ลาด บท ประเด น แนวปฏ บ ต ๖. การลงทะเบ ยน ส งเอกสาร
|
|
|
- รังรอง หงสกุล
- 10 years ago
- Views:
Transcription
1 ประกาศมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน แนวปฏ บ ต ในการใช ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส และระบบจ ดเก บเอกสาร (E-Document) ตามท มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ม นโยบายนาระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส (E-Document) มาใช งานเพ อสน บสน นการปฏ บ ต งานและบร หารงานเอกสาร เร มต งแต การจ ดทา การร บ การส ง และนาระบบจ ดเก บเอกสารอ เล กทรอน กส มาใช ในการเก บร กษา การค นหา การย ม จนถ งการทาลาย รวมท งการต ดตามงานเอกสารได อย างรวดเร วม ประส ทธ ภาพและม ประส ทธ ผล เพ อให การใช ระบบสารบรรณ อ เล กทรอน กส และระบบจ ดเก บเอกสาร (E-Document) ของมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน เป นไป ด วยความเร ยบร อย อาศ ยอานาจตามความในมาตรา ๒๔ มาตรา ๒๗ แห งพระราชบ ญญ ต มหาว ทยาล ย เทคโนโลย ราชมงคล พ.ศ. ๒๕๔๘ จ งออกประกาศมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน เร อง แนวปฏ บ ต ในการใช ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส และระบบจ ดเก บเอกสาร (E-Document) โดยก าหนดแนวปฏ บ ต ไว ด งน ๑. กาหนดการใช ๑.๑ ต งแต ว นท ๑ ส งหาคม ๒๕๕๖ เป นต นไป ให เร มใช ระบบ สารบรรณ อ เล กทรอน กส และระบบจ ดเก บเอกสาร (E-Document) โดยในระยะ เร มต น ให ร บ ส งเอกสารตามระบบว ธ การเด มควบค ก บระบบสารบรรณ อ เล กทรอน กส (E-Document) โดยดาเน นการ ด งน ๑.๑.๑ ให เร มต นจ ดทาการร บ ส งเอกสารตามว ธ การเด มควบค ก บระบบ สารบรรณอ เล กทรอน กส ๑.๑.๒ ให เร มต นการเก บเอกสารตามว ธ เด มควบค ก บระบบจ ดเก บเอกสาร อ เล กทรอน กส ๑.๒ ต งแต ว นท ๑ มกราคม ๒๕๕๗ เป นต นไป ให ใช ระบบ สารบรรณ อ เล กทรอน กส และระบบจ ดเก บเอกสาร (E-Document) เท าน น ๒. หน วยงานและ เจ าหน าท ผ ร บผ ดชอบ ๒.๑ หน วยงาน ได แก หน วยงานภายในมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ระด บ คณะ สาน ก สถาบ น ศ นย กอง งานในว ทยาเขต และฝ าย ๒.๒ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณของหน วยงาน ได แก คณะกรรมการตามค าส ง มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ท ๑๓๖๕/๒๕๕๕ ลงว นท ๒๔ กรกฎาคม ๒๕๕๕ เร อง แต งต งคณะกรรมการบร หารจ ดการการค นหา และการจ ดการข อม ลเช งล กอ ตโนม ต มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ๓. ผ ใช งาน บ คลากรของมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน
2 -๒-๔. เอกสารอ างอ ง ๔.๑ ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนต ว าด วยงานสารบรรณ พ.ศ. ๒๕๒๖ แก ไขเพ มเต ม พ.ศ. ๒๕๔๘ ๔.๒ ค ม อการใช งานระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส (E-Document) ฉบ บป พ.ศ. ๒๕๕๖ ๔.๓ ค ม อการใช งานระบบจ ดเก บเอกสาร ฉบ บป พ.ศ. ๒๕๕๖ ๔.๔ PM - ๓๔ การส อสารภายในและภายนอกองค กร ๔.๕ PM - ๔๔ การควบค มบ นท กค ณภาพ ๕. การลงทะเบ ยน ร บเอกสาร ๕.๑ สามารถร บได ท กว น เวลาท าการ หร อให ตรวจสอบและร บเอกสารอย าง น อยว นละ ๓ คร ง ในเวลา ๙.๐๐ น. ๑๓.๐๐ น. และเวลา ๑๖.๐๐ น. ๕.๒ หน งส อร บภายนอก ๕.๒.๑ เอกสารจากหน วยงานภายนอกมหาว ทยาล ยท กประเภทท ส งเข า มาย งมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน เช น จดหมาย บ นท ก เอกสารท ร บทางโทรสาร ให ถ ายภาพเอกสาร อ เล กทรอน กส (Scan) เฉพาะหน าท ม ความส าค ญแนบเข าระบบ และให ลงทะเบ ยนร บ ด งน ๕.๒.๑.๑ กรณ เร ยน อธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การบด ส าน ก และสถาบ นในศ นย กลางมหาว ทยาล ย ให ลงทะเบ ยน ร บเอกสารโดยสารบรรณกลางมหาว ทยาล ย ๕.๒.๑.๒ กรณ เร ยน รองอธ การบด ประจ าว ทยาเขต ผ ช วย อธ การบด ประจ าว ทยาเขต และส งถ งส าน กงานประจ า ว ทยาเขต ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารโดยสารบรรณกลาง ประจาว ทยาเขต ๕.๒.๑.๓ กรณ เร ยน คณบด ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารโดย สาน กงานคณบด ประจาคณะ ๕.๒.๒ เอกสารจากหน วยงานภายนอกมหาว ทยาล ยท กประเภทท ส งเข า มาย งหลายหน วยงาน และเลขท หน งส อเป นเลขท เด ยวก น ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารเท าก บจานวนเอกสารท ได ร บ ๕.๓ หน งส อร บภายใน ๕.๓.๑ เอกสารจากหน วยงานภายในมหาว ทยาล ยท ส งเข ามาย งหน วยงาน ภายในมหาว ทยาล ย ให ลงทะเบ ยนร บ ด งน ๕.๓.๑.๑ กรณ เอกสารจากว ทยาเขต เร ยนอธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การบด ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารโดยสารบรรณกลางมหาว ทยาล ย ๕.๓.๑.๒ กรณ เอกสารจากศ นย กลางมหาว ทยาล ย เร ยนรองอธ การบด ประจาว ทยา เขต ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารโดยสารบรรณกลางประจาว ทยาเขต ๕.๓.๑.๓ กรณ เอกสารจากหน วยงานภายใน ถ งหน วยงานภายใน หร อบ คคลใน หน วยงาน ให ลงทะเบ ยนร บเอกสารโดยสารบรรณประจาหน วยงาน
3 -๓-๖. การลงทะเบ ยน ส งเอกสาร ๖.๑ หน งส อส งภายนอก ๖.๑.๑ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน ลงนามโดยอธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การบด ออกเลขจากสารบรรณกลาง ศธ ๐๕๘๖.๐๑๑๐.๑๑๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (อธ การบด ) ๑๐ หมายถ ง หน วยงานสารบรรณกลางผ ออกหน งส อ ๑๑๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างหน วยงาน ภายใน (สาน กงานอธ การบด ) ๖.๑.๒ เอกสารท ส งออกจากหน วยงานเลขาน การ ลงนามโดยอธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การด ออกเลขจากสารบรรณกลาง ศธ ๐๕๘๖.๐๑๑๐.๑๐๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (อธ การบด ) ๑๐ หมายถ ง หน วยงานสารบรรณกลางผ ออกหน งส อ ๑๐๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างหน วยงาน ภายใน (เลขาน การ) ๖.๑.๓ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน ลงนามโดยรองอธ การบด ประจ าว ทยา เขต ผ ช วยอธ การบด ประจาว ทยาเขต ออกเลขจากสารบรรณว ทยาเขต ศธ ๐๕๘๖.๐๑๒๐.๒๑๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (รองประจาว ทยาเขต) ๒๐ หมายถ ง สารบรรณกลางว ทยาเขต (วข.ส ร นทร ) ๒๑๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างหน วยงาน ภายใน (สาน กงานว ทยาเขต)
4 -๔-๖.๑.๔ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน (ศ นย กลางมหาว ทยาล ย) ลงนามโดย คณบด ผ อ านวยการ (คณะ ส าน ก สถาบ น กอง ศ นย ) ท กหน วยงาน สามารถออกเลขทะเบ ยนหน งส อส งออกของหน วยงาน โดยเลขท เอกสารน บเร ยงลาด บเฉพาะหน วยงานน น ๆ ศธ ๐๕๘๖.๐๑๑๑.๑๑๑๕/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หารหน วยงาน (คณบด / ผ อานวยการ) ๑๑ หมายถ ง สารบรรณหน วยงาน (ฝ ายบร หารงานท วไป กองกลาง) ๑๑๑๕ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างภายใน (ฝ ายสารบรรณมหาว ทยาล ย) ๖.๑.๕ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน (ว ทยาเขต) ลงนามโดย คณบด ผ อ านวยการ (คณะ ส าน ก ศ นย และงานในว ทยาเขต) ท กหน วยงาน สามารถออกเลขทะเบ ยนหน งส อ ส งออกของหน วยงาน โดย เลขท เอกสารน บเร ยงลาด บ เฉพาะหน วยงานน น ๆ ศธ ๐๕๘๖.๐๑๒๑.๒๑๑๕/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หารหน วยงาน (คณบด / ผ อานวยการ) ๒๑ หมายถ ง สารบรรณหน วยงาน (วข.ส ร นทร ) ๒๑๑๕ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างภายใน (ฝ ายสารสนเทศเพ อการบร หารและว เทศส มพ นธ ) ๖.๑.๖ การน าส งเอกสาร ให พ มพ เอกสารออกจากระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส ผน กซองให เร ยบร อย มอบสารบรรณกลางมหาว ทยาล ย และสารบรรณ กลางประจาว ทยาเขต เป นผ จ ดส ง
5 -๕-๖.๒ หน งส อส งภายใน ๖.๒.๑ เอกสารท ส งออกจากหน วยงานภายใน (ศ นย กลางมหาว ทยาล ย) ลงนามโดยอธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การบด ออกเลขจาก สารบรรณกลางมหาว ทยาล ย มทร.อ สาน ๐๑๑๐.๑๑๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (อธ การบด ) ๑๐ หมายถ ง หน วยงานสารบรรณกลางมหาว ทยาล ยผ ออกหน งส อ ๑๑๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร างหน วยงาน ภายใน (สาน กงานอธ การบด ) ๖.๒.๒ เอกสารท ส งออกจากหน วยงานเลขาน การ ลงนามโดย อธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การด ออกเลขจากสารบรรณกลาง มทร.อ สาน ๐๑๑๐.๑๐๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (อธ การบด ) ๑๐ หมายถ ง หน วยงานสารบรรณกลางมหาว ทยาล ยผ ออกหน งส อ ๑๐๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร าง หน วยงานภายใน (เลขาน การ) ๖.๒.๓ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน ลงนามโดย รองอธ การบด ประจ าว ทยาเขต ผ ช วยอธ การบด ประจ าว ทยาเขต ออกเลขจากสารบรรณกลางประจ า ว ทยาเขต มทร.อ สาน ๐๑๒๐.๒๑๐๐/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หาร (รองประจาว ทยาเขต) ๒๐ หมายถ ง สารบรรณกลางว ทยาเขต (วข.ส ร นทร ) ๒๑๐๐ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร าง หน วยงานภายใน (สาน กงานว ทยาเขต)
6 -๖-๖.๒.๔ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน (ศ นย กลางมหาว ทยาล ย) ลงนามโดย คณบด ผ อานวยการ (คณะ สาน ก สถาบ น กอง ศ นย ) ท กหน วยงาน สามารถออกเลขทะเบ ยนหน งส อส งออกของหน วยงาน โดยเลขท เอกสารน บเร ยงลาด บเฉพาะหน วยงานน น ๆ มทร.อ สาน ๐๑๑๑.๑๑๑๕/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หารหน วยงาน (คณบด / ผ อานวยการ) ๑๑ หมายถ ง สารบรรณหน วยงาน (กองกลาง) ๑๑๑๕ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร าง ภายใน (ฝ ายสารบรรณมหาว ทยาล ย) ๖.๒.๕ เอกสารท ส งออกจากหน วยงาน (ว ทยาเขต) ลงนามโดย คณบด ผ อ านวยการ (คณะ ส าน ก ศ นย และงานในว ทยาเขต) ท กหน วยงาน สามารถออกเลขทะเบ ยนหน งส อ ส งออกของหน วยงาน โดยเลขท เอกสารน บเร ยงลาด บ เฉพาะหน วยงานน น ๆ มทร.อ สาน ๐๑๒๑.๒๑๑๕/๐๐๐๑ ๐๑ หมายถ ง ลาด บของผ บร หารหน วยงาน (คณบด / ผ อานวยการ) ๒๑ หมายถ ง สารบรรณหน วยงาน (วข.ส ร นทร ) ๒๑๑๕ หมายถ ง หน วยงานเจ าของเร องตามโครงสร าง ภายใน (ฝ ายสารสนเทศเพ อการบร หาร และว เทศส มพ น ) ๖.๒.๖ การน าส งเอกสาร ให ด าเน นการตามกระบวนการของระบบสารบรรณ อ เล กทรอน กส
7 -๗-๗. การออกเลขท คาส ง ๗.๑ หน งส อคาส งมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ลงนามโดย อธ การบด รองอธ การบด ผ ช วยอธ การบด ออกเลขท คาส งจากสารบรรณกลาง คาส งมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ท ๐๐๐๑/๒๕๕๖ ส ง ณ ว นท เด อน ป ๐๐๐๑ หมายถ ง ลาด บเลขท คาส ง ๒๕๕๖ หมายถ ง ป พ ทธศ กราชท ออกคาส ง ส ง ณ ว นท เด อน ป หมายถ ง ว นเด อนป ท ออกคาส ง (ส ง ณ ว นท... เด อน... พ.ศ....) ๗.๒ หน งส อคาส งมหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน ลงนามโดย รองอธ การบด ประจาว ทยาเขต คณบด ผ อานวยการ (สาน ก สถาบ น กอง ศ นย ) ท กหน วยงานสามารถออกเลขท คาส งเฉพาะหน วยงานน น ๆ คาส งหน วยงานเจ าของหน งส อ ท ๐๐๐๑/๒๕๕๖ ส ง ณ ว นท เด อน ป ๐๐๐๑ หมายถ ง ลาด บเลขท คาส ง ๒๕๕๖ หมายถ ง ป พ ทธศ กราชท ออกคาส ง ส ง ณ ว นท เด อน ป หมายถ ง ว นเด อนป ท ออกคาส ง (ส ง ณ ว นท... เด อน... พ.ศ....) ๘. การลงช อและ ตาแหน ง ตามระเบ ยบส าน กนายกร ฐมนตร ว าด วยงานสารบรรณ พ.ศ. ๒๕๒๖ แก ไข เพ มเต ม พ.ศ. ๒๕๔๘ ภาคผนวก ๓ ข อ ๓ การพ มพ ช อเต มของเจ าของลายม อช อ ๙. การจ ดเก บเอกสาร สามารถจ ดเก บเอกสารได เม อหน วยงานน น ๆ ม การบ นท กป ดงานในระบบ สารบรรณอ เล กทรอน กส
8 -๘-๙.๒ ต เอกสาร ๙.๒.๑ ต เอกสารหล ก แยกตามหน วยงานหล กและหน วยงานภายในตาม โครงสร างมหาว ทยาล ย ๙.๒.๒ ต เอกสารย อย แยกตามป ปฏ ท น และชน ดของหน งส อ ๙.๒.๓ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณของหน วยงาน สามารถสร างต เอกสารได ตามล กษณะงาน ของหน วยงานน น ๆ ๙.๒.๔ ผ ฏ บ ต งานสารบรรณของหน วยงาน สามารถเพ ม ลบ แก ไข การ สร างต เอกสารได ๙.๔.๕ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณของหน วยงาน สามารถสารองข อม ลโดย จ ดเก บลงส อบ นท กข อม ล ๙.๓ การจ ดเก บ ๙.๓.๑ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถจ ดเก บเอกสารท สร างจากระบบ สารบรรณอ เล กทรอน กส และจากการ Scan เอกสารเข าระบบ อ เล กทรอน กส ๙.๓.๒ เอกสารท จ ดเก บ สามารถจ ดเก บได หลายร ปแบบ เช น MS office, Html, PDF, TIFF, JPEG,GIF, BMP, Avi, Mp3 ๙.๓.๓ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถกาหนดด ชน ของเอกสารท จ ดเก บได ๙.๔ การค นหาเอกสาร ๙.๔.๑ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถกาหนดส ทธ การ เข าถ งเอกสารได ๙.๔.๒ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถค นหาตามประเภทต าง ๆ ของ เอกสารท ต องการ ๙.๕ การต ดตามเอกสาร ๙.๕.๑ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถตรวจสอบข อม ลท จ ดเก บไว ใน ระบบว าม หน วยงานอ น ๆ ท ค ดลอกหร อนาเอกสารจากระบบ ไปใช
9 -๙-๙.๖ การทาลายเอกสาร ๙.๖.๑ ผ ปฏ บ ต งานสารบรรณ สามารถกาหนดอาย และ ว ธ การทาลายเอกสารได ต งแต เร มการจ ดเก บใน ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส และจากการ Scan เอกสารเข าระบบอ เล กทรอน กส ๙.๖.๒ การทาลายเอกสารให ดาเน นการเป นไปตาม ระเบ ยบสาน กนายกร ฐมนตร ว าด วยงานสาร- บรรณ พ.ศ. ๒๕๒๖ แก ไขเพ มเต ม พ.ศ. ๒๕๔๘ และตาม PM ๔๔ การบ นท กควบค มค ณภาพ ประกาศน ให ใช บ งค บต งแต ว นประกาศ เป นต นไป ประกาศ ณ ว นท ๑ เด อน ส งหาคม พ.ศ. ๒๕๕๖ (ผ ช วยศาสตราจารย ว โรจน ล มไขแสง) อธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลอ สาน
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ
ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 4 1. ว ตถ ประสงค ค ม อกระบวนการร บ ส ง หน งส อราชการอเล
ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office)
ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office) การร บหน งส อด วยระบบ (OBEC e-office) (สารบรรณกล ม) 1. เป ดเว บไซต http://portal.obec.go.th/wps/portal หร อเป ดผ านเว บไซต http://www.aya1.go.th/ ( Obec e-office
แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ
แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สาย ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ 0 RT-KM1 การจาแนกองค ความร จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร
หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ
หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ ส วนท ๑ การร บหน งส อ หน งส อร บ ค อ หน งส อได ร บเข ามาจากภายนอก ให เจ าหน าท ของหน วยงานสารบรรณ กลางปฏ บ ต ตามท ก าหนดไว ในส วนน ๑. จ ดล าด บความส าค ญและความเร งด วนของหน
ค ม อการปฏ บ ต งาน งานบร หารธ รการและงานสารบรรณ
ค ม อการปฏ บ ต งาน งานบร หารธ รการและงานสารบรรณ จ ดท าโดย ผ องพรรณ ก นธ ยะ เจ าหน าท บร หารงานท วไปช านาญการพ เศษ ห วหน าสาน กงานคณบด คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า มหาว ทยาล ยแม โจ 2555 ค านา ค
ความส าค ญของการร บ - ส งหน งส อราชการ (ภายนอก)
ความส าค ญของการร บ - ส งหน งส อราชการ (ภายนอก) งานสารบรรณ ค อ งานท เก ยวก บการบร หารงานเอกสาร เร มต งแต การจ ดท า การร บ การส ง การเก บร กษา การย ม และการท าลายเอกสาร จากความหมายของ งานสารบรรณ สามารถเห
แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น
แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น ส วนท ๑ ข อม ลท วไป ช อต าแหน งในการบร หารงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อต าแหน งในสายงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อหน วยงาน (ส าน ก/กอง) กองคล ง ช อส วนงาน/กล มงาน/ฝ
- พระราชกฤษฎ กาว าด วยว ธ การแบบปลอดภ ยในการท าธ รกรรมทาง อ เล กทรอน กส พ.ศ. ๒๕๕๓
ค าอธ บายระบบ เป นระบบสารสนเทศเพ อการต ดต อประสานงานระหว างส าน กงาน ปปง. ก บบ คคล หร อหน วยงานภายภาคร ฐ ภาคเอกชน บ คคลท วไป และหน วยงานระหว างประเทศต างๆ เพ อขอข อม ลหร อให ข อม ลการท าธ รกรรม โดยแบ งออกเป
1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย )
1 ประกาศองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกพน กงานส วนต าบล เพ อเปล ยนสายงาน ในสายงานผ ปฏ บ ต เป นสายงานผ บร หารในต าแหน งน กบร หารงานท วไป ระด บ 6... ด วยองค การบร หารส วนต าบลธารน
แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.
แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. RT-KM1 การจ าแนกองค ความร ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของส วนราชการ ช อหน วยงาน ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค
3-4 ห น า 1 3. รห สผ ใช ค อ เลขประจาต ว ประชาชน 13 หล ก 4. รห สผ าน 10 ต วอ กษร ด งน ช อภาษาอ งกฤษ 3 ต วแรก นามสก ลอ งกฤษ 3 ต วแรก ว นท เด อน ต วอย าง
ห น า 1 สร ปข นตอนการใช ระบบ E-Office งานสารบรรณ ว ธ คร ท กคนท เป นเจ าของเร องโดยตรงเป นผ เสนอผ านระบบ เข าระบบ 1. เข าเว บไซต ท http://portal.obec.go.th 2. LOGIN 2 3. รห สผ ใช ค อ เลขประจาต ว ประชาชน
ข นตอนการร บ-ส งหน งส อ ของรองอธ การบด (นางจ ราภรณ ส พทานนท )
ข นตอนการร บ-ส งหน งส อ ของรองอธ การบด (นางจ ราภรณ ส พทานนท ).. การลงร บหน งส อราชการม ว ตถ ประสงค เพ อ ๑. เพ อเป นหล กฐานทางราชการในการย นย นการร บหน งส อเข า ๒. ป องก นหน งส อราชการส ญหาย ๓. ง ายต อการส
ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร
ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร กล มสาระการเร ยนร การงานอาช พและเทคโนโลย รายว ชาคอมพ วเตอร ระด บช น ม ธยมศ กษาป ท 1 80 ช วโมง ศ กษา ว เคราะห ข นตอนการท างานโดยท าตามล กษณะข นตอนท วางไว กระบวนการกล ม เป น ว
portal.obec.go.th งานสารบรรณ 1. การเข าใช งานระบบ
งานสารบรรณ 1. การเข าใช งานระบบ เร มต นการใช ระบบสาน กงานอ เล กทรอน กส OBEC e-office ได ท เว บไซต portal.obec.go.th โดยเข ามาใช งานในบทบาท สารบรรณกลางโรงเร ยน 1.1. คล กท เมน LOGIN เข าส ระบบ portal.obec.go.th
การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document)
โครงการอบรมเช งปฏ บ ต การส าหร บพ ฒนาบ คลากรป 2552 1 การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document) เน อหา : ส วนท 1 บทน า การพ ฒนาระบบเอกสารภายในส าน กงาน (E-Document) ส วนท 2 การใช งานโปรแกรม Adobe Acrobat
งานบร หารงานท วไป ค ม อปฏ บ ต งานบ คลากรประจาสาน กงานคณบด คณะมน ษยศาสตร และส งคมศาสตร
งานบร หารงานท วไป ในการบร หารงานของคณะมน ษยศาสตร และส งคมศาสตร ภาระงานบร หารงานท วไปของส าน กงาน คณบด ผ ปฏ บ ต งานต องใช ความร ความสามารถทางว ชาการในการปฏ บ ต งานเก ยวก บการบร หารจ ดการ ภายในส าน กงานหร
เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป
เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป 1 สารบ ญ 1.จ ดการเอกสาร... 3 1.1 ส งเอกสาร.3 1.2 เอกสารร บเข า..10 1.3 เอกสารส งออก...17 2. บ นท กเอกสาร...22 2.1 บ นท กเอกสารเข า...22 2.2 บ
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน
ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 5 1. ว ตถ ประสงค เพ ออธ บายกระบวนการพ ฒนาบ
3-4 ห น า 1 3. รห สผ ใช ค อ เลขประจาต ว ประชาชน 13 หล ก 4. รห สผ าน 10 ต วอ กษร ด งน ช อภาษาอ งกฤษ 3 ต วแรก นามสก ลอ งกฤษ 3 ต วแรก ว นท เด อน ต วอย าง
ห น า 1 สร ปข นตอนการใช ระบบ E-Office งานสารบรรณ ว ธ ท ไม เสนอผ านระบบ สารบรรณกลางของโรงเร ยนเป นผ ปฏ บ ต เข าระบบ 1. เข าเว บไซต ท http://portal.obec.go.th 2. LOGIN 2 3. รห สผ ใช ค อ เลขประจาต ว ประชาชน
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม
ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม กล มว ชาการศ กษา ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 9 1. ว ตถ ประสงค 1.1 เพ อส งเสร มพ ฒนาการเร ยนร และประสบการณ
เจ าหน าท บร หารงานท วไป
บร หารท วไป เจ าหน าท บร หารงานท วไป ค าตอบแทน เด อนละ ๙,๕๓๐ บาท ๑. ส าเร จการศ กษาระด บปร ญญาตร ท กสาขา ส งก ดส าน กงานสภามหาว ทยาล ย ส ทธ ประโยชน ตามระเบ ยบส าน กนายกร ฐมนตร ๓.ม ความสามารถในการใช ภาษาและคอมพ
E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6
E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6 ความเป นมา ส าน กงานอ ตโนม ต เก ดจากความพยายามขององค กร ท จะท าให งาน ขององค กรถ กต อง รวดเร ว ตรวจสอบได และเจ าหน าท ขององค กร ไม ม ข อจ าก ดด านสถานท
ค ม อการใช งาน. User Manual ระบบการรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต สภามหาว ทยาล ยอ บลราชธาน
1 User Manual ระบบการรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต สภามหาว ทยาล ยอ บลราชธาน 2 ระบบรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต ท ประช มสภามหาว ทยาล ย ท ได ร บมอบหมายจากสภามหาว ทยาล ย (สาหร บผ ใช
แบบประเม นผลตนเองก อนเร ยนหน วยท 9
1 แบบประเม นผลตนเองก อนเร ยนหน วยท 9 ว ตถ ประสงค เพ อประเม นความร เด มของน กศ กษาเก ยวก บเร อง "การจ ดการเอกสาร" คาแนะนา ขอให น กศ กษาอ านคาถามแล วเข ยนวงกลมล อมรอบข อคาตอบท ถ กต องท ส ด 1. รายงานความก
และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ
1. ว ตถ ประสงค เพ อให ว ทยาล ยม ระบบค ณภาพและบ คลากรท กฝ ายร วมก นต งปณ ธาน ความม งหว งท จะพ ฒนาว ทยาล ยไปส ความสาเร จ โดยร วมก นระดมพล งป ญญา และแรง บ นดาลใจสร างภาพท พ งประสงค ของว ทยาล ย โดยร วมก นกาหนด
ค ณสมบ ต ของผ สม คร และรายละเอ ยดว ชาท สอบ (พน กงานภายใน และบ คคลภายนอก) สอบข อเข ยน ความร ท วไป ความร เฉพาะตาแหน ง
ค ณสมบ ต ของผ สม คร และรายละเอ ยดว ชาท สอบ ( และบ คคลภายนอก) ตาแหน ง ค ณสมบ ต เฉพาะตาแหน ง 1. ผ ตรวจสอบ ระด บ 4 (ด าน IT) / หญ ง ปร ญญาตร ทางด านคอมพ วเตอร ตามท กพ. ร บรอง - ผ ม ประสบการณ ในการตรวจสอบ
2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย
1.ว ตถ ประสงค การแข งข นการใช โปรแกรมสาน กงาน ( MS-Office 2010 ) งานน ทรรศการเป ดบ านว ชาช พ คร งท 4 ป การศ กษา 2557 ว นท แข งข น 12 ก มภาพ นธ 2558 ณ ว ทยาล ยอาช วศ กษาออมส นอ ปถ มภ ระด บม ธยมศ กษาตอนต
ระบบเอกสารราชการ. www.e-manage.mju.ac.th พ ฒนาโดย ท มงานพ ฒนาระบบสารสนเทศ มหาว ทยาล ยแม โจ
20 ระบบเอกสารราชการ www.e-manage.mju.ac.th พ ฒนาโดย ท มงานพ ฒนาระบบสารสนเทศ มหาว ทยาล ยแม โจ 2 ระบบสารสนเทศเพ อการบร การ (E-MANAGE) สารบ ญ ระบบเอกสารราชการ บทน ำ 3 การเข าใช งานระบบเอกสารราชการ 4 หน าแรก
ผลการด าเน นงาน งานธ รการ
ผลการด าเน นงาน งานธ รการ 2 ผลการด าเน นงานของงานธ รการ ประจ าป การศ กษา 2549/ป งบประมาณ 2549 กองบร การการศ กษา มหาว ทยาล ยสงขลานคร นทร ว ทยาเขตป ตตาน ผลการด าเน นงานตามด ชน ช ว ด (KPIs) มาตรฐาน/ต วบ งช
มาตรฐานการปฏ บ ต งาน เร อง การควบค มเอกสาร PE - EMC - 445-1 - 0 ตรวจสอบโดย --------------------------
อน ม ต โดย ตรวจสอบโดย จ ดท าโดย -------------------------- (...) กรรมการ / ผ จ ดการใหญ ผ แทนฝ ายบร หาร -------------------------- (...) ผ ช วยผ จ ดการ แผนกมาตรฐานค ณภาพ และความปลอดภ ย --------------------------
จ ดท าโดย กองห องสม ด กรมย ทธศ กษาทหารเร อ
การจ ดการความร (Knowledge Management) เร อง เทคน คการแปลง file word โดยใช โปรแกรม Word to FlippingBook (กรณ แปลงเอกสาร น กศ กษา และ นทน.หล กส ตรต างๆ) จ ดท าโดย กองห องสม ด กรมย ทธศ กษาทหารเร อ ค าน า
มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.
มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. 2553 โดย นายเร งจ ตร ม ลาภสม กรรมการผ ทรงค ณว ฒ ในคณะกรรมการประก นค
ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding)
ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding) จ ดท าโดย กล มงานมาตรฐานการจ ดซ อจ ดจ างด วยว ธ การทางอ เล กทรอน กส สารบ ญ 1. ขอร บ/ ช อเอกสาร... 1 หน า 2. เสนอราคา... 16 ค ม อการใช งานของผ
หน วยงาน : งานเวชระเบ ยน ระบ หน วยงานท เก ยวข อง : - ท กหน วยงานท ใช งานระบบโปรแกรมบร หารงานโรงพยาบาล ทบทวนโดย ผ แทนฝ ายบร หาร... (นายพงษ ศ กด สมใจ)
จ ตเวชขอนแก นราชนคร นทร ฉบ บท : A แก ไขคร งท 01 เร อง : การด แลระบบ หน าท 1 หน วยงาน : งานเวชระเบ ยน ระบ หน วยงานท เก ยวข อง : - ท กหน วยงานท ใช งานระบบ จ ดท าโดย ผ ด แลระบบ.... (นายร ตนกร ค าภ กด ) ทบทวนโดย
How To Get A Lotus Note
อน ม ต โดย ตรวจสอบโดย จ ดท าโดย -------------------------- (...) กรรมการ / ผ จ ดการใหญ ผ แทนฝ ายบร หาร -------------------------- (...) ผ ช วยผ จ ดการ แผนกมาตรฐานค ณภาพ และความปลอดภ ย --------------------------
RMS 2007 โปรแกรมระบบบร หารงานอาช วศ กษา RMS 2007 ค ม อ
RMS 2007 โปรแกรมระบบบร หารงานอาช วศ กษา RMS 2007 ค ม อ โปรแกรมระบบบร หารงานอาช วศ กษา RMS 2007 ว ทยาล ยการอาช พปะเหล ยน โปรแกรมระบบงานสารบรรณ (e-office) ม การจ ดลาด บความสาค ญในการเข าถ งข อม ล ด งต อไปน
7. กล มงานเลขาน การอธ การบด และงานประสานงาน 7.1 การประสานและน ดหมายต างๆ สาหร บอธ การบด ของเลขาน การอธ การบด 1) กระบวนการ
๑๕๖ 7. กล มงานเลขาน การอธ การบด และงานประสานงาน 7.1 การประสานและน ดหมายต างๆ สาหร บอธ การบด ของเลขาน การอธ การบด 1) กระบวนการ ๑๕๗ 2) ข นตอนการปฏ บ ต งาน ข อม ลท วไปของงาน หน วยงานท ร บผ ดชอบ หน าห องอธ
การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา
การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา ในป พ.ศ.2546 กรมอ ต น ยมว ทยาสามารถลดระยะเวลาการปฏ บ ต ราชการเก นกว าร อยละ 50 ซ งมากกว ามต คณะร ฐมนตร ท ให ส วนราชการลดข นตอนลง 30-50% และได ร
ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ
ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ เมน การใช งาน แบ งตามกล มผ ใช งานได ด งน. เมน การใช งานสาหร บผ กาหนดองค ประกอบ. เมน การใช งานสาหร บผ จ ดการองค ประกอบ.
- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม
เอกสารสร ปรายงานการด าเน นโครงการก จกรรม ประกอบด วย ส วนท 1. ปกรายงาน ส วนท 2. ใบรองปก ( ปกใน ) ส วนท 3. ค าน า ส วนท 4. สารบ ญ ส วนท 5. โครงการท ได ร บการอน ม ต ส วนท 6. ก าหนดการ ส วนท 7. ส าเนาบ นท
(ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง)
ตามหน งส อสาน กงาน ก.ค.ศ.ด วนท ส ด ท ศธ 0206.4/ว 17 ลงว นท 30 ก นยายน 2552 (ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง) ว ทยฐานะชานาญการ 2) แบบรายงานผลการปฏ
สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ
การพ ฒนาสถานศ กษาพอเพ ยง ส มาตรฐาน สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ และ ศ นย การเร ยนร ตามหล กปร ชญา ของเศรษฐก จพอเพ ยง ด านการศ กษา กระทรวงศ กษาธ การได กาหนด นโยบาย ภายในป ๒๕๕๔ ให สถาน ศ กษาในส งก ดท กแห ง จ ดการเร
ค ม อการใช งาน ระบบบร การท วไป
ค ม อการใช งาน ระบบบร การท วไป ค ม อการใช งานระบบว ทยาล ยช มชนอ เล กทรอน กส (e-community College) ระยะท 1 สารบ ญ หน า 1. พ มพ ใบรายงานผลการศ กษา... 12-3 2. พ มพ ใบระเบ ยนผลการศ กษา... 12-8 3. พ มพ ใบอน
เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง
แบบฟอร มท 1 การจาแนกองค ความร ท จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของสถาบ นอ ดมศ กษา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา : ศ นย บร การว ชาการ มหาว ทยาล ยขอนแก น หน าท 1/3 ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค (Objective) ต
แผนปฏ บ ต งานโครงการพ ฒนาระบบบร หารจ ดการคล งข อสอบและการทดสอบมาตรฐานฝ ม อแรงงาน ด วยระบบอ เล กทรอน กส (Test Bank for e-testing System)
1 จ ดเตร ยมข อสอบมาตรฐานฯ 10 สาขา เพ อใช สาหร บนาร อง การทดลองระบบฯ พร อมจ ดทาโครงการฯ และแต งต ง ฝ ม อแรงงาน และศ นย เทคโนโลย กองแผนงานและ 2 ประช ม จ ดทาแผนปฏ บ ต งาน กาหนดร ปแบบฐานข อม ล การ ออกแบบหน
ส วนเจ าหน าท ผ บทท 1 ส าน กบร หารงานกลาง น าเข าข อม ล ท วไป จ งเล อนเง นเด อนน ก ไขข อม ลผลการ ดรอบการประ ม น 2. เล อกป งบประมาณ 1-1 โดย บร ษ ท
บทท 1 ส วนเจ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง 1-1 ประกอบด วยผ ใช งานท เก ยวข อง 3 ส วนค อ ส วนเจ จ าหน าท ผ น าเข าข อม ล ส าน กบร หารงานกลาง ส วนผ ใช งานน ท วไป ได แก ข าราชการท กคนของส าน กงานฯ
๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท
๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งตาแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานกาก บ แนะนา ตรวจสอบการปฏ บ ต งาน บร หารงานอาคารสถานท ซ งม ล กษณะงานท ปฏ บ ต เก
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม
กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท (ฉบ บปร บปร ง) ว นท บ งค บใช ๑ ส งหาคม ๒๕๕๔ หน า ๑ ของ ๙ สารบ ญ ห วข อ หน า ว ตถ ประสงค ๑ ขอบเขต ๒
แผนการจ ดการความร ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม 2555 30 ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช
แผนการจ ดการ ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม 2555 30 ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช A1 เป าหมาย เป าหมาย ต วช ว ด เกณฑ ป 2556 จานวนประด นท สาขาว ชาศ กษาศาสตร กาหนด ครอบคล
แนวปฏ บ ต ท ด (Good Practices)
1) ช อเร อง/แนวปฏ บ ต ท ด งานประก นค ณภาพการศ กษา 2) หน วยงาน สาน กค ณภาพการศ กษา แนวปฏ บ ต ท ด (Good Practices) 3) ห วหน าหน วยงาน ผ ช วยศาสตราจารย กฤษฎ ส ขฉาย ปฏ บ ต หน าท ผ อานวยการสาน กค ณภาพการศ กษา
NYK LOGISTICS (THAILAND) CO., LTD. ร ปแบบ และการก าหนดรห สเอกสาร SP - EMC - 445-1 - 0 อน ม ต โดย จ ดท าโดย ตรวจสอบโดย --------------------------
ร ปแบบ และการก าหนดรห ส อน ม ต โดย ตรวจสอบโดย จ ดท าโดย -------------------------- (...) กรรมการ / ผ จ ดการใหญ ผ แทนฝ ายบร หาร -------------------------- (...) ผ ช วยผ จ ดการ แผนกมาตรฐานค ณภาพ และความปลอดภ
กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา
กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา ๒๓๑ แนวค ด กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษา กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษาเป นหน วยงานท สร างความเข มแข ง การบร หารด านว ชาการ ด านงบประมาณ ด านการบร
ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.
ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๔ ย ทธศาสตร ย ทธศาสตร ท 1 เสร มสร างจ ตส าน กและ ค าน ยมให หน วยงาน บร หารงานตาม หล
ค ม อการจ ดการองค ความร
ค ม อการจ ดการองค ความร การพ มพ หน งส อราชการ ด วยโปรแกรม Microsoft Word จ ดทาโดย คณะกรรมการการจ ดการความร สาขาว ทยบร การเฉล มพระเก ยรต จ งหว ดหนองบ วลาภ ป การศ กษา ๒๕๕5 1 การพ มพ หน งส อราชการด วยโปรแกรม
Flow chart แสดงข นตอนของการจ ดท าเอกสารค ณภาพ
Flow chart แสดงข นตอนของการจ ดท าเอกสารค ณภาพ 1. ผ จ ดท าเอกสารค ณภาพจ ดท าเอกสารค ณภาพ ตามร ปแบบค ม อการจ ดท าเอกสารค ณภาพโรงพยาบาล ชลประทาน(SD-EDU-001-00) 2. ผ จ ดท าเอกสารค ณภาพเข ยนใบแจ งขอด าเน นการ
แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗
แผนงานการประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗... แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗ หน วยร บผ ดชอบ ส าน กงานประก นค ณภาพการศ กษา กอศจ.ยศ.ทบ.
Office of the Civil Service Commission (OCSC)
Office of the Civil Service Commission (OCSC) 1 การพ ฒนาระบบงานบร หารทร พยากรบ คคล 1. ระบบสารสนเทศทร พยากรบ คคลระด บกรม (DPIS) 2. ระบบสารสนเทศทร พยากรบ คคลระด บจ งหว ด (PPIS) 3. ระบบสารสนเทศข าราชการพลเร
ประโยชน ท คาดว าจะได ร บ
- ๑ - ช อโครงการ จ ดระบบงานด านธ รการของ กวก.ศวก.พร. เจ าของโครงการ กองว ทยาการ ศ นย ว ทยาการ กรมแพทย ทหารเร อ (กวก.ศวก.พร.) ผ ร บผ ดชอบ กองบ งค บการ กองว ทยาการ ศ นย ว ทยาการ กรมแพทย ทหารเร อ หล กการและเหต
แนวทางส ำหร บผ ขอร บรองเป นผ ก อการด การด ำเน นงานป องก นการจมน ำ ค ำน ำ
ค ำน ำ การจมน ำเป นสาเหต การเส ยช ว ตอ นด บหน งของเด กไทยกล มอาย ต ำกว า ๑๕ ป โดยเฉล ยป ละเก อบ ๑,๓๐๐ คน การเส ยช ว ตจากการตกน ำ จมน ำของเด กไทยม แนวโน มเพ มส งข นอย างต อเน องต งแต ป ๒๕๔๒-๒๕๔๘ และเร มม
มหาว ทยาล ยราชภ ฏกาแพงเพชร. ค ม อการใช ระบบบร หารงานบ คคล แบบอ เล กทรอน กส (E-Personal) สาหร บงานธ รการ กองกลาง ส าน กงานอธ การบด
ค ม อการใช ระบบบร หารงานบ คคล แบบอ เล กทรอน กส (E-Personal) สาหร บงานธ รการ กองกลาง ส าน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยราชภ ฏกาแพงเพชร สามารถ Download File ค ม อการใช ระบบได ท www.kpru.ac.th เล อกใช ระบบบร หารงานบ
ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ
แผนจ ด แผนท...1... แบบฟอร มท 2 แผนจ ด (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : โรงนครพนมราชนคร นทร หน าท : 1/ 5 ประเด นย ทธศาสตร : ย ทธศาสตร ท 3 ว จ ยและพ ฒนาเทคโนโลย ด แลผ ป วยจ ตเภท องค ท จ าเป น (K) : พ ฒนาระบบด
ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก
ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก โดย น ศานาถ ต ณฑ ยย น กว ชาการผล ตภ ณฑ อาหารช านาญการ กองตรวจสอบร บรองมาตรฐานค ณภาพส ตว น าและผล ตภ ณฑ ส ตว น า กรมประมง 1 1 ข นตอนในการจ
ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส
เพ อประส ทธ ภาพในการท างาน ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส ได ร บการออกแบบให เก บข อม ลเป นป เช นเด ยวก บ สม ดทะเบ ยนร บส งเอกสาร ท แยกสม ดร บ-ส งเป นป เม อข นป ใหม ท านจะส งเกตเห นป ฐานข อม ลให เล อก ด งภาพ
การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน
การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การเตร ยมการสอนรายว ชา...รห ส... ระด บช นม ธยมศ กษาป ท... ภาคเร ยนท... โครงสร างรายว ชา... รห ส... โดย คร... กล มสาระการเร ยนร... โรงเร ยนปท มธาน น นทม
การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน
การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กฎหมายพล งงาน กฎหมาย พล งงาน พระราชบ ญญ ต การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน พ.ศ. 2535 (แก ไขเพ
หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๒๕๕๖
หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๖. องค ประกอบการประเม นและส ดส วนของการประเม น. หล กการประเม นผลการปฏ บ ต งานของพน
บร การส บค นข อม ลหน งส อราชการ
1 บร การส บค นข อม ลหน งส อราชการ บร กำรส บค นข อม ลหน งส อรำชกำร ม 6 เมน ย อย ค อ 1. สอบถำมหน งส อ 2. สอบถำมข อม ลหน งส อส งภำยนอก 3. รำยงำนสม ดทะเบ ยน 4. รำยงำนสถ ต กำรด ำเน นงำนของเจ ำหน ำท ปฏ บ ต งำน
แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร
แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า จ ดท าโดย กล มการเจ าหน าท ส าน กเลขาน การกรม แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า ในป
คล กท ป ม เม อต องการยกเล กการลบข อม ล คล กท ป ม เม อต องการลบข อม ล จะแสดงหน าจอด งร ป
คล กท ป ม เม อต องการยกเล กการลบข อม ล คล กท ป ม เม อต องการลบข อม ล จะแสดงหน าจอด งร ป คล กท ป ม เพ อย นย นการลบข อม ล คล ก Tab บ คคลในครอบคร ว จะแสดงหน าจอด งร ป ลบข อม ล ว ธ ท 1 1. จากตารางข อม ลในครอบคร
หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น
หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น (สมรรถนะท 2 การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น) (เวลา 55 ช วโมง) แนวค ด เป นหล กส ตรท จ ดข นเพ อให ความร ในการบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น เม อเก ดป ญหาเพ ยงเล
ผลการด าเน นงานในป งป.๕๑
ผลการด าเน นงานในป งป.๕๑ ระด บคะแนน ๑ ปฏ บ ต หน าท ตาม พ.ร.บ.ข อม ลข าวสารของราชการ พ.ศ.๒๕๔๐ - ได ระด บคะแนน ๕ ระด บคะแนน ๒ จ ดระบบข าวสารตาม พ.ร.บ. ข อม ลข าวสารของราชการ พ.ศ.๒๕๔๐ มาตรา ๙ - ได ระด บคะแนน
แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ 2557 (SU KM 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร
แผน ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ (SU 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร ขอบเขต 3 การรวบรวมแนวปฏ บ ต ท ด จากการเร ยนการสอนรายว ชาเคร องม อเอก กล มเป าหมาย คณาจารย และน กศ กษา เป าหมาย
ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน
ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน http://recc.erc.or.th/ercnetwork โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร
ค ม อการประย กต ใช ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส ก บงานบร หารท วไป... การจ ดการความร ของส าน กเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร
ค ม อการประย กต ใช ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส ก บงานบร หารท วไป... การจ ดการความร ของส าน กเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร จ ดท าโดย ส าน กเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร กรกฎาคม ๒๕๕๗ ๒ ค ม อการประย กต ใช ระบบสารบรรณอ
ข นตอนการลงบ ญช ค มพ สด
ข นตอนการลงบ ญช ค มพ สด ข นตอนท 1 งานด านการควบค มพ สด เป นข นตอนท ร บช วงต อจากหน วยงานด านการจ ดหา หร อหน วยท ได ร บการบร จาคช วยเหล อมา เม อหน วยงานด งกล าวน ได ด าเน นการตามข นตอนต าง ๆ ตาม กระบวนการของแต
หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ
หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด
BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน
BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน ว ตถ ประสงค เพ อพ ฒนาศ กยภาพบ คลากรผ เก ยวข องให ม ความร ความเข าใจ ความส าค ญในการก าหนดข อม ลพ นฐาน (Master File) และข อม ล พ นฐานท พ ฒนาข นมาใหม ในโปรแกรม BMS INVENTORY เพ
จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ
ค ม อการใช งาน ระบบระบบสารสนเทศเพ อการบร หารงานว จ ยและฐานข อม ลงานว จ ย มหาว ทยาล ยพะเยา จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ศ นย บร การเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร มหาว ทยาล ยพะเยา คานา ป จจ บ น มหาว ทยาล
แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) กล มพ ฒนาระบบบร หาร
แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : 1 การบ งช ความร จ ดประช มภายในหน วยเพ อ ว เคราะห และตรวจสอบองค ความร ท ม อย และต องใช โครงการสรรหา พน กงาน สามารถบรรจ พน กงานได ตาม ความต องการ ระเบ ยบ
บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)
ตอนท 1 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน ค ม อผ ร บผ ดชอบด านพล งงาน(อาคาร) พ.ศ.2553 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ความส าค ญ พ.ร.บ. การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน
คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒
เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ สาน กว ชาการและมาตรฐานการศ กษา สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐาน กระทรวงศ กษาธ
ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม
ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ข นตอนการเสนอขออน ม ต โครงการ อาจารย ผ ร บผ ดชอบโครงการกรอกข อม ลโครงการทางเว บไซต หร อส งข อม ลโครงการให เจ าหน าท ประสานงานโครงการ เจ าหน าท ประสานงานโครงการตรวจสอบข
ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง โรงพยาบาลนครพ งค
ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง โรงพยาบาลนครพ งค 1. การเข าใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง เข าได 2 ระบบ ค อ ระบบ Intranet รพ. โดย Log on เข าโปรแกรม MIS, และระบบ อ นเตอร เน ต ใช งานโปรแกรม MIS ผ าน
ว ธ ปฏ บ ต งาน เร อง : การจ ดท าเอกสารค ณภาพ
ว ธ ปฏ บ ต งาน เร อง : การจ ดท าเอกสารค ณภาพ ช อหน วยงาน : คณะกรรมการนโยบายค ณภาพ คณะแพทยศาสตร ศ ร ราชพยาบาล ผ ตรวจสอบ : เลขาน การคณะกรรมการนโยบายค ณภาพ คณะแพทยศาสตร ศ ร ราชพยาบาล หน า : 1 / 12 : ว นท
ค ม อการใช งานโปรแกรมระบบจ ดการคล งข อสอบส วนกลาง
ค ม อการใช งานโปรแกรม ระบบจ ดการคล งข อสอบส วนกลาง (เอกสารประกอบการประช มปฏ บ ต การช แจงและซ กซ อมความเข าใจการสร างข อสอบ Online) สาน กงานเขตพ นท การศ กษาม ธยมศ กษา เขต 5 :ส งห บ ร :ลพบ ร :ช ยนาท:อ างทอง:
บทท 1 เร มต นการใช งาน
1 บทท 1 เร มต นการใช งาน 1. เป ดโปรแกรม Internet Explorer ข นมา จากน นเข าเว บไซต ของส าน กงาน กศน.จ งหว ด ค อ http://lpa.nfe.go.th จากน น ใช เมาส คล กไปท กล อง e-office กศน.ล าปาง (ตามล กศร ช ) ด งภาพ
อ สลามว ทยาล ยแห งประเทศไทย. ประมวลรายว ชา (course syllabus)
1 อ สลามว ทยาล ยแห งประเทศไทย ประมวลรายว ชา (course syllabus) ว ชา คอมพ วเตอร เพ องานอาช พ ง 347 จานวน 1.0 หน วยก ต ( คาบ/ส ปดาห ) ระด บม ธยมศ กษาตอนปลาย ระด บช นม ธยมศ กษาป ท 5 กล มสาระการงานอาช พและเทคโนโลย
ค ม อการต ดต งโปรแกรม ระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต แบบ Offline (NRPM Offline) ส าหร บเจ าหน าท หน วยงาน
ค ม อการต ดต งโปรแกรม ระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต แบบ Offline (NRPM Offline) ส าหร บเจ าหน าท หน วยงาน - 74 - ค ม อต ดต งโปรแกรมระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต (NRPM Offline) การต ดต งโปรแกรม NRMP Offline 1. ต
ค ม อหน งส อร บรองเง นเด อน
1. เป ดการใช งาน Website โดยเล อก Browser ใดก ได ข นมา เช น Internet Explorer, Chorme, Mozilla Firefox จากน นพ มพ Bangkok.go.th/iad ในช อง URL: 2. เล อกเมน หน งส อร บรองเง นเด อน ตรงแถบBanner ทางซ ายม
แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555
1 แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2555 2 แผนการจ ดการความร : การจ ดการความร เก ยวก บการเร ยนการสอนท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ พ นธก จ : การผล ตบ ณฑ ต กลย ทธ ท 1.2 : การพ ฒนาการเร ยนการสอนเพ อพ ฒนาค ณภาพน
