TMI TEERA-MONGKOL INDUSTRY PUBLIC COMPANY LIMITED
|
|
|
- ธนากร หงสกุล
- 10 years ago
- Views:
Transcription
1 รายงานการประช มว สาม ญผ ถ อห นคร งท 1/2555 ของ บร ษ ท ธ ระมงคล อ ตสาหกรรม จ าก ด (มหาชน) ประช มเม อว นศ กร ท 24 ก นยายน 2555 เวลา น. ณ โรงแรมเซ นทร ลเพลส เลขท 1242/488 ถนนเอกช ย ต าบลมหาช ย อ าเภอเม อง จ งหว ดสม ทรสาคร ในการประช มว สาม ญผ ถ อห นคร 7 งท 1/2555 ของบร ษ ท ธ ระมงคล อ ตสาหกรรม จ าก ด (มหาชน) ม ผ ถ อห นเข าร วม ประช มด วยต วเองและโดยการมอบฉ นทะรวมท 7งส 7น 53 ราย น บจ านวนห นได ท 7งหมด297,978,496ห น และค ดเป น % ของจ านวนห นท จ าหน ายได ท 7งหมด ครบเป นองค ประช มตามท ก าหนดไว ในข อบ งค บของบร ษ ทแล ว เน องจากประธานกรรมการ บร ษ ท นายประว ทย ประส ทธ Eร ตนพรไม อย ในท ประช ม จ งให นายธ ระช ย ประส ทธ E ร ตนพร รองประธานกรรมการและกรรมการ ผ จ ดการท าหน าท เป นประธานท ประช ม นายธ ระช ย ประส ทธ Eร ตนพร ช 7แจงให ท ประช มทราบถ งว ธ การออกเส ยงลงคะแนนในแต ละวาระด งน 7 การน บคะแนนใน วาระท 1-2 และวาระท 7-9 ต องผ านมต ท ประช มด วยคะแนนเส ยงข างมากของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ยกเว นวาระท 3-6ซ งเป นวาระพ จารณาการลดท นและเพ มท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทและแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ทซ ง จะต องผ านมต ด วยคะแนนส ยงไม น อยกว าสามในส ของคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนนตาม ข อบ งค บของบร ษ ท ประธานท ประช มได ช 7แจงให ท ประช มทราบถ งว ธ การออกเส ยงลงคะแนนในแต ละวาระ โดยผ ถ อห นจะได ร บบ ตร ลงคะแนนท ทางบร ษ ทมอบให ซ งการน บคะแนนน 7นทางเจ าหน าท จะท าการเก บใบลงคะแนนเฉพาะในส วนของ ผ ไม เห นด วย และ ผ ท งดออกเส ยง เท าน 7น เพ อความสะดวกในการน บคะแนนในแต ละมต ท 7งน 7ว ธ การลงคะแนนและเก บบ ตรลงคะแนนจะ ด าเน นการเช นเด ยวก นในท กระเบ ยบวาระการประช ม ภายหล งจากท ได ม การช 7แจงรายละเอ ยดเก ยวก บว ธ การออกเส ยงลงคะแนนส าหร บวาระการประช มแล ว ประธานท ประช มจ งเร มการประช มตามระเบ ยบวาระด งน 7 วาระท 1 พ จารณาร บรองรายงานการประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555 เม อว นท 20 เมษายน 2555 ประธานท ประช มได เสนอรายงานการประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555ซ งได จ ดข 7นเม อว นท 20เมษายน 2555 โดยม ส าเนารายงานการประช มตามท แนบพร อมหน งส อเช ญประช ม ความเห นของคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการบร ษ ทพ จารณาแล วม ความเห นว ารายงานการประช มสาม ญผ ถ อห น ประจ าป 2555ซ งได จ ดข 7นเม อว นท 20 เมษายน 2555ได บ นท กการประช มอย างถ กต องตามความเป นจร ง จ งเห นสมควรให ท ประช มผ ถ อห นร บรองรายงานการประช มด งกล าว
2 เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ค าถามหร อข อสงส ยหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มพ จารณา ร บรองรายงานการประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555ซ งได ประช มเม อว นท 20 เมษายน 2555 ท ประช มได พ จารณาและม มต ร บรองรายงานการประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555 ตามท ได ประธานท ประช มเสนอ ด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นซ งมาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7 เห นด วย 297,978,496 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,978,496 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 2 พ จารณาอน ม ต การแก ไขข อผ ดพลาดจากการขอพ จารณาเพ อต งส ารองตามกฎหมายท ได ร บการพ จารณา อน ม ต จากท ประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555 ประธานท ประช มได เสนอท ประช มให พ จารณาแก ไขข อผ ดพลาดจากการขอพ จารณาเพ อต 7งส ารองตามกฎหมายท ได ร บ การพ จารณาอน ม ต จากท ประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555ซ งได จ ดข 7นเม อว นท 20เมษายน 2555 ความเห นของคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการบร ษ ทพ จารณาแล วม ความเห นว าเพ อให การต 7งส ารองเป นไปอย าง ถ กต องตามกฎหมาย บร ษ ทจ งต องแก ไขมต การอน ม ต การต 7งส ารองตามกฎหมายตามการประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555 จ ง เห นสมควรให ท ประช มผ ถ อห นพ จารณาอน ม ต การแก ไขข อผ ดพลาดด งกล าว เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ค าถามหร อข อสงส ยหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มพ จารณา อน ม ต การแก ไขข อผ ดพลาดจากการขอพ จารณาเพ อต 7งส ารองตามกฎหมายท ได ร บการพ จารณาอน ม ต จากท ประช มสาม ญผ ถ อห น ประจ าป 2555 ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การแก ไขข อผ ดพลาดจากการขอพ จารณาเพ อต 7งส ารองตามกฎหมายท ได ร บการ พ จารณาอน ม ต จากท ประช มสาม ญผ ถ อห นประจ าป 2555 ตามท ประธานท ประช มได เสนอด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห น ซ งมาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7 เห นด วย 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100
3 วาระท 3 พ จารณาอน ม ต การลดท นจดทะเบ ยนจาก 96,000,000 บาท เป น 95,999,997 บาท โดยต ดห นสาม ญจดทะเบ ยน ท ย งม ได ออกจ าหน าย จ านวน 12 ห น ม ลค าเท าก บ 3 บาท ประธานท ประช มได เสนอให ท ประช มพ จารณาอน ม ต ให ลดท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทจาก 96,000,000 บาท เป น 95,999,997 บาท โดยต ดห นสาม ญจดทะเบ ยนท ย งม ได ออกจ าหน ายจ านวน 12 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท ม ลค าเท าก บ 3 บาท ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต การลด ท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทจาก 96,000,000 บาท เป น 95,999,997 บาท โดยต ดห นสาม ญจดทะเบ ยนท ย งม ได ออกจ าหน ายจ านวน 12 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท ม ลค าเท าก บ 3 บาท เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การ ลดท นจดทะเบ ยนจากเด ม96,000,000 บาท เป น 95,999,997 บาท โดยแจ งว าในวาระน 7จะต องผ านมต ด วยคะแนนเส ยงไม น อยกว า สามในส ของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยง ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การลดท นจดทะเบ ยนจากเด ม96,000,000 บาท เป น 95,999,997 บาทตามท ประธาน ท ประช มเสนอด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7 เห นด วย 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 4 พ จารณาแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ข อ 4 ให สอดคล องก บการลดท นจดทะเบ ยน ประธานท ประช มได แจ งต อท ประช มว าเพ อให สอดคล องก บการลดท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทในวาระท 3บร ษ ทจ งต อง แก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4 เร องท นจดทะเบ ยน โดยให ยกเล กข อความเด มและให ใช ข อความใหม ด งต อไปน 7 ข อ 4. ท นจดทะเบ ยน : 95,999,997 บาท (เก าส บห าล านเก าแสนเก าหม นเก าพ นเก าร อย เก าส บเจ ดบาท) แบ งออกเป น : 383,999,988 ห น (สามร อยแปดส บสามล านเก าแสนเก าหม นเก า พ นเก าร อยแปดส บแปดห น) ม ลค าห นละ : 0.25 บาท (ย ส บห าสตางค ) โดยแบ งออกเป น ห นสาม ญ : 383,999,988 ห น (สามร อยแปดส บสามล านเก าแสนเก าหม นเก า พ นเก าร อยแปดส บแปดห น) ห นบ ร มส ทธ : 0 ห น -ไม ม -
4 7 TMI TEERA-MONGKOL INDUSTRY PUBLIC COMPANY LIMITED ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต แก ไข หน งส อบร คณห สนธ ข อ 4 ให สอดคล องก บการลดท นจดทะเบ ยนของบร ษ ท เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4เพ อให สอดคล องก บการลดท นจดทะเบ ยน โดยแจ งว าในวาระน 7จะต องผ านมต ด วย คะแนนเส ยงไม น อยกว าสามในส ของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยง ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4เพ อให สอดคล องก บการลดท นจด ทะเบ ยนตามท ประธานท ประช มเสนอ ด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน เห นด วย 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,979,096 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 5 พ จารณาอน ม ต การเพ มท นจดทะเบ ยนจาก 95,999,997 บาท เป น 143,999, โดยการออกห นสาม ญเพ ม ท นจ านวน 191,999,994 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท ประธานฯ ได เสนอให ท ประช มพ จารณาอน ม ต ให เพ มท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทจาก 95,999,997 บาท เป น 143,999, บาท โดยการออกห นสาม ญเพ มท นจ านวน 191,999,994 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต การเพ ม ท นจดทะเบ ยนด งกล าวตามท ประธานท ประช มเสนอ เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การ เพ มท นจดทะเบ ยนจากเด ม95,999,997 บาท เป น143,999, บาท โดยการออกห นสาม ญเพ มท นจ านวน 191,999,994 ห น ม ล ค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาทโดยแจ งว าในวาระน 7จะต องผ านมต ด วยคะแนนเส ยงไม น อยกว าสามในส ของผ ถ อห นท มาประช มและ ม ส ทธ ออกเส ยง ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การเพ มท นจดทะเบ ยนจากเด ม95,999,997 บาท เป น143,999, บาทตามท ประธานท ประช มเสนอด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7 เห นด วย 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100
5 7 TMI TEERA-MONGKOL INDUSTRY PUBLIC COMPANY LIMITED วาระท 6 พ จารณาแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ข อ 4 ให สอดคล องก บการเพ มท นจดทะเบ ยน ประธานท ประช มได แจ งต อท ประช มว าเพ อให สอดคล องก บการเพ มท นจดทะเบ ยนของบร ษ ทในวาระท 5บร ษ ทจ งต อง แก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4 เร องท นจดทะเบ ยน โดยให ยกเล กข อความเด มและให ใช ข อความใหม ด งต อไปน 7 ข อ 4. ท นจดทะเบ ยน : 143,999, บาท (หน งร อยส ส บสามล านเก าแสนเก าหม นเก า พ นเก าร อยเก าส บห าบาทห าส บสตางค ) แบ งออกเป น : 575,999,982 ห น (ห าร อยเจ ดส บห าล านเก าแสนเก าหม นเก า พ นเก าร อยแปดส บสองห น) ม ลค าห นละ : 0.25 บาท (ย ส บห าสตางค ) โดยแบ งออกเป น ห นสาม ญ : 575,999,982 ห น (ห าร อยเจ ดส บห าล านเก าแสนเก าหม นเก า พ นเก าร อยแปดส บสองห น) ห นบ ร มส ทธ : 0 ห น - ไม ม ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต แก ไข หน งส อบร คณห สนธ ข อ 4 ให สอดคล องก บการเพ มท นจดทะเบ ยนของบร ษ ท เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4เพ อให สอดคล องก บการเพ มท นจดทะเบ ยน โดยแจ งว าในวาระน 7จะต องผ านมต ด วยคะแนนเส ยงไม น อยกว าสามในส ของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยง ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การแก ไขหน งส อบร คณห สนธ ของบร ษ ท ข อ 4เพ อให สอดคล องก บการลดท นจด ทะเบ ยนตามท ประธานท ประช มเสนอ ด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน เห นด วย 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 7 พ จารณาอน ม ต การจ ดสรรห นเพ มท น 191,999,994 ห นเพ อรองร บการใช ส ทธ ตามใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ อ ห นสาม ญเพ มท นของบร ษ ท ประธานท ประช มได เสนอให ท ประช มพ จารณาอน ม ต การจ ดสรรห นสาม ญใหม จากการเพ มท นจดทะเบ ยนจ านวน 191,999,994 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท เพ อรองร บการใช ส ทธ ของใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญของบร ษ ทท
6 จ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด มของบร ษ ท โดยไม ค ดม ลค า โดยว ธ การจ ดสรร ค อ จะจ ดสรรใบส าค ญแสดงส ทธ ในอ ตรา2 ห นเด มต อ 1 ใบส าค ญแสดงส ทธ โดยก าหนดราคาการใช ส ทธ ของใบส าค ญแสดงส ทธ เท าก บ 0.25 บาท ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต การ จ ดสรรห นสาม ญใหม จากการเพ มท นจดทะเบ ยนจ านวน191,999,994 ห น ม ลค าท ตราไว ห นละ 0.25 บาท เพ อรองร บการใช ส ทธ ของใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญของบร ษ ทท จ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด มของบร ษ ท โดยไม ค ดม ลค า เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การ จ ดสรรห นสาม ญใหม จากการเพ มท นจดทะเบ ยนจ านวน191,999,994 ห น เพ อรองร บการใช ส ทธ ของใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อ ห นสาม ญของบร ษ ทท จ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด มของบร ษ ท ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การจ ดสรรห นสาม ญใหม จากการเพ มท นจดทะเบ ยนจ านวน191,999,994 ห น เพ อ รองร บการใช ส ทธ ของใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญของบร ษ ทท จ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด มของบร ษ ทตามท ประธานท ประช ม ด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7 เห นด วย 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 8 พ จารณาอน ม ต การออกใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ อห นสาม ญท ออกใหม คร งท 1 เพ อจ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด ม จ านวน 191,999,994 หน วย ประธานท ประช มได เสนอให ท ประช มพ จารณาอน ม ต การออกใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญท ออกใหม ของ บร ษ ทคร 7งท 1 ( ใบส าค ญแสดงส ทธ คร 7งท 1 หร อ TMI-W1 ) จ านวน 191,999,994 หน วยเพ อเป นการระดมท นส าหร บการ จ ดหาเง นท นส ารองส าหร บการลงท นในอนาคต และ/หร อเพ อใช เป นเง นท นหม นเว ยนของบร ษ ทโดยใบส าค ญแสดงส ทธ ม รายละเอ ยดเบ 7องต น ด งน 7 ชน ดของใบส าค ญแสดงส ทธ : ใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญท ออกใหม ชน ดระบ ช อผ ถ อและ สามารถเปล ยนม อได จ านวนท ออก : 191,999,994หน วย ราคาต อหน วย : 0.00 บาท อ ตราการใช ส ทธ : ใบส าค ญแสดงส ทธ 1 หน วย ม ส ทธ ซ 7อห นสาม ญได 1 ห น ราคาการใช ส ทธ : 0.25 บาทต อห น ว นออกใบส าค ญแสดงส ทธ : 5 ต ลาคม 2555 อาย ของใบส าค ญแสดงส ทธ : 3 ป ว ธ การจ ดสรร : ผ ถ อห นเด มของบร ษ ท จะได ร บการจ ดสรรใบส าค ญแสดงส ทธ ใน
7 7 TMI TEERA-MONGKOL INDUSTRY PUBLIC COMPANY LIMITED อ ตรา2 ห นเด มต อ 1 ใบส าค ญแสดงส ทธ ระยะเวลาการใช ส ทธ : ผ ถ อใบส าค ญแสดงส ทธ สามารถใช ส ทธ ตามใบส าค ญแสดงส ทธ ได น บจากว นท ใบส าค ญแสดงส ทธ ม อาย ครบอย างน อย1ป ในท ก ๆ ว นท า การส ดท ายของเด อนพฤษภาคม และเด อนพฤศจ กายน ของแต ละป จน ส 7นส ดถ งป ท 3ของการออกใบส าค ญแสดงส ทธ ท 7งน 7ก าหนดการใช ส ทธ ในแต ละคร 7ง จะตรงก บว นท 29 พฤศจ กายน 2556 ว นท 30 พฤษภาคม 2557 ว นท 28 พฤศจ กายน 2557 ว นท 29 พฤษภาคม 2558 และคร 7งส ดท ายก าหนดให ตรงก บว นท าการส ดท ายของบร ษ ทก อน ว นท หมดอาย ของใบส าค ญแสดงส ทธ ซ งตรงก บ ว นท 2ต ลาคม 2558 ตลาดรองของใบส าค ญแสดงส ทธ : บร ษ ทจะน าใบส าค ญแสดงส ทธ เข าจดทะเบ ยนเป นหล กทร พย จด ทะเบ ยนในตลาดหล กทร พย เอ ม เอ ไอ อ น ๆ : คณะกรรมการบร ษ ทและ/หร อกรรมการผ ม อ านาจลงนามของบร ษ ท และ/หร อบ คคลท ได ร บมอบหมายจากคณะกรรมการบร ษ ทหร อ กรรมการผ ม อ านาจลงนามของบร ษ ทม อ านาจในการ (1) ก าหนดและแก ไขเง อนไขและรายละเอ ยดอ น ๆอ นจ าเป นและ สมควรท เก ยวเน องก บการออกใบส าค ญแสดงส ทธ เช น รายละเอ ยดการเสนอขาย ฯลฯ และ (2) ลงนามในเอกสารค าขออน ญาตต าง ๆและหล กฐานท จ าเป นท เก ยวข องก บการออกใบส าค ญแสดงส ทธ ซ งรวมถ งการต ดต อ และการย นค าขออน ญาตเอกสารและหล กฐานด งกล าวต อ หน วยงานราชการหร อหน วยงานท เก ยวข องก บการออก ใบส าค ญแสดงส ทธ และการน าใบส าค ญแสดงส ทธ เข าจด ทะเบ ยนในตลาดหล กทร พย เอ ม เอ ไอ และ (3) ด าเน นการใด ๆตามท จ าเป นและสมควรเก ยวเน องก บการออก ใบส าค ญแสดงส ทธ ในคร 7งน ความเห นคณะกรรมการบร ษ ท คณะกรรมการพ จารณาแล วม ความเห นสมควรให เสนอท ประช มผ ถ อห นอน ม ต การออก ใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญท ออกใหม คร 7งท 1 เพ อจ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด ม จ านวน 191,999,994 หน วย เม อไม ม ผ ถ อห นท านใดม ข อสงส ย ม ค าถามหร อม ค าแนะน าเพ มเต ม ประธานท ประช มจ งขอให ท ประช มลงมต อน ม ต การ ออกใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญท ออกใหม คร 7งท 1 เพ อจ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด ม จ านวน 191,999,994 หน วย ท ประช มได พ จารณาและม มต อน ม ต การออกใบส าค ญแสดงส ทธ ท จะซ 7อห นสาม ญท ออกใหม คร 7งท 1 เพ อจ ดสรรให แก ผ ถ อห นเด ม จ านวน 191,999,994 หน วยเพ อเป นการระดมท นส าหร บการจ ดหาเง นท นส ารองส าหร บการลงท นในอนาคต และ/ หร อเพ อใช เป นเง นท นหม นเว ยนของบร ษ ทตามท ประธานท ประช มเสนอ ด วยคะแนนเส ยงท 7งหมดของผ ถ อห นท มาประช มและม ส ทธ ออกเส ยงลงคะแนน ด งน 7
8 เห นด วย 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 รวมจ านวนเส ยง 297,980,416 เส ยง ค ดเป นร อยละ 100 วาระท 9พ จารณาเร องอ นๆ (ถ าม ) ประธานท ประช มได สอบถามว าหากผ ถ อห นท านใดประสงค จะซ กถามหร อม ข อเสนอแนะให ซ กถามได เม อไม ม ค าถามหร อข อซ กถามเพ มเต มประธานจ งกล าวป ดประช มเวลา น. (นายประว ทย ประส ทธ Eร ตนพร) ประธานกรรมการ (นายธ ระช ย ประส ทธ Eร ตนพร) รองประธานกรรมการและกรรมการผ จ ดการ
หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ
หมวด ๒ การร บและการส งหน งส อ ส วนท ๑ การร บหน งส อ หน งส อร บ ค อ หน งส อได ร บเข ามาจากภายนอก ให เจ าหน าท ของหน วยงานสารบรรณ กลางปฏ บ ต ตามท ก าหนดไว ในส วนน ๑. จ ดล าด บความส าค ญและความเร งด วนของหน
How To Understand A Programming Interface (Programming)
หน งส อแจ งขอหร อเปล ยนแปลง Application Programming Interface User ของ ส าน กห กบ ญช (Clearing API User) ข นตอนการแจ งขอหร อเปล ยนแปลง Application Programming Interface User ของส าน กห กบ ญช (Clearing
1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย )
1 ประกาศองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกพน กงานส วนต าบล เพ อเปล ยนสายงาน ในสายงานผ ปฏ บ ต เป นสายงานผ บร หารในต าแหน งน กบร หารงานท วไป ระด บ 6... ด วยองค การบร หารส วนต าบลธารน
E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6
E Office ส าน กงานเขตพ นท การศ กษานครราชส มา เขต 6 ความเป นมา ส าน กงานอ ตโนม ต เก ดจากความพยายามขององค กร ท จะท าให งาน ขององค กรถ กต อง รวดเร ว ตรวจสอบได และเจ าหน าท ขององค กร ไม ม ข อจ าก ดด านสถานท
การแจ งท อย หล กในการจ ดส ง หน งส อมอบฉ นทะและเอกสารเช ญประช ม (Principal Address)
การแจ งท อย หล กในการจ ดส ง หน งส อมอบฉ นทะและเอกสารเช ญประช ม (Principal Address) ด วยประกาศของกรมพ ฒนาธ รก จการค า กระทรวงพาณ ชย เม อเด อนก มภาพ นธ 2556 ได ก าหนดให ผ ถ อห น ท จะมอบฉ นทะให บ คคลอ นเข
เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป
เอกสาร ค ม อการใช งาน โปรแกรม e-office ส าหร บผ ใช งานท วไป 1 สารบ ญ 1.จ ดการเอกสาร... 3 1.1 ส งเอกสาร.3 1.2 เอกสารร บเข า..10 1.3 เอกสารส งออก...17 2. บ นท กเอกสาร...22 2.1 บ นท กเอกสารเข า...22 2.2 บ
แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน
แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน การรายงานผลการตรวจสอบและ ป ดงานตรวจสอบ การรายงานผลการตรวจสอบและป ดงานตรวจสอบ โครงสร างของรายงานผลการตรวจสอบ 1. บทสร ปส าหร บผ บร หาร (Executive Summary) 2. ตารางสร ปประเด
การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน
การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การเตร ยมการสอนรายว ชา...รห ส... ระด บช นม ธยมศ กษาป ท... ภาคเร ยนท... โครงสร างรายว ชา... รห ส... โดย คร... กล มสาระการเร ยนร... โรงเร ยนปท มธาน น นทม
ข อ ๓ การขออน ญาตน าเข าว ตถ อ นตราย ให ย นหน งส อขออน ญาตน าเข าตามแบบ วอ./อก.๑๒
(ร าง) ประกาศกระทรวงอ ตสาหกรรม เร อง หล กเกณฑ การน าเข า หร อม ไว ในครอบครองซ งว ตถ อ นตรายชน ดท ๔ เพ อใช เป นสารมาตรฐานในการว เคราะห ทางห องปฏ บ ต การ ท กรมโรงงานอ ตสาหกรรม ร บผ ดชอบ พ.ศ.... อาศ ยอ านาจตามความในมาตรา
- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม
เอกสารสร ปรายงานการด าเน นโครงการก จกรรม ประกอบด วย ส วนท 1. ปกรายงาน ส วนท 2. ใบรองปก ( ปกใน ) ส วนท 3. ค าน า ส วนท 4. สารบ ญ ส วนท 5. โครงการท ได ร บการอน ม ต ส วนท 6. ก าหนดการ ส วนท 7. ส าเนาบ นท
แบบฟอร ม 2 แผนการจ ดการความร (KM
ช อส วนราชการ/จ งหว ด : ท ท าการปกครองจ งหว ดเช ยงราย/จ งหว ดเช ยงราย หน า 1/7 ท จ าเป น (K) การป องก นและแก ไขป ญหา ต วช ว ดตามค าร บรอง (KPI) ระด บความส าเร จของในการป องก นและแก ไขป ญหา 1. การจ ดต งคณะท
BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน
BMS INVENTORY ข อม ลพ นฐาน ว ตถ ประสงค เพ อพ ฒนาศ กยภาพบ คลากรผ เก ยวข องให ม ความร ความเข าใจ ความส าค ญในการก าหนดข อม ลพ นฐาน (Master File) และข อม ล พ นฐานท พ ฒนาข นมาใหม ในโปรแกรม BMS INVENTORY เพ
ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ
ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ เมน การใช งาน แบ งตามกล มผ ใช งานได ด งน. เมน การใช งานสาหร บผ กาหนดองค ประกอบ. เมน การใช งานสาหร บผ จ ดการองค ประกอบ.
ร ปท 5.1.1 หน าจอ การค นหาการจ ดสรรอาคารบ านพ ก
1. 2. 3. 4. 5. งานสว สด การบ านพ ก เป นระบบท จ ดสรรอาคารบ านพ ก ให ก บเจ าหน าท ภายในทบ. โดยจ ดสรรอาคารให แต ละหน วย และ แต ละหน วย จะจ ดสรรอาคารให ก บเจ าหน าท ภายใน หน วย 5.1. ข นตอนค นหาอาคารบ านพ ก
ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส
เพ อประส ทธ ภาพในการท างาน ระบบสารบรรณอ เล กทรอน กส ได ร บการออกแบบให เก บข อม ลเป นป เช นเด ยวก บ สม ดทะเบ ยนร บส งเอกสาร ท แยกสม ดร บ-ส งเป นป เม อข นป ใหม ท านจะส งเกตเห นป ฐานข อม ลให เล อก ด งภาพ
รายงานผลการด าเน นงานของเจ าหน าท ความปลอดภ ยในการท างานระด บว ชาช พ
ต วอย าง รายงานผลการด าเน นงานของเจ าหน าท ความปลอดภ ยในการท างานระด บว ชาช พ ตามประกาศกระทรวงแรงงานและสว สด การส งคม เร อง ความปลอดภ ยในการท างานของล กจ าง แบบ จป. (ว) เข ยนท ว นท เด อน พ.ศ. 1. ข าพเจ
การเก บและการค นเอกสารโครงการว จ ย Archives and Retrieval of Documents
9.2 การเก บและการค นเอกสาร หน า 1 ของ 5 หน า การเก บและการค นเอกสาร Archives and Retrieval of Documents ว นท เร มใช มกราคม 2555 แทนท ฉบ บ SOP/003/02.0 ผ จ ดท า... (ศ.นพ.บรรณก จ โลจนาภ ว ฒน ) ว นท... ผ
ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง
แผนการจ ดการของ แบบฟอร มท ๑ การจ าแนกองค ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของ ช อ : ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค ต วช ว ด (KPI) เป าหมายของ ประเด นย ทธศาสตร การ พ ฒนาการท องเท ยวเช งอน ร กษ (Opjective)
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม
ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม กล มว ชาการศ กษา ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 9 1. ว ตถ ประสงค 1.1 เพ อส งเสร มพ ฒนาการเร ยนร และประสบการณ
ต วอย างการใช งาน โปรแกรมกฎหมายส งแวดล อม ความปลอดภ ยและ การประเม นความสอดคล อง
ต วอย างการใช งาน โปรแกรมกฎหมายส งแวดล อม ความปลอดภ ยและ การประเม นความสอดคล อง 1 ต วอย างการใช งานโปรแกรม 1. เม อผ ใช งานเป ดโปรแกรมข นมา ระบบจะให ท าการลงทะเบ ยนเพ อจะท าการบ นท กข อม ลลงระบบ ซ งท าให
2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย
1.ว ตถ ประสงค การแข งข นการใช โปรแกรมสาน กงาน ( MS-Office 2010 ) งานน ทรรศการเป ดบ านว ชาช พ คร งท 4 ป การศ กษา 2557 ว นท แข งข น 12 ก มภาพ นธ 2558 ณ ว ทยาล ยอาช วศ กษาออมส นอ ปถ มภ ระด บม ธยมศ กษาตอนต
รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล
1. ว ตถ ประสงค รายละเอ ยดการจ างเหมาบร การด านบ นท กข อม ล 1.1 ช วยงานธ รการตามคาส งผ บ งค บบ ญชา 1.2 บ นท กข อม ลในระบบฐานข อม ล และเว ปไซด 1.2 พ มพ เอกสารราชการและงานอ น ๆ ตามค าส งผ บ งค บบ ญชา 1.4
มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.
มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. 2553 โดย นายเร งจ ตร ม ลาภสม กรรมการผ ทรงค ณว ฒ ในคณะกรรมการประก นค
แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.
แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. RT-KM1 การจ าแนกองค ความร ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของส วนราชการ ช อหน วยงาน ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค
แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ
แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ แบบสอบถามน ม ว ตถ ประสงค เพ อประเม นความค ดเห นเก ยวก บการจ ดประช ม สาหร บเป นข อม ลพ นฐานในการ
ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office)
ค ม อการร บ-ส งหน งส อราชการ (OBEC e-office) การร บหน งส อด วยระบบ (OBEC e-office) (สารบรรณกล ม) 1. เป ดเว บไซต http://portal.obec.go.th/wps/portal หร อเป ดผ านเว บไซต http://www.aya1.go.th/ ( Obec e-office
การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554
การประเม นผลการปฏ บ ต ราชการตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการของจ งหว ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2554 รายงานการประเม นตนเองตามค าร บรองการปฏ บ ต ราชการ (รายต วช ว ด) ( ) รอบ 6 เด อน ( / ) รอบ 9 เด อน ( ) รอบ 12
ค ม อข นตอนการปฏ บ ต งานร บจดทะเบ ยนเป นผ ค าน าม นเช อเพล งตามมาตรา 10 แห ง พ.ร.บ.การค าน าม นเช อเพล ง พ.ศ. 2543
ค ม อข นตอนการปฏ บ ต งานร บจดทะเบ ยนเป นผ ค าน าม นเช อเพล งตามมาตรา 10 แห ง พ.ร.บ.การค าน าม นเช อเพล ง พ.ศ. 2543 ประกาศกระทรวงพาณ ชย เร อง ก าหนดปร มาณการค าและขนาดของถ งเก บ น าม นเช อเพล งท ม อย ของผ
บทท 3 ระบบการแจ งข าวสารประชาส มพ นธ อ เล กทรอน กส
บทท 3 ระบบการแจ งข าวสารประชาส มพ นธ อ เล กทรอน กส 3-1 บทท 3 ระบบการแจ งข าวสารประชาส มพ นธ อ เล กทรอน กส 3.1 ร จ กระบบการแจ งข าวสารประชาส มพ นธ อ เล กทรอน กส ระบบการแจ งข าวประชาส มพ นธ ค อ โปรแกรมระบบงานท
ค ม อการใช งาน ระบบจ ดส งรายช ออาจารย ผ สอนผ านเคร อข ายอ นเตอร เน ต
ค ม อการใช งาน ระบบจ ดส งรายช ออาจารย ผ สอนผ านเคร อข ายอ นเตอร เน ต ระบบจ ดส งรายช ออาจารย ผ สอนผ านเคร อข ายอ นเตอร เน ต จ ดท าข นเพ ออ านวยความสะดวกให ก บ ภาคว ชาและคณะได ท าการจ ดอาจารย ผ สอนลงตามคาบเวลาตามท
บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส
บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส 8-1 8.1 เร มร จ กก บโปรแกรม บทท 8 ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนาอ เล กทรอน กส ระบบขอใช บร การถ ายเอกสารและอ ดส าเนา ค อ โปรแกรมระบบงานท สน
ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding)
ค ม อการใช งานผ ค าก บภาคร ฐ (Electronic Bidding : e-bidding) จ ดท าโดย กล มงานมาตรฐานการจ ดซ อจ ดจ างด วยว ธ การทางอ เล กทรอน กส สารบ ญ 1. ขอร บ/ ช อเอกสาร... 1 หน า 2. เสนอราคา... 16 ค ม อการใช งานของผ
Web Online. เว บไซต สอ.ชป. www.ridsaving.com ค อ ระบบท สหกรณ ฯ ม ไว บร การ สาหร บให สมาช ก สามารถตรวจสอบข อม ลของตนเอง ทางหน าเว บไซต
ร เว บไซต สอ.ชป. www.ridsaving.com Web Online ค อ ระบบท สหกรณ ฯ ม ไว บร การ สาหร บให สมาช ก สามารถตรวจสอบข อม ลของตนเอง ทางหน าเว บไซต ต ดต อสอบถามการใช งาน โทร. 0-2669-6576 ฝ ายสารสนเทศ เร มต นการใช งาน
บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)
ตอนท 1 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน ค ม อผ ร บผ ดชอบด านพล งงาน(อาคาร) พ.ศ.2553 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ความส าค ญ พ.ร.บ. การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน
หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น
หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น (สมรรถนะท 2 การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น) (เวลา 55 ช วโมง) แนวค ด เป นหล กส ตรท จ ดข นเพ อให ความร ในการบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น เม อเก ดป ญหาเพ ยงเล
๑๓.๐๐ ๑๓.๔๕ น. เอกสารหล กฐานประกอบการขอร บใบอน ญาต ๑๓.๔๕ ๑๔.๑๕ น. แบบค าขอร บใบอน ญาตประกอบก จการไฟฟ าฉบ บ ปร บปร ง และว ธ การใช
1 ก าหนดการช วงบ าย ๑๓.๐๐ ๑๓.๔๕ น. เอกสารหล กฐานประกอบการขอร บใบอน ญาต ๑๓.๔๕ ๑๔.๑๕ น. แบบค าขอร บใบอน ญาตประกอบก จการไฟฟ าฉบ บ ปร บปร ง และว ธ การใช ๑๔.๑๕ ๑๔.๔๕ น. การขออน ญาตประกอบก จการไฟฟ าและการ รายงานข
แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ
แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สาย ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ 0 RT-KM1 การจาแนกองค ความร จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร
หน งส อส ญญาก เง นโครงการสน บสน นการศ กษาต อระด บปร ญญาเอก
หน งส อส ญญาก เง นโครงการสน บสน นการศ กษาต อระด บปร ญญาเอก เลขท.../... ว นท...เด อน...พ.ศ... ข าพเจ า...อาย...ป...เด อน เลขประจ าต วประชาชน - - - - เลขประจ าต วสมาช ก ช.พ.ค... ต าแหน ง...ส งก ด... ได ร
(ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง)
ตามหน งส อสาน กงาน ก.ค.ศ.ด วนท ส ด ท ศธ 0206.4/ว 17 ลงว นท 30 ก นยายน 2552 (ผ ขอร บการประเม นตามหล กเกณฑ น สามารถส งคาขอร บการประเม นพร อมเอกสารท เก ยวข องได ตลอดป รอบป ละ 1 คร ง) ว ทยฐานะชานาญการ 2) แบบรายงานผลการปฏ
ค ม อการใช งาน. User Manual ระบบการรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต สภามหาว ทยาล ยอ บลราชธาน
1 User Manual ระบบการรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต สภามหาว ทยาล ยอ บลราชธาน 2 ระบบรายงานผลการดาเน นงานของคณะ/หน วยงานตามมต ท ประช มสภามหาว ทยาล ย ท ได ร บมอบหมายจากสภามหาว ทยาล ย (สาหร บผ ใช
ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ
แผนจ ด แผนท...1... แบบฟอร มท 2 แผนจ ด (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : โรงนครพนมราชนคร นทร หน าท : 1/ 5 ประเด นย ทธศาสตร : ย ทธศาสตร ท 3 ว จ ยและพ ฒนาเทคโนโลย ด แลผ ป วยจ ตเภท องค ท จ าเป น (K) : พ ฒนาระบบด
ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา
ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ระบบการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา กฎกระทรวงศ กษาธ การ การพ
คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒
เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ สาน กว ชาการและมาตรฐานการศ กษา สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐาน กระทรวงศ กษาธ
ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร
ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร กล มสาระการเร ยนร การงานอาช พและเทคโนโลย รายว ชาคอมพ วเตอร ระด บช น ม ธยมศ กษาป ท 1 80 ช วโมง ศ กษา ว เคราะห ข นตอนการท างานโดยท าตามล กษณะข นตอนท วางไว กระบวนการกล ม เป น ว
ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น
1 สร ปรายงาน โครงการอบรมเช งปฏ บ ต การการเผยแพร สารสนเทศ เร อง ว นท 23 ม นาคม 2554 ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ ช อโครงการ : เร อง หล กการและเหต ผล ป จจ บ นคอมพ วเตอร ได เข ามาม ส วนส าค ญมากต
แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา 2554 ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม
แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม ช อโครงการ การพ ฒนาเว บไซต E-Learning รายว ชาการใช โปรแกรมน
รายงานผลการต ดตามผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2552 30 ก นยายน 2553)
รายงานผลการต ดตามผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการ ประจ าป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2552 30 ก นยายน 2553) ล าด บ ก จกรรมการจ ดการ ต วช ว ด เป าหมาย ผลการด าเน นงาน 1 การบ งช จ ดประช มเพ อทบทวนแผนการจ ดการ
โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล
มคอ. ๕ รายงานผลการด าเน นการ ของรายว ชา (Course Report) โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล หน าท 1 รายงานผลการด าเน นการของรายว ชา (Course Report) หมายถ ง รายงานผลการจ ดการเร ยนการสอนของอาจารย ผ สอนแต ละรายว ชาเม
แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร
(แบบน เทศการสอน 1) แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร คร ผ สอน...ช น...กล มสาระการเร ยนร... หน วย/เร อง... ว นท ประเม น... โรงเร ยน... อาเภอ...จ งหว ด... คาช แจง ประเม นตามสภาพจร งตามรายการและให ระด บค ณภาพตามคาอธ
ข นตอนการลงบ ญช ค มพ สด
ข นตอนการลงบ ญช ค มพ สด ข นตอนท 1 งานด านการควบค มพ สด เป นข นตอนท ร บช วงต อจากหน วยงานด านการจ ดหา หร อหน วยท ได ร บการบร จาคช วยเหล อมา เม อหน วยงานด งกล าวน ได ด าเน นการตามข นตอนต าง ๆ ตาม กระบวนการของแต
๔. จ ดทาหน งส อแจ งให ผ ม หน าท เส ยภาษ ทราบ ธ นวาคม เพ อย นแบบแสดงรายการภาษ ป าย (ภ.ป.๑)
แผนปฏ บ ต งานการจ ดเก บภาษ ป าย ประจ าป ๒๕๕๗ แยกปฏ บ ต ตามข นตอนของก จกรรม ก. ข นเตร ยมการ ๑. ตรวจสอบและค ดลอกรายช อผ อย ในเกณฑ เส ยภาษ ในป งบประมาณ ก นยายน (บ ญช ล กหน ตามเกณฑ ค างร บ) ๒. สารวจและจ ดเตร
การประปาส วนภ ม ภาค หมวดอ างอ ง 2.17
สร ปว ธ ปฏ บ ต งาน : ระบบเอกสาร ค ม อปฏ บ ต งานคอมพ วเตอร แผ นท 1 หมวด : ว ธ ปฏ บ ต งาน - ระบบเอกสาร ว นท เร มใช การปร บปร งยอดล กหน สามารถปร บปร งได 2 แบบ ด งน ก) การเพ มหน เป นการเพ มยอดล กหน รายต วให
ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน
ค ม อการใช งาน (ส าหร บผ จ ดก จกรรม) โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร อข ายผ ม ส วนได เส ยในการประกอบก จการพล งงาน http://recc.erc.or.th/ercnetwork โครงการ พ ฒนาระบบบร หารจ ดการฐานข อม ล เคร
บทท 3 การบร หารจ ดการ ระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน
ค ม อผ ด แลระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน บทท 3 การบร หารจ ดการระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชนระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน - ๑ บทท 3 การบร หารจ ดการ ระบบสารสนเทศภ ม ศาสตร ป าช มชน เจ าหน าท ผ ใช งานระบบสารสนเทศภ
แนวทางส ำหร บผ ขอร บรองเป นผ ก อการด การด ำเน นงานป องก นการจมน ำ ค ำน ำ
ค ำน ำ การจมน ำเป นสาเหต การเส ยช ว ตอ นด บหน งของเด กไทยกล มอาย ต ำกว า ๑๕ ป โดยเฉล ยป ละเก อบ ๑,๓๐๐ คน การเส ยช ว ตจากการตกน ำ จมน ำของเด กไทยม แนวโน มเพ มส งข นอย างต อเน องต งแต ป ๒๕๔๒-๒๕๔๘ และเร มม
How To Read A Book
โปรแกรมบร หารจ ดการหอพ ก การต ดต ง 1.1 การต ดต งโปรแกรม Appserv ด บเบ ลคล กท ต วต ดต ง Appserv เพ อเร มการต ดต ง กด Next 1.2 กด Agree 3. เล อกโฟลเดอร ท จะเก บ 1.4 การต งค าโปรแกรม Appserv เล อกต ดต งส
ข นตอนการปฏ บ ต งาน ประกอบด วย ผ งการไหลของงาน (Work Flow) และการอธ บายข นตอนการปฏ บ ต งาน ด งน ๑.Work Flow จ ดบร การประชาชน ๑๑๑๑
ข นตอนการปฏ บ ต งาน ประกอบด วย ผ งการไหลของงาน (Work Flow) และการอธ บายข นตอนการปฏ บ ต งาน ด งน ๑.Work Flow จ ดบร การประชาชน ๑๑๑๑ กระบวนงาน : การด าเน นการแก ไขป ญหาให ก บประชาชนท เด นทางมาร องเร ยนท จ
ท างานก บข อม ล การเล อนต าแหน ง
17 ท างานก บข อม ล การเล อนต าแหน ง งานเอกสารม กจะม ปร มาณของงานเป นจ านวนมาก ด งน นการเล อนต าแหน ง เพ อ ไปย งจ ดท ต องการได อย างรวดเร ว จะท าให การท างานเอกสารน น ๆ เก ดผลส าเร จ อย างรวดเร วตามไปด
ข นตอนการจ ดซ อ/จ ดจ างโดยว ธ ตกลงราคา การจ ดซ อว สด โดยว ธ ตกลงราคา รายละเอ ยดข นตอนการปฏ บ ต งาน 1.1 ร บใบขอให จ ดหารว สด (แบบ พ.
ข นตอนการปฏ บ ต งาน การจ ดซ อ/จ ดจ าง โดยว ธ ตกลงราคา โดยว ธ สอบราคา โดยว ธ ประกวดราคา โดยว ธ ประกวดราคาด วยว ธ การทางอ เล กทรอน กส การจ างก อสร าง โดยว ธ ตกลงราคา โดยว ธ สอบราคา โดยว ธ ประกวดราคา โดยว
รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา...
มคอ.5 รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา... หมวดท 1 ข อม ลท วไป 1. รห สและช อรายว ชา รห สว ชา ช อว ชาภาษาไทย (ช อว ชาภาษาอ งกฤษ) 2. รายว
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ
ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการงานธ รการและสารบรรณ ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 4 1. ว ตถ ประสงค ค ม อกระบวนการร บ ส ง หน งส อราชการอเล
๕ต าแหน งห วหน าฝ ายส งเสร มการศ กษา ศาสนาและว ฒนธรรม (น กบร หารงาน การศ กษา ระด บ ๗)
ประกาศคณะกรรมการค ดเล อกข าราชการองค การบร หารส วนจ งหว ดต าแหน งบร หารเพ อแต งต งให ด ารง ต าแหน งในระด บท ส งข น เร อง ร บสม ครค ดเล อกข าราชการองค การบร หารส วนจ งหว ดต าแหน งบร หารเพ อแต งต งให ด ารงต
ค ม อหน งส อร บรองเง นเด อน
1. เป ดการใช งาน Website โดยเล อก Browser ใดก ได ข นมา เช น Internet Explorer, Chorme, Mozilla Firefox จากน นพ มพ Bangkok.go.th/iad ในช อง URL: 2. เล อกเมน หน งส อร บรองเง นเด อน ตรงแถบBanner ทางซ ายม
Flow chart แสดงข นตอนของการจ ดท าเอกสารค ณภาพ
Flow chart แสดงข นตอนของการจ ดท าเอกสารค ณภาพ 1. ผ จ ดท าเอกสารค ณภาพจ ดท าเอกสารค ณภาพ ตามร ปแบบค ม อการจ ดท าเอกสารค ณภาพโรงพยาบาล ชลประทาน(SD-EDU-001-00) 2. ผ จ ดท าเอกสารค ณภาพเข ยนใบแจ งขอด าเน นการ
โดย : อ ญชนา กล นเท ยน
โดย : อ ญชนา กล นเท ยน กระบวนการวางแผนงาน การด าเน นการก อนการวางแผน การประเม นผล/ปร บปร งแผน และวางแผนใหม การปฏ บ ต ตามแผน การว เคราะห ป ญหา การก าหนดแผนงาน/โครงการ การก าหนดค าใช จ าย การก าหนดว ตถ ประสงค
รายงานผลการประเม นมาตรฐาน
ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๔ จ ดสถานท เร ยน สถานท ฝ กปฏ บ ต งาน สถานท ศ กษาค นคว า ให เหมาะสมก บสาขาว ชาท งในสถานศ
มหาว ทยาล ยราชภ ฏส ราษฎร ธาน ระบบการประเม นค ณภาพการบร หารงาน มหาว ทยาล ยราชภ ฏส ราษฎร ธาน ม ข!นตอนการใช
1 ค ม อการใช งานระบบการประเม นค ณภาพการบร หารงาน (AQS) มหาว ทยาล ยราชภ ฏส ราษฎร ธาน งานด งต อไปน! ระบบการประเม นค ณภาพการบร หารงาน มหาว ทยาล ยราชภ ฏส ราษฎร ธาน ม ข!นตอนการใช 1. ท านสามารถเข าส ระบบการประเม
3. กล มเป าหมาย ผ บร หาร และบ คลากร โดยเฉพาะเจ าหน าท พ สด และเจ าหน าท การเง นของ อปท. กล มเป าหมาย อปท. กล มเป าหมาย จ านวน 40 คน
คณะผ บร หารการคล งประจ าจ งหว ดน าน โครงการเพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านรายจ ายและการบร หารจ ดการหน หล กส ตร เพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านการบร หารจ ดการหน 1. หล กการและเหต ผล ตามท ท มเฉพาะก จวาย
โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน
หล กการและเหต ผล โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน สหกรณ ภาคการเกษตรเป นสหกรณ ท เก ดจากการรวมต วของเกษตรกรร วมก นด าเน นธ รก จท
๒) การบ นท กเอกสาร. ๑๘) การใช ค ย ล ด Ctrl + V, Ctrl + C, Ctrl + X ๒๐) ส งพ มพ เอกสารออกทางเคร องพ มพ ๑) การเป ดใช โปรแกรม
ใบงานท ๔.๑ (ทดสอบปฏ บ ต ) เร องการใช เคร องม อโปรแกรม Microsoft Office Word 2007 ว ชา ง ๒๐๒๐๑ การใช โปรแกรมเพ อการปฏ บ ต งาน รายว ชาเพ มเต ม หน วยการเร ยนร ท ๔ ช อหน วย ซอฟต แวร งานพ มพ เอกสาร ช นม ธยมศ
บร การส บค นข อม ลหน งส อราชการ
1 บร การส บค นข อม ลหน งส อราชการ บร กำรส บค นข อม ลหน งส อรำชกำร ม 6 เมน ย อย ค อ 1. สอบถำมหน งส อ 2. สอบถำมข อม ลหน งส อส งภำยนอก 3. รำยงำนสม ดทะเบ ยน 4. รำยงำนสถ ต กำรด ำเน นงำนของเจ ำหน ำท ปฏ บ ต งำน
พ มพ งานคล อง สามารถท างานร วมก บผ อ นได ด ม ความร บผ ดชอบ กระต อร อร น ละเอ ยดรอบคอบ
หน า 1 บร ษ ท เว ลด ไวด ซ สเต มส จ าก ด เป นธ รก จจ ดจ าหน ายส นค าไอท เคร องใช ไฟฟ า ส นค า ระบบภาพ และระบบเส ยง ส าหร บห องประช ม ภายในออฟฟ ศ และโรงงาน ทางบร ษ ทฯ ด าเน นธ รก จ มาแล วกว า 13 ป ก าล งขยายงาน
หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author
หล กการและเหต ผล หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author ตามนโยบายของส าน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐานและส าน กงานเขตพ นท การศ กษา ขอนแก น เขต 2 ท ต องการพ ฒนาบ คลากรให ม ความร ด าน ICT
ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง โรงพยาบาลนครพ งค
ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง โรงพยาบาลนครพ งค 1. การเข าใช งานโปรแกรมบร หารความเส ยง เข าได 2 ระบบ ค อ ระบบ Intranet รพ. โดย Log on เข าโปรแกรม MIS, และระบบ อ นเตอร เน ต ใช งานโปรแกรม MIS ผ าน
ค ม อการต ดต งโปรแกรม ระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต แบบ Offline (NRPM Offline) ส าหร บเจ าหน าท หน วยงาน
ค ม อการต ดต งโปรแกรม ระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต แบบ Offline (NRPM Offline) ส าหร บเจ าหน าท หน วยงาน - 74 - ค ม อต ดต งโปรแกรมระบบบร หารงานว จ ยแห งชาต (NRPM Offline) การต ดต งโปรแกรม NRMP Offline 1. ต
ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท ส าน กงานปล ดกระทรวงย ต ธรรม
กระบวนการจ ดสว สด การแก บ คลากร กรณ การจ ดสว สด การอาคารท พ กข าราชการกระทรวงย ต ธรรม กองการเจ าหน าท (ฉบ บปร บปร ง) ว นท บ งค บใช ๑ ส งหาคม ๒๕๕๔ หน า ๑ ของ ๙ สารบ ญ ห วข อ หน า ว ตถ ประสงค ๑ ขอบเขต ๒
ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ.
4-1 ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-2 4-3 มาตรฐานท 1 มาตรฐานด านค ณภาพบ ณฑ ต ต วบ งช อ างอ งผลการด าเน นงานในต วบ งช ของ สกอ. ต วบ งช ร วม ต วบ งช 1.1 ร อยละของบ ณฑ ตระด บปร ญญาตร
ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารจ ดการงบประมาณโครงการ
1 ค ม อการใช งานโปรแกรมบร หารจ ดการงบประมาณโครงการ 1. เป ด Browser เข าท http://plannan.ednan1.go.th กรอก User Name และ Password แล วใช Mouse คล กท ป ม เข าส ระบบ 2. เม อเข าส โปรแกรมแล วจะปรากฏรายละเอ
การลดข นตอนและระยะเวลาการปฏ บ ต งานของงานป องก นและบรรเทาสาธารณภ ยใน การสน บสน นน าอ ปโภคบร โภค
การลดข นตอนและระยะเวลาการปฏ บ ต งานของงานป องก นและบรรเทาสาธารณภ ยใน การสน บสน นน าอ ปโภคบร โภค 1. แผนผ งเสดงข นตอนและระยะเวลาการปฏ บ ต ราชการท ก าหนดไว เด ม ประชาชน ย นค าร อง รายงาน ผ ผ บ งค บบ ญชา เพ
เอกสารค ม อการใช ระบบงาน เวอร ช น 1.0.1 โครงการพ ฒนาระบบคอมพ วเตอร และระบบฐานข อม ล
1. ข นตอนการใช งานในแต ละโปรแกรม 1.1 WVPODT01 : ค นหารายการแจ งความต องการจ ดหา ว ตถ ประสงค : เพ อค นหารายการแจ งความต องการจ ดหาท หน วยงานท าการบ นท กไว ผ ใช : หน วยงานท ต องการขอซ อ/จ าง เง อนไข : หากม
- พระราชกฤษฎ กาว าด วยว ธ การแบบปลอดภ ยในการท าธ รกรรมทาง อ เล กทรอน กส พ.ศ. ๒๕๕๓
ค าอธ บายระบบ เป นระบบสารสนเทศเพ อการต ดต อประสานงานระหว างส าน กงาน ปปง. ก บบ คคล หร อหน วยงานภายภาคร ฐ ภาคเอกชน บ คคลท วไป และหน วยงานระหว างประเทศต างๆ เพ อขอข อม ลหร อให ข อม ลการท าธ รกรรม โดยแบ งออกเป
แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น
แบบบรรยายล กษณะงาน (Job Description) กรมพ ฒนาท ด น ส วนท ๑ ข อม ลท วไป ช อต าแหน งในการบร หารงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อต าแหน งในสายงาน เจ าพน กงานธ รการ ช อหน วยงาน (ส าน ก/กอง) กองคล ง ช อส วนงาน/กล มงาน/ฝ
ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก
ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก โดย น ศานาถ ต ณฑ ยย น กว ชาการผล ตภ ณฑ อาหารช านาญการ กองตรวจสอบร บรองมาตรฐานค ณภาพส ตว น าและผล ตภ ณฑ ส ตว น า กรมประมง 1 1 ข นตอนในการจ
หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ
หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด
แบบรายงาน ตส. 310 แบบรายงานผลการด าเน นการของบร ษ ทท ได ร บการส งเสร มการลงท น
แบบรายงานผลการด าเน นการของบร ษ ทท ได ร บการส งเสร มการลงท น ประจ าป พ.ศ. (รอบป บ ญช ท รายงาน เร มเด อน ป 25.. ถ ง เด อน.. ป 25.) ขอร บรองว า รายการตามแบบรายงานผลการด าเน นการของบร ษ ทท ได ร บการส งเสร
ตอนท 3 การนาเข าข อม ล
Page 27 ตอนท 3 การนาเข าข อม ล 3.1 การเร ยกเมน สาหร บกรอกรายงาน การกรอกรายงาน จาเป นต อง Login เข าส ระบบก อน เพ อเป นการตรวจสอบส ทธ การใช งาน (ด ห วข อการ Log in เข าส ระบบ) โดยการกรอกรายงานสามารถดาเน
เอกสารแนบท าย ๑. ค าขอร บรองค ณสมบ ต หน วยงานบร หารโครงการ (Coordinating/Managing Entity : C/ME) โครงการกลไกการพ ฒนาท สะอาดแบบแผนงาน
เอกสารแนบท าย ๑ ค าขอร บรองค ณสมบ ต หน วยงานบร หารโครงการ (Coordinating/Managing Entity : C/ME) โครงการกลไกการพ ฒนาท สะอาดแบบแผนงาน เข ยนท... ว นท... เด อน..พ.ศ.... ช อน ต บ คคล/หน วยงานผ ย นขอเป นหน วยงานบร
ค ม อการจ ดประช ม เอกสารประกอบการอบรม เร อง เทคน คการประช ม : จ ดท าโดยคณะกรรมการพ ฒนาบ คลากร ร วม ก บฝ ายการเจ าหน าท กองกลาง
ค ม อการจ ดประช ม เอกสารประกอบการอบรม เร อง เทคน คการประช ม : จ ดท าโดยคณะกรรมการพ ฒนาบ คลากร ร วม ก บฝ ายการเจ าหน าท กองกลาง ว นท 1 พฤศจ กายน 2543 ณ ห องประช มช น 4 ศ นย มาน ษยว ทยาส ร นธร ค าน า! งานการประช
การใช งานระบบโปรแกรม
การใช งานระบบโปรแกรม 1. เข าส ระบบข นทะเบ ยนเกษตรกรผ ปล กพ ชเศรษฐก จ ท URL: http://ecoplant.doae.go.th/ หร อ http://www.ecoplant.doae.go.th จะปรากฏหน าจอด งภาพ 2. ท าการ LOGIN เข าส ระบบ โดยให LOGIN ตามช
ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม
ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ข นตอนการเสนอขออน ม ต โครงการ อาจารย ผ ร บผ ดชอบโครงการกรอกข อม ลโครงการทางเว บไซต หร อส งข อม ลโครงการให เจ าหน าท ประสานงานโครงการ เจ าหน าท ประสานงานโครงการตรวจสอบข
ค ม อการใช งาน การใช งานโปรแกรมท าเน ยบส วนราชการ CONTROL MENU INFORMATION PORT
ค ม อการใช งาน การใช งานโปรแกรมท าเน ยบส วนราชการ โปรแกรมท าเน ยบส วนราชการ (Provincial-directory: P-dir) เป นโปรแกรมส าหร บแสดง รายช อ/ส บค นข อม ลหน วยงาน และรายช อห วหน าส วนราชการภายในจ งหว ด การท
ประกาศโรงเร ยนบ านท งน ย ม ตรภาพท 49 เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกบ คคลเพ อจ างเป นล กจ างช วคราวตาแหน งพ เล ยงเด กพ การเร ยนร วม
ประกาศโรงเร ยนบ านท งน ย ม ตรภาพท 49 เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกบ คคลเพ อจ างเป นล กจ างช วคราวตาแหน งพ เล ยงเด กพ การเร ยนร วม ด วยโรงเร ยนบ านท งน ย ม ตรภาพท 49 อาเภอควนกาหลง สาน กงานเขตพ นท การศ กษาประถมศ
การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา
การลดรอบระยะเวลาของข นตอนการปฏ บ ต ราชการกรมอ ต น ยมว ทยา ในป พ.ศ.2546 กรมอ ต น ยมว ทยาสามารถลดระยะเวลาการปฏ บ ต ราชการเก นกว าร อยละ 50 ซ งมากกว ามต คณะร ฐมนตร ท ให ส วนราชการลดข นตอนลง 30-50% และได ร
