wel, verstrek besonderhede van die gestremdheid:...

Knowledge Creation at the First Tier Level of the Supply Chain

Beskouings oor die doodstraf


Government Gazette Staatskoerant

THE SUPREME COURT OF APPEAL OF SOUTH AFRICA

FUNCTIONAL REQUIREMENTS OF ecrm SOLUTIONS FOR THE SOUTH AFRICAN SME SECTOR PHILIP ZAAYMAN SHORT DISSERTATION

Workshop: Translation Today: Computers, Practice, Ethics. Werksessie: Vertaling Vandag: Rekenaars, Praktyk, Etiek November 2015

HOëRSKOOL PORTERVILLE

DIE ROL VAN VISIE EN MISSIE IN 'N ONDERNEMING TEN OPSIGTE VAN STRATEGIESE BESTUUR. A.J. Kuyvenhoven. Skripsie MAGISTER COMMERCII ONDERNEMINGSBESTUUR

Top achievers in management programmes receive the Sanlam trophy An MBA still thé most sought-after qualification in the world

Compulsory Assessment Fee R95.00 This assessment fee MUST be paid in addition to the following registration fees:

Legal Limitations for Nurse Prescribers in Primary Health Care

0 MAKEsnase Alive. TM 200E05-3w MAY JUL togs Au

THE USE OF PLAY THERAPY MEDIUMS IN A STRESS MANAGEMENT PROGRAMME WITH CORPORATE EMPLOYEES

A Health Systems Engineering Approach to Meeting the Demand for Skilled Foetal Ultrasound Services in the Boland/Overberg Public Health District

A Systematic Approach to Enterprise Risk Management

Complexity and Leadership: Conceptual and Competency Implications

1. Die vraestel bestaan uit 5 vrae. Beantwoord alle vrae. 3. n Goedgekeurde sakrekenaar mag gebruik word.

How To Improve A Performance Management System

MODEL FOR TRAINING OF REFLECTIVE NEONATAL NURSES IN A SOUTH- AFRICAN CONTEXT

CUSTOMER RELATIONSHIP MANAGEMENT FROM THE PERSPECTIVE OF A TRACKLESS MINING EQUIPMENT MAINTENANCE ORGANISATION

COMMERCIAL UNION INSURANCE COMPANY OF SOUTH AFRICA LIMITED. and. Vivier, Scott, Zulman, Streicher JJA et Farlam AJA. Date of hearing : 3 November 1998

How To Study How Short Term Insurance Affects Customer Satisfaction

Growing Vegetables in Compost Trenchbeds Page 6 of 17

Adri Breed Vakgroep: Afrikaans en Nederlands, Skool vir Tale, Noordwes-Universiteit, Potchefstroom

FILING SHEET FOR SOUTH EASTERN CAPE LOCAL DIVISION JUDGMENT

A QUALITY AlTDIT SYSTEM FOR NURSING COLLEGES IN GAUTENG SUSAN JENNIFER ARMSTRONG DOCTOR CURATIONIS PROFESSIONAL NURSING SCIENCE.

Call Centre Design, Operation and Optimisation A Structured and Scientific Based Approach

COMMISSIONER FOR INLAND REVENUE. and. INSOLVENT ESTATE J P BOTHA (Trading as "TRIO KULTURE")

Transcription:

Referaat: Billike handel in n onregverdige wêreld? Desember 2004 6

Billike handel in n onregverdige wêreld? Wanneer ons n bottel wyn oopmaak, ingelegde vrugte geniet, of ons verkyk aan die pragtige blomme in soveel Suid-Afrikaanse huise, dink ons selde aan wat met hierdie produkte gebeur wanneer hulle ons land verlaat wanneer hulle deel word van n uitvoerketting wat deur handelsooreenkomste en beleide bepaal word. Ons neem aan dat handel goed is vir ons ekonomie en dus ook goed is vir ons. In hierdie oorsig vra ons Trek arm mense in ontwikkelende lande regtig voordeel uit internasionale handel? en hoe spreek armsimpatieke inisiatiewe soos ethical trade en fair trade die wanbalans van mag en rykdom tussen en binne lande aan? Hoekom moet ons bekommerd wees oor handelsbeleid? Die Suid-Afrikaanse regering se handelsbeleid (riglyne vir die manier waarop handel geskied) kan n inslag hê op armoede deurdat dit groei (van die land se rykdom) en inkomste verdeling (hoeveel rykdom word verdeel en onder wie) beïnvloed. Is dit regtig groei vir ontwikkelende lande? Baie mense voer aan dat lande wat meer liberale handelsriglyne het (handel toelaat sonder te veel begunstiging), tesame met goeie geldelike beheer en aanspreeklikheid, hoër groeikoerse bereik as die lande wat handel probeer inperk. Nietemin, die situasie in Suid-Afrika is tipies van die ervaring in ontwikkelende lande. Onderhandelings oor handelsooreenkomste tussen Suid-Afrika en die Europese Unie (EU) het kort na demokratisering in Suid-Afrika begin. Suid- Afrikaanse onderhandelaars moes met die magtige EU landboukoukus onderhandel en het beter toegewings verwag omdat hulle die finansieel swakker vennoot was in die ooreenkoms. Suid-Afrika moes sy handel liberaliseer (oopstel) vir meer invoerprodukte vanaf die EU as wat daar vir Suid-Afrikaanse uitvoerprodukte plek gemaak is. Die ooreenkoms wat gesluit is, was nie waarop SA gehoop het nie. Dit behels die uitvoer van ongeveer 74% van SA se landbouprodukte na die EU, en sluit onder andere sekere ingelegde vrugte, kase, vrugtesappe en wyne in. 1 Die probleem met liberalisering is dat alhoewel ontwikkelende lande beheer kan uitoefen oor hoe vinnig hulle hulself vir invoerprodukte oopstel, kan hulle nie op hul eie bepaal hoe vinnig hul uitvoerprodukte toeneem nie. Dit beteken dat die Suid-Afrikaanse produsente meer buitelandse kompetisie het vir plaaslike markte terwyl hulle sukkel om hulle eie uitvoerteikens te bereik. Verbeter dit inkomste verdeling? Eintlik is daar slegs n paar lande wat gemiddelde of hoë groeikoerse bereik het, terwyl n verbasende aantal ly onder afnames in lewenstandaarde. Die top vyfde van die wêreld se mense dié wat in die rykste lande woon baat 82% deur uitgebreide uitvoerhandel terwyl die onderste vyfde skaars met meer as 1% baat. 2 Dis duidelik dat huidige handelspraktyke onregverdig skeeftrek ten gunste van die alreeds ryk en magtige nasies en hul elites (bevoorregtes). Vir beter inkomste verdeling en vir arm mense om te baat by n verslapping van handelsbegunstiging moet daar bykomende ondersteuning wees in die vorm van meer toegang tot grond, krediet, basiese opvoeding en makliker toegang tot markte. 1. International agreements impacting on South African agriculture ongepubliseerde verslag 2000. 2. Rethinking liberalization and reshaping WTO deur Martin Khor. Africa economic analysis 2000. 1

Wat is die verskil tussen Billike Handel en Etiese Handel? Billike handel Fairtrade klassifikasie het in Nederland begin in die laat tagtigerjare, en was eers slegs op koffie van toepassing. Dit was spesifiek in antwoord op die ineenstorting van die wêreldprys van koffie wat tot onder produksiekoste gedaal het, met swaar gevolge vir baie koffieboere en hulle gesinne. Britse liefdadigheidsorganisasies het toe ook n Fairtrade Foundation gestig wat die internasionaal erkende Fairtrade standaarde deel met inisiatiewe in 19 ander lande, en wat saamwerk as Fairtrade Labelling International (FLO). Fairtrade spreek die kwessie van lae pryse aan deur te waarborg dat produsente billike terme en billike pryse kry hoé onbillik die gewone mark ookal is. Hulle doen dit met die gebruik van die FAIRTRADE merk (etiket), wat net van toepassing is op spesifieke produkte wat deur maatskappye aangekoop is teen n billike prys. Beginsels van Fairtrade Fairtrade se doelwit is om die inkomste van agtergeblewe gemeenskappe te verbeter en hul keuses uit te brei ten opsigte van kos, opvoeding, welsyn en werk. Beginsels wat deur billike handel organisasies toegepas word: Betaal n billike prys waaroor die produsent en Fairtrade organisasie saamstem dit behels die kostes van rou materiale en produksie. Indien dit iemand se voltydse werk is, verseker dat n lewensvatbare loon betaal word. Werk met organisasies en werkgewers wat doelbewus daarna streef om voordele aan hulle werkers te verskaf. Maak n verbintenis tot n langtermyn vennootskap met produsente en oopheid en deursigtigheid in die verhouding. Maak vooraf betalings en vergemaklik krediet waar mense daarvoor vra, en betaal betyds die afgespreekte prys. Help produsente om nuwe produkte te ontwikkel en toegang te kry tot hoofstroom markte in die noorde. Verseker dat produksie en handel so min as moontlik skade aan die omgewing doen. Maak verbruikers in die noorde bewus van die onreg van internasionale handel. Teikengroepe Fairtrade werk met twee hoofgroepe. Die eerste is kleinhoewe eienaars wat aan koöperatiewe of ander organisasies met demokratiese en deelnemende strukture behoort. Die tweede groep is georganiseerde werkers wie se werkgewers billike lone betaal, hulle die reg waarborg om by vakbonde aan te sluit, asook ordentlike behuising verskaf waar dit tersaaklik is. Huidiglik trek 800 000 werkers en boere in die ontwikkelende wêreld voordeel uit die beter bedeling wat die FAIRTRADE merk waarborg. Algemene benadering Fairtrade werk deur n gesertifiseerde etiket toe te ken vir produkte wat die internasionaal erkende standaarde van billike handel (fair trade) nakom. Hoe dit in die praktyk werk Deur middel van n beleggingsfonds vir ontwikkeling wat gemeenskappe en indiwidue bemagtig om organisasies te bestuur, met 2

hoofstroom besighede te onderhandel, en gemeenskaplike kwessies aan te speek (die versterking van vroue se posisies, of met mense met MIV te werk). Fairtrade doen ook navorsing en verskaf uitvoergeleenthede vir groepe wat dit andersins moeilik vind om op internasionale vlak handel te dryf en te voldoen aan die vereistes van noordelike produsente, bv. in terme van hoeveelheid en gehalte van produkte, tydsberekening van aflewerings ens. Markaandeel Billike handel kan net werk as handelsmaatskappye bereid is om by die huidige 422 geregistreerde Fairtrade produsente te koop. Die Fairtrade Foundation ontvang gereelde opgawes van maatskappye wat uiteensit watter produsente hulle ondersteun en wat hulle vir produkte betaal het. Verbruikers uit die noorde kies Fairtrade produkte in die supermarkte en winkels omdat hulle die etiket herken. Herkenning van die etiket het met 5% gestyg in een jaar (2002-2003) 3 maar dit waarborg nog nie n styging in verkope nie. Op die oomblik word Fairtrade etikette in 19 lande gebruik, op 250 produkte wat tussen 1% en 14% van die markaandeel het. Verkope in al die lande wat die FAIRTRADE merk lisensieer vermeerder 20% elke jaar. Voordele en uitdagings van hierdie model Die grootste voordeel van hierdie model is dat dit die kwessie van inkomste verdeling aanspreek, en nie net handelstoename behels nie. Dit neem ook die werklikheid van toegang tot geleenthede in ag, en ondersteun klein produsente wat andersins nie in staat sou wees om billike pryse te beding nie. Dit spreek die breër sosiale kwessies soos geslag en MIV/Vigs aan. Waarkynlik die grootste uitdagings vir Fairtrade is dat: Baie maatskappye wat vir markte produseer sou n stelsel verkies wat plaaswerkers se omstandighede verbeter sonder om pryse te verhoog. Verbruikers steeds onwillig is om hoër pryse te betaal vir goedere gevolglik bly die markaandeel relatief laag. Dit afhanklik is van die stadige en stelselmatige ontwikkeling van werkersorganisasies en van n noue vennootskap met produsente-groepe om kapasiteit op te bou. Etiese handel Die Ethical Trading Initiative (ETI etiese handel inisiatief) is n vennootskap van kettingwinkels/ supermarkte, vakbonde en nie-regeringsorganisasies (NROs), wat die ondersteuning van die Britse regering geniet. Beginselss van ETI ETI se doelwitte is om te verseker dat internasionaal erkende arbeidstandaarde, veral basiese menseregte, in die werksplek gehandhaaf word deur al die stadiums in die produksie van goedere wat in kettingwinkels in Brittanje verkoop word. ETI se werk is gebaseer op standaarde uiteengesit in konvensies wat gesluit is onder die Internasionale Arbeidsorganisasie, en wat die gesag van volkereg kry as dit eers deur regerings aanvaar is. Hierdie standaarde is as volg: arbeid word vrylik gekies: geen dwang- 3. Webwerf Fairtrade facts and figures Fairtrade.org.za, April 2004. 3

arbeid of knegskap word toegelaat nie vryheid van assosiasie en die reg tot kollektiewe bedinging word gerespekteer werksomstandighede is veilig en gesond geen kinderarbeid word toegelaat nie lewensvatbare lone word betaal aan alle werkers werksure is billik geen diskriminasie word beoefen nie, ongeag die werksomstandighede gereelde werk word deur formele kontrakte gelewer geen hardhandige of onmenslike behandeling word toegelaat nie. 4 Hoe ETI in die praktyk werk Die ETI werk deur die implementering van gedragskodes wat gestaaf word deur monitering van onafhanklike opgawes op plase en werksplekke. In die laat negentigerjare is daar navorsing gedoen deur Women Working Worldwide in vyf Asiese lande om uit te vind wat werkers weet omtrent gedragskodes. Werkers was baie skepties dat die kodes behoorlik geïmplementeer word, en glo dat die hoof beweegredes van maatskappye wat die kodes instel nie is om hulle werkers te beskerm nie, maar om die maatskappy se beeld te bou. Hulle ervaring is ook dat daar onafhanklike, sterk arbeidsorganisasies moet wees voor die kodes effektief ingestel kan word. 5 In Gender and Ethical Trade: a mapping of the issues in African Horticulture sê Barrientos, Dolan en Tallontire (2001) dat indien gedragskodes die werksomstandighede van die meerderheid vroue arbeidsmag in die tuinbou moet verbeter, dan sal geslagsdiskriminasie aangespreek moet word in die huurproses, ongelyke lone vir gelyke werk, tekort aan toegang tot werksvoordele as gevolg van onsekere werkskontrakte, seksuele teistering, gelyke geleenthede en toegang tot opleiding. Andersinds sal die voordele van die gedragskodes beperk bly tot die kleiner elite van die permanente, meestal manlike deel van die arbeidsmag. 6 Hoe etiese handel in Suid-Afrika werk n Voorbeeld van n ETI in Suid-Afrika is die Wynbedryf se Etiese Handel Assosiasie (WIETA). Die assosiasie het ontstaan uit n ETI loodsprojek in die wynbedryf. Dis n vrywillige assosiasie van die vele belanghebbendes in die Suid-Afrikaanse wynbedryf. Hoe lede tot die inisiatief bydra Produsente word aangemoedig om die gedragskodes vrywilliglik in te stel, en vakbonde word gevra om n belangrike rol te speel in bewusmaking van die kode onder hulle lede. NROs is boonop waardevolle bronne omdat hulle kennis, opleiding kapasiteit en navorsing bekwaamhede verskaf. Die Suid- Afrikaanse regering is ook n lid en verseker dat daar meer effektiewe dienslewering plaasvind in die plattelandse gebiede met skaars hulpbronne. 7 In Suid-Afrika is daar, deur WIETA, verder voorsiening gemaak in die kode om werkers se behuising en sekerheid van verblyfreg in te sluit. Vooruitgang sover in SA Tot op datum het WIETA al 35 opgawes uitgevoer, en vier verbeteringsplanne ontvang van geouditeerde kelders, kwekers en 4. fair-trade and ethical trade: distinct but complementary www.ifat.org. 5. Company codes of conduct. An education pack for worker activists. 1998. 6. Gender and ethical trade. Barrientos, Dolan, Tallontire, April 2001. 7. WIETA referaat oor agtergrond. Webwerf: www.wieta.org.za. 4

bottelarye. Die opgawes is deur Suid- Afrikaners gedoen wat lewenswyses in die landelike gebiede ken. MIV/Vigs en geslagskwessies is in hulle voorstelle genoem. Die voordele en uitdagings van hierdie model: Etiese handel werk binne n bestaande raamwerk van hoofstroom handel en beoog om die werksomstandighede te verbeter van werkers wat alreeds betrokke is by die produsering van goedere vir verkoop in noordelike winkels. Dit probeer nie om die wanbalans van mag in die algehele prentjie van pryse en verdeling van winste aan te spreek nie. Etiese handel is afhanklik van n alliansie van belange tussen al die belanghebbendes in n bedryf. Dis n nuwe en innoverende werkspraktyk, maar n gelyke aantal lede op die raad beteken nie gelyke mag in terme van vaardighede en bronne nie. Indien die vorige agtergeblewe vennote nie toegang het tot kapasiteitsbou en opleiding nie, kan die vennootskap bloot as vertoon beskou word. Die onderliggende kodes van die opgawes skiet tekort ten opsigte van geslagsgeregtigheid en regstelling. Omdat dit geskoei is op die vrywillige lidmaatskap van werkgewers mag dit slegs n klein minderheid bereik. By oorweging van n vennootskap in handelsinisiatiewe Voordat organisasies kies of hulle betrokke wil wees in billike handel of etiese handel inisiatiewe kan die volgende kontrolelys hulle dalk help om te kies. Handel of ontwikkeling wie trek eintlik voordeel daaruit? Wat is die doelwit van die inisiatief liberalisering van handel, of ontwikkeling? Sal die inisiatief handel verbeter vir werkgewers of beter inkomste en werksomstandighede vir plaaswerkers bevorder of beide? Word verbetering in markaandeel weerspieël in n verbetering van die werkers se inkomste en omstandighede? Standaarde Verg die inisiatief meer as die minimale arbeidstandaarde? Was werkers betrokke in die opstel van standaarde? Spreek die bedryfsplan en monitering die kwessies van geslagsregte en regstelling aan? Is daar n duidelike plan van hoe die monitering in stand gehou sal word? Kapasiteit bou en toegang Is daar genoeg sterk werkersorganisasies om die vrywillige aanvaarding en onderhoud van die kodes te ondersteun? Sal hierdie werkersorganisasies enigsins versterk word deur hierdie proses? Volhoubaarheid Het die inisiatief n plan vir volhoubaarheid? Wie verskaf tans die fondse en weerspieël dit samewerking of n botsing van belange in die resultate van die ondersoeke/ opgawes? Centre for Rural Legal Studies, 2004. 5