สารบ ญตาราง ตารางท หน า



Similar documents
มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.

โครงการสอน ภาคเร ยนท 1 ป การศ กษา 2557 อาจารย ผ สอน ว าท ร.ต.หญ งวรรณธ ดา วรส ทธ พงษ ว ทยาล ยอาช วศ กษาพ ษณ โลก

การพ ฒนาหล กส ตร รายว ชา Course Development

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม

รายงานผลการดาเน นงานโครงการบร หารความเส ยง สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม

ป จจ ยส วนบ คคล จานวน ( N = 146 ) ร อยละ

แผนการจ ดการความร ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช

สารบ ญ หน า บทสร ปผ บร หาร... ก

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

: Master of Public Health Program (Public Health Administration) M.P.H. (Public Health Administration)

ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ

แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และส งคมศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ.

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน

การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม.

ภาคผนวก แผนพ ฒนาบ คลากรองค การบร หารส วนต าบลล เล ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ

แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท

อ สลามว ทยาล ยแห งประเทศไทย. ประมวลรายว ชา (course syllabus)

กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา

สร ปรายงานผลการดาเน นงานตามโครงการ การจ ดก จกรรมพ ฒนาน กศ กษา 6 ด าน

แบบประเม นผลตนเองก อนเร ยนหน วยท 9

แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร

รายละเอ ยดเน อหาว ชาและการจ ดการเวลาเร ยน

โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม

มาตรฐานท 7 ด านการประก นค ณภาพการศ กษา (5 ต วบ งช ) ต วบ งช 7.1 ระด บค ณภาพระบบการประก นค ณภาพภายใน

ว ตถ ประสงค ของการประช ม เพ อนาข อเสนอแนะจากผ ม ส วนได ส วนเส ยมาปร บปร งในด านการประก นค ณภาพการศ กษาของ มหาว ทยาล ย

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา

รายงานผลการดาเน นงาน

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท

การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร งศ ลปว ฒนธรรม มหาว ทยาล ยราชภ ฏศร สะเกษ

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ

แผนการจ ดการเร ยนร ม งเน นสมรรถนะอาช พ และบ รณาการปร ชญาเศรษฐก จพอเพ ยง

คณะศ กษาศาสตร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม กระทรวงการท องเท ยวและก ฬา

ว ธ การเข าใช งาน. ภาพท 1 หน าจอ Login

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ

คาอธ บายรายว ชา จ ดประสงค รายว ชา 1. ม ความเข าใจโปรแกรมประมวลผลคา 2. ม ท กษะในการใช โปรแกรมประมวลผลคา 3. เห นถ งความสาค ญของโปรแกรมประมวลผลคา

แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) กล มพ ฒนาระบบบร หาร

โปรแกรม Limbothai. โปรแกรม Limbothai -ห องเร ยนทางไกล หน วยท 2 การต ดต ง

เคร องม อช ดท ๕ ด านท กษะในการว เคราะห เช งต วเลข การส อสารและเทคโนโลย สารสนเทศ

รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.

2. การฝ กอบรม 2.1 โครงการพ ฒนา เพ อพ ฒนาและเสร มสร าง เท าก บจ านวน เท าก บจ านวน การฝ กอบรม ภายในป บ คลากรม ค ณธรรม ส าน กปล ด ทดสอบตามแบบ

สารบ ญ หน า บทท 1 ความร ท วไปเก ยวก บบ ญช เพ อการจ ดการ

แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร

การวางแผนการประชาส มพ นธ

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ 2557 (SU KM 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร

การพ ฒนาระบบการจ ดการพล งงาน ผ แทนกรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน กรมพ ฒนาพล งงานทดแทนและอน ร กษ พล งงาน

ประเด นการประเม น มคกส และหล กฐานการตรวจประเม น

โครงการสอน ภาคเร ยนท ป การศ กษา คร ผ สอน...ธนมญพฤทธ ส ขธนาน ภาส ร... ว ทยาล ยอาช วศ กษาพ ษณ โลก

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ

แผนพ ฒนาบ คลากร ศ นย การศ กษาว ทยาล ยทองส ข พ ษณ โลก ป งบประมาณ 2555

แผนปฏ บ ต ราชการกรมราชท ณฑ พ.ศ

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555

การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557

หน วยเคล อนท เพ อความปลอดภ ยด านอาหาร

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม

กรอบแนวค ดการประเม นผลการ ปฏ บ ต งาน

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า

แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗

ประมวลรายว ชาเทคโนโลย สารสนเทศ 1 ระด บช นม ธยมศ กษาป ท 1

Office of the Civil Service Commission (OCSC)

แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ

แบบประเม นประส ทธ ภาพและประส ทธ ผลการปฏ บ ต งานของล กจ างประจ า

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม

แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ

ผลประเม นตาม Learning Outcomes หมวดว ชาศ กษาท วไป (สาหร บผ ประสาน) ภาคเร ยนต น ป การศ กษา 2555 ผลการเร ยนร ผลการประเม น 1.

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘

การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน

แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด

แผนปฏ บ ต การประจาป งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕6. ตามแผนกลย ทธ การบร หารทร พยากรบ คคล (HR Scorecard) ประเด นย ทธศาสตร ด านการบร หารทร พยากรบ คคล ๑. ๒. ๔. ๕. ๖.

ย ทธศาสตร การพ ฒนาบ คลากรด านการจ ดการค ณภาพ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลกร งเทพ พ.ศ

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก

เพ อนาเสนอผลงานว จ ยท ได ร บท น สวทช.ภาคเหน อท เป นงานว จ ยเพ อแก ไขและ พ ฒนาท องถ น

แผนการจ ดการเร ยนร ท

เคร องม อประเม น สถานศ กษาแบบอย างการจ ดก จกรรมการเร ยนร และการบร หารจ ดการตามหล กปร ชญาของเศรษฐก จพอเพ ยง (สถานศ กษาพอเพ ยง) ป

ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ

แนวทางและแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔

แบบฟอร ม 2 แผนการจ ดการความร (KM

ต วช ว ดการประเม นและประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ศ นย บร การว ชาการ

21.โครงการเฉล มพระเก ยรต และเท ดท นสถาบ นกษ ตร ย

(ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง)

Transcription:

สารบ ญ บทท หน า บทสร ปผ บร หาร I 1 บทนา 1 หล กการและเหต ผล 1 ว ตถ ประสงค และเป าหมาย 2 ขอบเขตของการว จ ย 2 ประโยชน ท ได ร บจากการว จ ย 4 น ยามศ พท เฉพาะ 4 กรอบแนวค ดของการว จ ย 7 2 แนวค ด ทฤษฎ และงานว จ ยท เก ยวข อง 8 ทฤษฎ ความต องการ 8 ทฤษฎ ความคาดหว งของ Victor H. Vroom 14 แนวค ดเก ยวก บความค ดเห น 17 แนวค ดนโยบายสาธารณะ 19 หล กการบร หารม งผลส มฤทธ 28 การจ ดทาเกณฑ ประเม น 36 ต วช ว ด (Indicator) 40 การกาหนดเกณฑ และการว ดค าต วช ว ด 50 การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการไทย 51 สภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 60 กฎหมาย ระเบ ยบ คาส งท เก ยวข องก บสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 64 สภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ของต างประเทศ 72 งานว จ ยท เก ยวข อง 75 3 ว ธ ดาเน นการว จ ย 81 4 การว เคราะห ล กษณะท วไปของความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 112 5 ผลการว เคราะห เช งปร มาณ 159 6 ผลการว เคราะห เช งค ณภาพ 208 7 การจ ดทาเกณฑ ต วช ว ด และว ธ การประเม นผลส มฤทธ ของการให ความเห น และข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 254 8 การจ ดทาค ม อกาหนดมาตรฐานและค ณภาพของการให ความเห นและ ข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 263

สารบ ญ (ต อ) บทท หน า 9 สร ป อภ ปรายผลและข อเสนอแนะ 290 บรรณาน กรม 318 ภาคผนวก 325 ภาคผนวก ก. แบบสอบถาม 326 ภาคผนวก ข. แบบส มภาษณ 337 ภาคผนวก ค. ประเด นการสนทนากล ม 345 ภาคผนวก ง. แบบสร ปผลประเม นความตรงโดยผ ทรงค ณว ฒ 347 ภาคผนวก จ. ประมวลภาพเก บข อม ล 353 ภาคผนวก ฉ. ผ ดาเน นโครงการ 358

สารบ ญตาราง ตารางท หน า ตารางท 2.1 เคร องม อการประเม นผลนโยบายสาธารณะ 27 ตารางท 2.2 กรอบการประเม นผลการการปฏ บ ต ราชการ ประจาป งบประมาณ พ.ศ. 2555 58 ตารางท 2.3 การประเม นกระบวนการ (Process Evaluation) และการประเม นประส ทธ ผล (Effectiveness Evaluation) 77 ตารางท 3.1 ความส มพ นธ ของประชากร กล มต วอย างและว ธ การดาเน นการว จ ยก บว ตถ ประสงค การว จ ย 97 ตารางท 3.2 กล มต วอย างท ใช ในการว จ ยเช งค ณภาพ 99 ตารางท 3.3 ตารางสร ปกล มต วอย างท ใช ในการว จ ยเช งปร มาณ 108 ตารางท 4.1 จาแนกความเห นและข อเสนอแนะตามล กษณะของท มา 113 ตารางท 4.2 จาแนกความเห นและข อเสนอแนะตามประเภท 117 ตารางท 4.3 จาแนกความเห นและข อเสนอแนะตามหน วยงานหล กท เก ยวข อง จาแนกตามจานวนคร งท ส งเร องไป 122 ตารางท 4.4 จาแนกความเห นและข อเสนอแนะตามจานวนคร งท ส งไปย งหน วยงานหล ก 145 ตารางท 4.5 จาแนกความเห นและข อเสนอแนะตามป ประเภทและมต คณะร ฐมนตร 147 ตารางท 5.1 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : คณะร ฐมนตร จาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 7) 160 ตารางท 5.2 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : หน วยงานภาคร ฐ จาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 48) 160 ตารางท 5.3 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : ประชาชนจาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 400) 161 ตารางท 5.4 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : ประชาชนจาแนกตามอาช พ (n = 400) 162 ตารางท 5.5 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : สมาช กสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต จาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 110) 162 ตารางท 5.6 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : เจ าหน าท สภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต จาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 99) 163 ตารางท 5.7 ข อม ลเบ องต นของกล มต วอย าง : องค กรตามร ฐธรรมน ญ จาแนกตามเพศและระด บการศ กษา (n = 15) 163 ตารางท 5.8 ผลสารวจความต องการและความคาดหว งของคณะร ฐมนตร ท ม ต อความเห น และข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต (n = 7) 164 ตารางท 5.9 ผลสารวจความต องการและความคาดหว งของหน วยงานภาคร ฐท ม ต อความเห น และข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต (n = 48) 167

สารบ ญตาราง (ต อ) ตารางท หน า ตารางท 5.10 ผลสารวจความต องการและความคาดหว งของประชาชนท ม ต อความเห น และข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต (n = 387) 170 ตารางท 5.11 สร ปผลสารวจความต องการและความคาดหว งท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต จาแนกตามกล มต วอย าง 173 ตารางท 5.12 ผลสารวจความค ดเห นของคณะร ฐมนตร ท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 7) 174 ตารางท 5.13 ผลสารวจความค ดเห นของหน วยงานภาคร ฐท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 35) 177 ตารางท 5.14 ผลสารวจความค ดเห นของประชาชนท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 400) 180 ตารางท 5.15 ผลสารวจความค ดเห นของสมาช กสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 110) 183 ตารางท 5.16 ผลสารวจความค ดเห นของเจ าหน าท สภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 99) 186 ตารางท 5.17 ผลสารวจความค ดเห นขององค กรตามร ฐธรรมน ญท ม ต อความเห น และข อเสนอแนะของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต ในช วง พ.ศ. 2543 ถ งสม ยนางสาวย งล กษณ ช นว ตร (n = 15) 189 ตารางท 5.18 สร ปผลสารวจความค ดเห นท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต จาแนกตามกล มต วอย าง 192 ตารางท 5.19 เปร ยบเท ยบความต องการและความคาดหว งก บความค ดเห น ของคณะร ฐมนตร ท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 193 ตารางท 5.20 เปร ยบเท ยบความต องการและความคาดหว งก บความค ดเห น ของหน วยงานภาคร ฐท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 196

สารบ ญตาราง (ต อ) ตารางท หน า ตารางท 5.21 เปร ยบเท ยบความต องการและความคาดหว งก บความค ดเห น ของประชาชนท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 199 ตารางท 5.22 สร ปผลการเปร ยบเท ยบความต องการและความคาดหว ง ก บความค ดเห นท ม ต อความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต จาแนกตามกล มต วอย าง 202 ตารางท 5.23 เมตร กสหส มพ นธ และค าKMO ของข อคาถาม 21 ข อ (n = 666) 203 ตารางท 5.24 ค าการร วมและผลการว เคราะห องค ประกอบของข อคาถาม 21 ข อ (n = 666) 204 ตารางท 5.25 Rotated Component Matrix ของข อคาถาม 21 ข อ (n = 666) 206 ตารางท 5.26 สร ปผลการจ ดกล มข อคาถามด วยเทคน คการว เคราะห องค ประกอบ 207 ตารางท 7.1 เกณฑ ต วช ว ด และว ธ การประเม นผลส มฤทธ ของการให ความเห นและข อเสนอแนะ ของสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต : EQAP (Efficiency-Quality-Adoption-Publicity) 255 ตารางท 8.1 ข นตอนท 1 การจ ดทาความเห นและข อเสนอแนะ 270 ตารางท 8.2 ข นตอนท 2 การเผยแพร ความเห นและข อเสนอแนะ 276 ตารางท 8.3 ข นตอนท 3 การต ดตามและประเม นผลความเห นและข อเสนอแนะ 282 ตารางท 9.1 ข นตอนท 1 การจ ดทาความเห นและข อเสนอแนะ 303 ตารางท 9.2 ข นตอนท 2 การเผยแพร ความเห นและข อเสนอแนะ 305 ตารางท 9.3 ข นตอนท 3 การต ดตามประเม นผลความเห นและข อเสนอแนะ 308

สารบ ญภาพ ภาพท หน า ภาพท 2.1 ลาด บความต องการของมน ษย ตามแนวค ดของ Abraham Maslow 10 ภาพท 2.2 ความต องการของClayton Paul Alderfer 12 ภาพท 2.3 ทฤษฎ ความคาดหว ง (Expectancy Theory) 15 ภาพท 2.4 แผนภาพของห วงโซ ผลส มฤทธ 32 ภาพท 2.5 แผนภาพห วงโซ ม ลค า 33 ภาพท 2.6 ความส มพ นธ ของหล ก3R s 35 ภาพท 2.7 กรอบการประเม นผลการปฏ บ ต ราชการของส วนราชการ 53

สารบ ญแผนภ ม แผนภ ม ท หน า แผนภ ม ท 2.1 โครงสร างการแบ งส วนราชการ สาน กงานสภาท ปร กษาเศรษฐก จและส งคมแห งชาต 63