ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 1

Size: px
Start display at page:

Download "ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 1"

Transcription

1

2 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 1 รายงานสร ปก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร (KM) คร งท 1 ประจาป การศ กษา 2556 ว นท 2 เมษายน 2557 ณ คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ว ทยาเขตว งไกลก งวล (เขต 4) ห อง ACC103 รายงานผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร ณ ว นท 2 เมษายน 2557 คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ว ทยาเขตว งไกลก งวล จ ดท าข นโดยม ว ตถ ประสงค เพ อ จ ดการประเด นความร ในห วข อ การบร การว ชาการส ความเข มแข งและความย งย นของช มชน ท งน เพ อ เป นการแลกเปล ยนเร ยนร ร วมก นเก ยวก บแนวทางการเข าถ งความต องการของช มชน เทคน คการเข ยน ข อเสนอโครงการบร การว ชาการและการจ ดก จกรรมบร การว ชาการท ม ประส ทธ ภาพเพ ยงพอ และเป นไป ตามมาตรฐานการอ ดมศ กษาข อท 3 กาหนดให สถาบ นม การสร างและพ ฒนาส งคมฐานความร และส งคมแห ง การเร ยนร ซ งม การจ ดการความร เพ อม งส สถาบ นแห งการเร ยนร อ นจะส งผลให สถาบ นอ ดมศ กษาม ความสามารถในเช งแข งข นส งส ด โดยม การบร หารจ ดการความร ในสถาบ น อ นประกอบด วย การระบ ความร การค ดเล อก การรวบรวม การจ ดเก บความร การเข าถ งข อม ล และการแลกเปล ยนความร ท งภายใน และภายนอกสถาบ น การสร างบรรยากาศและว ฒนธรรมการเร ยนร ภายในสถาบ น การก าหนดแนวว ธ ปฏ บ ต งาน ตลอดจนการใช เทคโนโลย สารสนเทศเพ อเพ มประส ทธ ภาพการบร หารจ ดการความร ในสถาบ น ให ด ย งข น ด งน นคณะบร หาร ว ทยาเขตว งไกลก งวลจ งได เล งเห นความส าค ญของการจ ดการความร เพราะการ จ ดการความร จะเป นการรวบรวมองค ความร ท ม อย ในคณะ ซ งกระจ ดกระจายอย ในต วบ คคลหร อเอกสาร มา พ ฒนาให เป นระบบ จ งได จ ดท าก จกรรมการแลกเปล ยนความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ว ทยาเขตว งไกลก งวล ประจ าป การศ กษา 2556 โดยม ว ตถ ประสงค เพ อเป นการ

3 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 2 แลกเปล ยนเร ยนร เก ยวแนวปฏ บ ต ท ด (Good Practice) ในด านการบร การว ชาการ ของแต ละบ คคลในคณะ เพ อนาแนวปฏ บ ต ท ด น นไปประย กต ใช ให เหมาะสมต อไป การจ ดก จกรรมคร งน ม บ คลากรของคณะท งอาจารย และเจ าหน าท เข าร วมท งส น 21 คน ประกอบด วยบ คลากรสายว ชาการและบ คลากรสายสน บสน นว ชาการ และได ร บเก ยรต จากว ทยากร ผ ทรงค ณว ฒ ท ม ความเช ยวชาญทางด านการจ ดการความร ผ ช วยศาสตราจารย ดร.โสร ตน มงคลมะไฟ

4 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 3 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร (KM) โดยว ทยากร ผศ.ดร.โสร ตน มงคลมะไฟ ว นพ ธท 2 เมษายน 2557 ณ คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ว ทยาเขตว งไกลก งวล (เขต 4) เร อง การบร การว ชาการส ความเข มแข งและความย งย นของช มชน

5 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 4 กล มท 1 รองศาสตราจารย ท ศน ย ส งห เจร ญ ประธานกล มจ ดการความร อ.สมใจ ศร เนตร อ.ว รว ลย ป นช มแสง ผศ.กาญจนา พ นธ เอ ยม อ.ส ภาพร เพชร ตน ก ล สมาช กภายในกล มม การแลกเปล ยนเทคน คว ธ การจ ดการโครงการบร การช มชน เป นล กษณะการ บอกเล าเร องราว โดยม เลขาของกล มทาหน าท บ นท กข อม ลของแต ละคน

6 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 5 กล มท 1 : ผ เข าร วมก จกรรมได เสนอประเด นความร กระบวนการบร การว ชาการ เร อง กระบวนการจ ด โครงการบร การว ชาการให แก ช มชน ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได รศ. ท ศน ย ส งห เจร ญ ก อนการจ ดทาโครงการ ส ารวจก บช มชนและด าเน นการขอข อม ลท เก ยวข องก บการให บร การ ช มชนในเร องของผล ตภ ณฑ ช มชน และสถานท โดยการประสานงานก บ ช มชน เตร ยมความพร อมในการเข าพ นท เช น บ คคล ช มชน พ นท และ ประช มเตร ยมความพร อม ระหว างการจ ดทาโครงการ สอบถามความต องการของช มชนท ต องการ เช น การส งเสร มการตลาด การขาย การพ ฒนาผล ตภ ณฑ ช องทางการจ ดจ าหน าย และด าเน นการให ความร โดยการบรรยาย สาธ ตและการระดมสมอง และให ช มชนสอบถาม ว ทยากร อาจารย เก ยวก บป ญหาตลอดจนแนวทางในการแก ไขป ญหาท ถ กต องและว เคราะห ป ญหาร วมก น หล งการจ ดทาโครงการ ประเม นความพ งพอใจโดยใช แบบสอบถาม/สร ปประเด นเป นร ปเล ม และ จ ดทางานว จ ย อาจารย ว รว ลย ป นช มพลแสง ก อนการจ ดทาโครงการ ส ารวจความต องการ โดยการต ดต อผ น าช มชนว าต องการให ถ ายทอด ความร โดยการส มภาษณ ว าช นชนม ความต องการด านใด หร อม การ ประสานงานก บศ ษย เก า สอบถามความต องการของช มชน ระหว างการจ ดทาโครงการ 1.อาจารย ผ ร บผ ดชอบ เข าไปส มภาษณ รายละเอ ยด ความต องการ เสนอแนะ ลงสนามด พ นท จร ง ว าสามารถพ ฒนาอะไรได บ าง 2.โทรศ พท สอบถามจากคนในช มนและหน วยงานของช มชน 3. ได เน อหาแล วเข ยน โครงการเพ อของบประมาณ ไม เคยได งบช มชน แต เม อช มชนได ความร จะไปจ ดทางบเพ อพ ฒนา ช มชนต อไป 4. โครงการจ ดต ง คาส งกรรมการ หล งการจ ดทาโครงการ ประเม นความพ งพอใจ จากการใช แบบสอบถาม

7 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 6 ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได อาจารย ส ภาพร เพชร ตน ก ล ก อนการจ ดทาโครงการ ม การส ารวจความต องของช มชนว าต องการให ทางสาขา ให ความร หร อ เพ มท กษะเพ มเต มทางด านใดโดยการโทรศ พท สอบถามก บทางหน วยงาน เป นการเบ องต น และได ท าการน ดหมายเพ อเข าพบ ด สถานท ด าเน นการจร ง เพ อให เก ดความเข าใจตรงก น หล งจากน นน ามาประช มปร กษาหาร อก บทาง สาขาเพ อเป นมต ในการเล อกสถานท ในการทาโครงการ ระหว างการจ ดทาโครงการ หล งจากสร ปเห นชอบสถานท ในการจ ดท าโครงการแล ว ด าเน นการ ต ดต อประสานงานก บห วหน าช มชนเพ อแจ งก บผ เข าร วมโครงการในว นเวลา และสถานท ในการจ ดท าโครงการพร อมเตร ยมความพร อมในเร อง สถานท อาหาร แบบประเม นและส อท ใช เม อถ งว นด าเน นโครงการ ม การบรรยายให ความร ทางว ชาการในเร องส วนประสมทางการตลาด พร อมก บให ผ เข าร วม โครงการได ม ส วนร วมในการแสดงความค ดเห นและสอบถาม หล งการจ ดทาโครงการ ประเม นความพ งพอใจจากภาพรวมในการเข าร วมโครงการเบ องต น ด วยการส มภาษณ และใช แบบสอบถามและสร ปแบบประเม นผลและสร ป เป นร ปเล มโครงการ ผศ.กาญจนา พ นธ เอ ยม ก อนการจ ดทาโครงการ หาข อม ลของช มชนท ต องการเข าไปพ ฒนา โดยการถามความต องการ ของกล มช มชนว าม ความต องการพ ฒนาด านใดและสอดคล องตรงก บความร ความสามารถของบ คลากรในสาขา เพ อจ ดท มงานให สอดคล องก บความ ต องการของช มชน ระหว างการจ ดทาโครงการ เข าร วมการอบรมบรรยายตามท ได ร บมอบหมายในห วข อการโฆษณา ประชาส มพ นธ 4. โครงการจ ดต ง คาส งกรรมการ หล งการจ ดทาโครงการ รวบรวมป ญหาและแนวทางการแก ป ญหา รวมท งความร ท ได เพ อใช เป น แนวทางด านว ชาการ แขนงอ น เพ อทาการว จ ยและพ ฒนาต อไป

8 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 7 จากประเด นความร ท ได จากสมาช กแต ละคนสามารถสร ปเป นองค ความร ได ด งน 1. การจ ดทาโครงการ การตลาดก บการพ ฒนาผล ตภ ณฑ ช มชน ณ สหกรณ การเกษตรห บกะพง จาก ด การดาเน นงาน จ ดทาคาส งแต งต งคณะกรรมการในการดาเน นโครงการ เอกสารประกอบ รายช อพร อมคาส งโครงการ เป าหมาย ช มชนสหกรณ การเกษตรห บกะพง จาก ด ได ร บการถ ายทอดความร ทางด าน การตลาด เวลา ตามป งบประมาณ 2. ประชาส มพ นธ โครงการ การดาเน นงาน ลงเว บไซด ช แจงรายละเอ ยด ว น เวลา สถานท ในการจ ดท าโครงการเพ อถ ายทอด ความร แก ช มชน และประชาส มพ นธ ให น กศ กษา คร -อาจารย เจ าหน าท และกล มเป าหมายเข าร วมโครงการ โดยการต ดประกาศ เอกสารประกอบ ข อม ลทางเว บไซด คณะบร หารธ รก จต ดประกาศโปสเตอร เป าหมาย ให น กศ กษา คร อาจารย เจ าหน าท ม ส วนร วมในก จกรรมถ ายทอดความร ส ช มชน เวลา ตามป งบประมาณ 3. ความร วมม อ การดาเน นงานก อนเร มโครงการ 1.ต ดต อประสานงานก บช มชนเพ อเข าร วมโครงการให ตรงตามว ตถ ประสงค 2.ต ดต อสถานท อาหาร อาหารว าง 3. ประช ม หาร อและเตร ยมความพร อมก บช มชน เอกสารประกอบ หน งส อเช ญ เป าหมาย จานวนผ เข าร วมโครงการไม น อยกว าร อยละ 80 ระหว างดาเน นโครงการ 1.สอบถารมรายละเอ ยดการดาเน นงานของช มชนและทดสอบองค ความร พ นฐานของช มชน เก ยวก บความร ทางด านการตลาดในการพ ฒนาผล ตภ ณฑ ช มชน 2. ดาเน นการบรรยาย สาธ ต และระดมสมอง 3.ว เคราะห ป ญหาของช มในเร องธ รก จ เก ยวก บผล ตภ ณฑ ช มชน เก ยวก บการตลาด

9 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 8 4. ว ทยากรให ข อเสนอแนะและร บข อเสนอแนะจากช มชน เช นทางกล มผล ตภ ณฑ ป าน ศรนารายณ ต องการให สร างแบรนด ส นค าให ก บผล ตภ ณฑ ช มชน หล งดาเน นโครงการ 1.ประเม นช มชนจากความพ งพอใจโดยใช แบบสอบถาม 2.สร ปผลความพ งพอใจในการจ ดโครงการ สร ปเป นประเด นป ญหาและจ ดท าร ปเล ม ส งมอบให ก บ ช มชนเพ อให ช มชนนาไปใช เป นแนวทางในการพ ฒนาต อไป เอกสารประกอบ สร ปร ปเล มโครงการ เป าหมาย งานว จ ย ต อยอด เวลา ตามป งบประมาณ 4. การพ ฒนาองค ความร การดาเน นงาน น าผลจากโครงการมาจ ดท าเสนอของานว จ ย และโครงการต อยอด เช น เสนอ งานว จ ยเร อง การพ ฒนาผล ตภ ณฑ ช มชนของสหกรณ การเกษตรห บกะพง จาก ด เอกสารประกอบ งานว จ ยและโครงการ เป าหมาย งานว จ ย ต อยอด เวลา ตามป งบประมาณ

10 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 9 กล มท 2 ผศ. ดร. ย พรพรรณ ต นต ส ตยานนท ประธานกล มจ ดการความร อ.อ ไร มากคณา ผศ. โสภณ เป ยสน ท อ. น พล เอกอ ดม อ. ล กขณา บ ญณรงค สมาช กภายในกล มม การแลกเปล ยน ความร เก ยวก บ แนวทางการจ ดโครงการ บร การว ชาการ เป นล กษณะการบอกเล า เร องราว โดยม เลขาของกล มท าหน าท บ นท ก ข อม ลของแต ละคน

11 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 10 กล มท 2 : ผ เข าร วมก จกรรมได เสนอประเด นความร กระบวนการบร การว ชาการ เร อง แนวทางการจ ด โครงการบร การว ชาการ ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได ผศ. โสภณ เป ยสน ท องค ความร หล กการใช SWOT Analysis ซ งประกอบด วย S= Strength W= Weakness O= Opportunity T= Threat องค ประกอบจากภายใน องค ประกอบจากภายนอก โครงการท ดาเน นการม จ ดแข งข อใดบ าง โดยให ม การแสดงความค ดเห นจากผ ม ส วน ร วมท กคน และม จ ดอ อนท ต องได ร บการปร บปร งพ ฒนาข อใดบ าง และอย างไร โอกาส ในการจ ดทาโครงการม มากน อยเพ ยงใด ม ส งท อาจก อให ส ญเส ยโอกาสท ม อย ไป อาจารย น พล เอกอ ดม การบร การว ชาการแก ช มชน เป นภาระหน าท ของอาจารย ในมหาว ทยาล ย ท จะต องปฏ บ ต โดยคาน งถ งความต องการของช มชนก อนว าเขาต องการอะไร และต องด าเน นการตามกระบวนการตามข นตอนเพ อจะได ตรงตามต วช ว ด ของ คณะ มหาว ทยาล ยรวมถ งระด บชาต ข าพเจ าเองไม เคยเป นห วหน าในการ จ ดท าโครงการบร การว ชาการมาก อน เม อพ ดถ งเร องน ส วนใหญ จะร บฟ ง ความค ดเห นด ๆ เพ อน ามาประย กต ใช ให ถ กต องตามกระบวนการตรงตาม ต วช ว ด เป นประโยชน ต อคณะและมหาว ทยาล ย รวมท งประโยชน ของ ตนเองด วย อาจารย อ ไร มากคณา เล าถ งประสบการณ การจ ดโครงการบร การว ชาการ ต องม การส ารวจ ความต องการของโรงเร ยนเขาพ ท กษ น นเราม ได ส ารวจด วยตนเอง แต ผ อ านวยการได แสดงความจ านงค ขอความช วยเหล อด านคร ผ สอน ภาษาอ งกฤษ เน องจากเป นตาแหน งขาดแคลน และได ส งหน งส อเช ญอาจารย ไปสอนด งน น สาขาฯ จ งเข าพบผ น าช มชนด วยตนเอง เพ อศ กษาความ ต องการพ นฐานในการจ ดท าโครงการ หล งจ ดท าโครงการก ม การท า แบบสอบถาม เพ อประเม นความพ งพอใจในการจ ดโครงการ ท งน กศ กษา ฝ กสอน และคร พ เล ยง และผ บร หารโรงเร ยน และน ามาว เคราะห ผล ม การ ต ดตามผลสอบ O-Net ของน กเร ยนช นป. 6 และนาไปใช ประโยชน ส วน สาขาฯ (ผ จ ด) ก ว เคราะห ป ญหาท พบ อาจารย อ ไร เสนอว า ควรทาข นตอนให

12 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 11 ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได ช ดเจนก อนและหล งการท าโครงการ ซ งระหว างการท าโครงการ หากส งเกต พฤต กรรมของผ ร บบร การน น ควรม การปร บปร งท นท ก อนส นส ดโครงการ ผศ. ดร. ย พรพรรณ ต นต ส ตยานนท ก อนการบร การว ชาการ 1. ประช มความคณาจารย ในสาขาเพ อสร างเข าใจถ งการบร การว ชาการ เป นภารก จหล กของอาจารย ท ต องทา 2. วางแผนคร าวๆ ว าจะทาโครงการอะไร เน อหาอะไร กล มเป าหมาย อะไรจะท า การส ารวจความต องการของช มชนน นๆ ด วยว ธ การ ค อ แบบสอบถาม ใช Social Media) 3. เม อได ผลความต องการของกล มเป าหมายแล วนามากาหนดแนวทาง ท ศทาง การถ ายทอดความร 4. จ ดทา MOU ก บช มชนก อนท จะทาโครงการ 5. ประช มร วมก บกล มเป าหมาย เพ อนาเสนอ เน อหา ก จกรรม ว ธ การ และนามาปร บปร งให เหมาะสมก บ ระหว างการทาโครงการ 1. ก อนทาโครงการต องเตร ยมอ ปกรณ สถานท และป จจ ย ต างๆ ท จะ ทาในโครงการ 2. ทาก จกรรมการถ ายทอดความร โดยให Pre Test โดยใช แบบทดสอบ หร อส มภาษณ 3. ม การประเม นพฤต กรรม โดยการส งเกต เพ อปร บเปล ยนให เหมาะสม 4. Post Test โดยใช แบบทดสอบ หร อส มภาษณ ระหว างการทาโครงการ 1. นาผลการ Pre Test และ Post Test มาเปร ยบเท ยบก น เพ อด ว า กล มเป าหมายได ร บความร เพ มมากน อยเพ ยงใด 2. ประเม นความสาเร จด านความร ของกล มเป าหมายว าสามารถนา ความร น นไปใช ประโยชน ต อตนเอง หร อช มชนในด านใด ล กษณะใดบ าง เช นการต อยอดความร หร อการสร างเคร อข าย 3. สร ปผลโครงการ และรายงานผลโครงการต อคณะ 4. ควรม การต ดตามผล impact ท เก ดข นด วย

13 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 12 ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได อาจารย ล กขณา บ ญณรงค 1. ในการจ ดโครงการบร การว ชาการควรต องม การประช มร วมก บ ช มชนท เราจะไปบร การว ชาการ เพ อให เก ดการร วมม อ และหาแนวทาง ร วมก นในการจ ดท าโครงการฯ เพ อให สอดคล องก บความต องการของ กล มเป าหมาย 2. ต องม การประชาส มพ นธ โครงการผ านส อต างๆ เพ อให กล ม ผ เข าร วมโครงการเข าร วม 3. ก อนการจ ดโครงการฯ ต องม การว ดผลความร ก อน และหล งการ ให บร การว ชาการ เพ อด ถ งความก าวหน าของการได ความร ก อนและหล งเข า ร วมโครงการ เพ อใช ในการประเม นความสาเร จของโครงการ 4. หล งจากการทาโครงการต องม การว เคราะห ผลการร บความร ก อน และหล งการเข าร บบร การว ชาการ จากน นต องประเม นผลความพ งพอใจการ เข าร วมโครงการ สร ปประเด นป ญหาเพ อแนวทางในการจ ดท าโครงการใน คร งต อไป 5. ควรม การจ ดองค ความร เร องการจ ดโครงการบร การว ชาการท ได จ ด ไปแก สาธารณชนผ านทางส อต างๆ จากประเด นความร ท ได จากสมาช กแต ละคนสามารถสร ปเป นองค ความร ได ด งน ข นก อนการบร การว ชาการ 1. ประช มเพ อสร างความตระหน กและความการเข าใจให แก คณาจารย ในสาขาว าการบร การว ชาการ เป นภารก จหล กของอาจารย ในสาขา 2. วางแผนและมอบหมายหน าท อาจารย ในสาขาในการจ กทาโครงการบร การว ชาการ 3. สารวจความต องการด านการบร การว ชาการของช มชนหร อองค กร โดย - ส งแบบสอบถามความต องการขอร บบร การว ชาการไปย งช มชนเป าหมาย - สารวจฯ ผ านส อต างๆ เช น ห วห นสาร เว ปไซด Social Network ส อว ทย - เข าพบผ นาช มชนหร อองค กร เพ อสอบถามความต องการฯ - ผ านเคร อข ายน กศ กษาป จจ บ นและศ ษย เก า 4. ว เคราะห ความต องการของช มชนหร อองค กร วางแผนจ ดเตร ยมความพร อมเพ อก าหนดท ศทาง ว ธ การในการให บร การทางว ชาการ

14 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล จ ดทาความร วมม อด านการร การว ชาการต อช มชน โดยการทา MOU 6. ประช มร วมก บช มชนหร อองค กร เพ อวางแผนแนวทางในการจ ดท าโครงการฯ และก จกรรม ร วมก น เช น ร วมก นก าหนดเน อหาในการให บร การ ร ปแบบก จกรรม ว ธ การประเม นผล ว ธ การต ดตามผล เป นต น 7. จ ดทาโครงการบร การทางว ชาการตามแนวทางท ได ประช มร วมก นก บช มชน เช น เข ยนโครงการ กาหนดว ธ การ กาหนดระยะเวลา งบประมาณ กล มเป าหมาย คณะกรรมการผ ร บผ ดชอบ เป นต น 8. ขออน ม ต โครงการฯ 9. ประชาส มพ นธ โครงการฯ เพ อให กล มเป าหมายทราบถ งว น เวลา สถานท เป นต น 10. เตร ยมส อ อ ปกรณ บ คลากร ยานพาหนะ สถานท ท จะใช ในการดาเน นโครงการฯ ข นตอนระหว างดาเน นงาน 1. ทดสอบความร ผ ร วมโครงการ ก อนเข าร บบร การว ชาการ (Pretest) โดยข อสอบ หร อ การ ส มภาษณ 2. ดาเน นการจ ดก จกรรมตามแผนท ได กาหนดไว 3. ทดสอบความร หล งผ ร วมโครงการ หล ง เข าร บบร การว ชาการ (Post test) โดยข อสอบ หร อ การ ส มภาษณ 4. ระหว างการท าก จกรรมม การส งเกตพฤต กรรมการม ส วนร วมของผ เข าร วมโครงการ และ ปร บปร งร ปแบบก จกรรมให เหมาะสมก บสถานการณ และผ เข าร วมโครงการ 5. ประเม นความพ งพอใจการเข าร วมโครงการฯ โดยใช แบบสอบถามความค ดเห นของผ เข าร วม หล งจากการทาก จกรรม ข นตอนหล งดาเน นงาน 1. ว เคราะห ผลการทดสอบความร ก อน- หล งการร บการบร การว ชาการของผ เข าร วมโครงการ 2. ว เคราะห ผลการประเม นความพ งพอใจของผ เข าร วมโครงการฯ 3. ว เคราะห ผลการส งเกตพฤต กรรมการม ส วนร วมการทาก จกรรมของผ เข าร วมโครงการฯ 4. ประเม นประโยชน และผลกระทบ ความส าเร จของโครงการในระด บใด เช น ระด บบ คคล ช มชน ภาพรวม เป นต น 5. สร ปผลการจ ดท าโครงการ ว เคราะห ป ญหา พร อมท งเสนอแนะแนวทางในการการจ ดท า โครงการคร งต อไป

15 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล รายงานผลการจ ดโครงการฯแก คณะ และมหาว ทยาล ย 7. นาผลการประเม นโครงการฯ ไปหาแนวทางในการพ ฒนาการจ ดทาบร การว ชาการในคร งต อไป 8. เผยแพร องค ความร ในการจ ดบร การท างว ชาการผ านส อต างๆส สาธารณชน เช น ว ทย หน งส อพ มพ เว บไซด เข ยนบทความทางว ชาการ จ ดน ทรรศการว ชาการ 9. ม ระบบต ดตามผลการดาเน นโครงการต อช มชน เพ อศ กษาผลการนาความร ท ได ร บไปประย กต ใช ให เก ดประโยชน แก ตนเองและช มชน

16 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 15 กล มท 3 ผศ. นภาพร นาคท ม ประธานกล มจ ดการความร ดร.อธ ส ทธ น ชเนตร ผศ.กาญจนา มงคลน พ ทธ อ.น ตยา มณ นาค อ.ท ศน ย ว รปร ชาช ย อ.ว จ ตรร ตน บ ญทอง อ.ทว พร ตร ผอง อ.จ รวรรณ ข นทองปาน อ.พ มพ ปว ณ มะณ วงค

17 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 16 สมาช กภายในกล มม การแลกเปล ยน ความร เก ยวก บ ข นตอนการจ ดโครงการ บร การว ชาการ เป นล กษณะการบอกเล า เร องราว โดยม เลขาของกล มท าหน าท บ นท กข อม ลของแต ละคน

18 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 17 กล มท 3 : ผ เข าร วมก จกรรมได เสนอประเด นความร กระบวนการบร การว ชาการ เร อง ข นตอนการจ ด โครงการบร การว ชาการ ห วข อความร ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได ผศ.กาญจนา มงคลน พ ทธ 1.การส ารวจความต องการของช มชน หร อภาคร ฐและเอกชน 2.ความร วมม อด านบร การว ชาการเพ อ การเร ยนร และเสร มสร างความร 3.ก า ร ป ร ะ เ ม น ป ร ะ โ ย ช น ห ร อ ผลกระทบของการให บร การว ชาการ ต อส งคม อ.น ตยา มณ นาค อ.จ รวรรณ ข นทองปาน อ.ว จ ตรร ตน บ ญทอง อ.ทว พร ตร ผอง อ.ท ศน ย ว รปร ชาช ย อ.ว จ ตรร ตน บ ญทอง ใช แบบสอบถามสารวจความต องการส งไป ย งกล มเป าหมาย ประกอบด วย ส าน กงานบ ญช และธ รก จโรงแรม โดยแบบสอบถามเป นแบบ ปลายเป ด ส งน กศ กษาไปสารวจความต องการของ กล มเป าหมาย บร การถ ายทอดความร ทางการบ ญช ฟร สถานท จ ดฝ กอบรม/บร การว ชาการให ก บ สถานประกอบการ (กล มเป าหมาย) ส งเอกสารเพ อประชาส มพ นธ กล มเป าหมาย กรอบของมาตรฐานทางบ ญช และภาษ ม การ เปล ยนแปลงจ งเป นแรงผล กด นให ผ จ ดท าบ ญช ต องพ ฒนาความร อย างต อเน อง - เข าอบรมสามารถว เคราะห รายการเอกสาร ทางการค าได - ผ เข าอบรมสามารถจ ดท าเอกสารประกอบการ บ นท กบ ญช ได - ผ เข าอบรมสามารถบ นท กบ ญช ลงสม ดรายว น ได - ผ เข าอบรมสามารถจ ดท าทะเบ ยนทร พย ส น ทะเบ ยนล กหน ทะเบ ยนเจ าหน ทะเบ ยนส นค า และว ตถ ด บได - ผ เข าอบรมสามารถจ ดท ารายงานภาษ ซ อ รายงานภาษ ขาย และรายงานภาษ เง นได ห ก ณ ท จ าย - ผ เข าอบรมสามารถค านวณภาษ เง นได พ ง ประเม นของพน กงาน และจ ดท าบ ญช ภาษ เง นได พน กงานได - ผ เข าอบรมสามารถป ดบ ญช ในสม ดรายว นแล ว ผ านรายการไปบ ญช แยกประเภทได - ผ เข าอบรมสามารถจ ดทาแบบ ภ.ง.ด 1,3,53

19 ก จกรรมการแลกเปล ยนเร ยนร คณะบร หารธ รก จ พ นท ว งไกลก งวล 18 ห วข อความร ช อ-นามสก ล องค ความร ท ได และ ภ.พ.30 เพ อนาส งกรมสรรพากรได - ผ เ ข า อ บ ร ม ส า ม า ร ถ จ ด ท า แ บ บ น า ส ง ประก นส งคมได - ผ เข าอบรมสามารถจ ดทางบทดลอง, กระดาษทา การ และงบการเง นได 4. น าผลประเม นในข อ 3 มาพ ฒนา ระบบ 5. การพ ฒนาความร ท ได จากการ บร การทางว ชาการ ผศ.กาญจนา มงคลน พ ทธ ผ เข าร บการอบรมนาความร ท ได จากการ อบรมไปถ ายทอดให เพ อนร วมงานได ร บทราบ ผศ.นภาพร นาคท ม ผ เข าร บการอบรมนาความร ท ได ไปใช ในการ ปฏ บ ต งานให ม ประส ทธ ภาพเพ มมากข น อ.พ มพ ปว ณ มะณ วงค ม การเผยแพร โครงการบร การว ชาการผ าน ทางเว บไซต ผลล พธ ของโครงการ ค ม อ การจ ดทาบ ญช สาหร บธ รก จบร การ Link :

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท.

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2557 องค ความร หล กการให บร การท ด ของบ คลากร สวท. RT-KM1 การจ าแนกองค ความร ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของส วนราชการ ช อหน วยงาน ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค

More information

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง

เป าหมายของต วช ว ด องค ความร ท จาเป นต อการปฏ บ ต ราชการตาม ประเด นย ทธศาสตร การบร หารจ ดการองค กรอย างม ประส ทธ ภาพ ต วช ว ด(KPI) ตามคาร บรอง แบบฟอร มท 1 การจาแนกองค ความร ท จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของสถาบ นอ ดมศ กษา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา : ศ นย บร การว ชาการ มหาว ทยาล ยขอนแก น หน าท 1/3 ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค (Objective) ต

More information

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ

แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สายสน บสน น ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา 2556 สาย ประจาว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลตะว นออก ว ทยาเขตจ กรพงษภ วนารถ 0 RT-KM1 การจาแนกองค ความร จาเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร

More information

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ.

มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. มาตรฐานการอาช วศ กษา พ.ศ. 2555 การประก นค ณภาพภายในการอาช วศ กษา ตามกฎกระทรวง ว าด วยระบบ หล กเกณฑ และว ธ การประก นค ณภาพการศ กษา พ.ศ. 2553 โดย นายเร งจ ตร ม ลาภสม กรรมการผ ทรงค ณว ฒ ในคณะกรรมการประก นค

More information

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ

หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา หล กเกณฑ การให บร การทางว ชาการ ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด

More information

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง

ตามค าร บรอง ระด บความส าเร จของการ พ ฒนาด านการท องเท ยว ของจ งหว ดพ ทล ง แผนการจ ดการของ แบบฟอร มท ๑ การจ าแนกองค ท จ าเป นต อการผล กด นตามประเด นย ทธศาสตร ของ ช อ : ประเด นย ทธศาสตร เป าประสงค ต วช ว ด (KPI) เป าหมายของ ประเด นย ทธศาสตร การ พ ฒนาการท องเท ยวเช งอน ร กษ (Opjective)

More information

แผนการจ ดการความร ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม 2555 30 ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช

แผนการจ ดการความร ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม 2555 30 ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช แผนการจ ดการ ประจาป งบประมาณ 2556 (1 ต ลาคม 2555 30 ก นยายน 2556) สาขาว ชาศ กษาศาสตร มหาว ทยาล ยส โขท ยธรรมาธ ราช A1 เป าหมาย เป าหมาย ต วช ว ด เกณฑ ป 2556 จานวนประด นท สาขาว ชาศ กษาศาสตร กาหนด ครอบคล

More information

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท

๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง ตาแหน งประเภท ท วไป สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ๔-๗-๑๒ มาตรฐานกาหนดตาแหน ง สายงาน เจ าหน าท บร หารงานอาคารสถานท ล กษณะงานโดยท วไป สายงานน คล มถ งตาแหน งต างๆ ท ปฏ บ ต งานกาก บ แนะนา ตรวจสอบการปฏ บ ต งาน บร หารงานอาคารสถานท ซ งม ล กษณะงานท ปฏ บ ต เก

More information

แนวทางและแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔

แนวทางและแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ แนวทางแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ การจ ดท าแนวทางแผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๔ เป นการต อเน องมาจากแนวทาง แผนการจ ดการความร ประจ าป งป.๕๓ ซ งย งคงเป นการตาม พ.ร.ฎ.ว าด วยหล กเกณฑ ว ธ การบร หาร ก

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการจ ดโครงการ/ก จกรรม กล มว ชาการศ กษา ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 9 1. ว ตถ ประสงค 1.1 เพ อส งเสร มพ ฒนาการเร ยนร และประสบการณ

More information

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ

ก จกรรมการจ ดการ ความร ระยะ เวลา ผ ร บผ ด ชอบ แผนจ ด แผนท...1... แบบฟอร มท 2 แผนจ ด (KM Action Plan) ช อหน วยงาน : โรงนครพนมราชนคร นทร หน าท : 1/ 5 ประเด นย ทธศาสตร : ย ทธศาสตร ท 3 ว จ ยและพ ฒนาเทคโนโลย ด แลผ ป วยจ ตเภท องค ท จ าเป น (K) : พ ฒนาระบบด

More information

การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557

การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557 การประเม นผล เป าหมายและแผนการจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร ป งบประมาณ 2557 งานศ นย การจ ดการความร คณะบร หารธ รก จ มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลพระนคร 2 แผนท 1 กล มเป าหมาย

More information

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555

แผนการจ ดการความร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตส โขท ย ประจ าป การศ กษา 2555 1 แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2555 2 แผนการจ ดการความร : การจ ดการความร เก ยวก บการเร ยนการสอนท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ พ นธก จ : การผล ตบ ณฑ ต กลย ทธ ท 1.2 : การพ ฒนาการเร ยนการสอนเพ อพ ฒนาค ณภาพน

More information

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท

แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท ปก.12/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 12 สถานศ กษาม การประก นค ณภาพภายในของสถานศ กษา ตามท กาหนดในกฎกระทรวง ***************************************

More information

แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗

แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗ แผนงานการประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗... แผนงาน การประก นค ณภาพการศ กษาภายในของ กอศจ.ยศ.ทบ. ประจ าป งบประมาณ ๒๕๕๗ หน วยร บผ ดชอบ ส าน กงานประก นค ณภาพการศ กษา กอศจ.ยศ.ทบ.

More information

แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร

แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร แบบฟอร มท 6 แบบฟอร มแผนปร บปร งองค กร รายงานแผนปร บปร งองค กร จ งหว ดระยอง แบบฟอร มท 7 แบบฟอร มแสดงหล กฐานส าค ญประกอบการด าเน นการในแต ละหมวด หมวด หล กฐานส าค ญ ม ไม ม หมายเหต 1 การน าองค กร 1.ว ส ยท

More information

รายงานผลการต ดตามผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2552 30 ก นยายน 2553)

รายงานผลการต ดตามผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2552 30 ก นยายน 2553) รายงานผลการต ดตามผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการ ประจ าป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2552 30 ก นยายน 2553) ล าด บ ก จกรรมการจ ดการ ต วช ว ด เป าหมาย ผลการด าเน นงาน 1 การบ งช จ ดประช มเพ อทบทวนแผนการจ ดการ

More information

ป จจ ยส วนบ คคล จานวน ( N = 146 ) ร อยละ

ป จจ ยส วนบ คคล จานวน ( N = 146 ) ร อยละ ผลการว เคราะห ข อม ล ผลการว เคราะห ข อม ลแบบสารวจความร เจตคต ต องานประก นค ณภาพการศ กษาของกาล งพล รร.ร.ศร โดยการจ ดทาแบบสารวจ On line ม ผ ตอบแบบสารวจจานวน 146 นาย จากจานวนท งหมด 583 นาย ค ดเป นร อยละ 25.04

More information

โดย : อ ญชนา กล นเท ยน

โดย : อ ญชนา กล นเท ยน โดย : อ ญชนา กล นเท ยน กระบวนการวางแผนงาน การด าเน นการก อนการวางแผน การประเม นผล/ปร บปร งแผน และวางแผนใหม การปฏ บ ต ตามแผน การว เคราะห ป ญหา การก าหนดแผนงาน/โครงการ การก าหนดค าใช จ าย การก าหนดว ตถ ประสงค

More information

โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล

โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล มคอ. ๕ รายงานผลการด าเน นการ ของรายว ชา (Course Report) โดย ว ร ช คารวะพ ทยาก ล หน าท 1 รายงานผลการด าเน นการของรายว ชา (Course Report) หมายถ ง รายงานผลการจ ดการเร ยนการสอนของอาจารย ผ สอนแต ละรายว ชาเม

More information

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน

กระบวนการฝ กอบรมส มมนา- การเตร ยมการก อนการฝ กอบรม โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ส มมนา- การเตร ยมการก อนการ โครงการ ฟอร ม 1.1 ฟอร มกาหนดค ามาตรฐานการปฏ บ ต งาน ผ ร บผ ดชอบ ข นตอนการปฏ บ ต งาน มาตรฐานค ณภาพงาน ค ามาตรฐาน หล กฐาน การจ ดเตร ยมสถานท และอาคารโรงงาน การเตร ยมการด าน การตลาด

More information

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม

- รายงานสร ปงบประมาณค าใช จ ายโครงการก จกรรม - ภาพประกอบการด าเน นโครงการก จกรรม - รายช อผ เข าร วมโครงการก จกรรม เอกสารสร ปรายงานการด าเน นโครงการก จกรรม ประกอบด วย ส วนท 1. ปกรายงาน ส วนท 2. ใบรองปก ( ปกใน ) ส วนท 3. ค าน า ส วนท 4. สารบ ญ ส วนท 5. โครงการท ได ร บการอน ม ต ส วนท 6. ก าหนดการ ส วนท 7. ส าเนาบ นท

More information

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา

ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ความส าค ญของการประเม นค ณภาพ สถานศ กษาโดยต นส งก ด ผ องพรรณ จร สจ นดาร ตน ศ กษาน เทศก เช ยวชาญ หน วยศ กษาน เทศก ส าน กงานคณะกรรมการการอาช วศ กษา ระบบการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา กฎกระทรวงศ กษาธ การ การพ

More information

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ

สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ การพ ฒนาสถานศ กษาพอเพ ยง ส มาตรฐาน สถานศ กษาพอเพ ยงต นแบบ และ ศ นย การเร ยนร ตามหล กปร ชญา ของเศรษฐก จพอเพ ยง ด านการศ กษา กระทรวงศ กษาธ การได กาหนด นโยบาย ภายในป ๒๕๕๔ ให สถาน ศ กษาในส งก ดท กแห ง จ ดการเร

More information

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม

ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ระบบและกลไกการทาน บ าร งศ ลปว ฒนธรรม ข นตอนการเสนอขออน ม ต โครงการ อาจารย ผ ร บผ ดชอบโครงการกรอกข อม ลโครงการทางเว บไซต หร อส งข อม ลโครงการให เจ าหน าท ประสานงานโครงการ เจ าหน าท ประสานงานโครงการตรวจสอบข

More information

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง...

ปก.8/1 ข อม ลพ นฐานของผ ประเม น ผ ประเม น ผ บร หารสถานศ กษา คร คณะกรรมการสถานศ กษา น กเร ยน ผ ปกครอง ผ ท เก ยวข อง... ปก.8/1 แบบประเม นค ณภาพตามมาตรฐานการศ กษาข นพ นฐาน เพ อการประก นค ณภาพภายในสถานศ กษา มาตรฐานท 8 ผ บร หารปฏ บ ต งานตามบทบาทหน าท อย างม ประส ทธ ภาพและเก ดประส ทธ ผล ***************************************

More information

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน

โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน หล กการและเหต ผล โครงการให การศ กษาอบรมคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ หล กส ตร การพ ฒนาศ กยภาพคณะกรรมการด าเน นการสหกรณ ข นพ นฐาน สหกรณ ภาคการเกษตรเป นสหกรณ ท เก ดจากการรวมต วของเกษตรกรร วมก นด าเน นธ รก จท

More information

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒

คาช แจง เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ เคร องม อว ดและประเม นความสามารถและท กษะ ตามจ ดเน นการพ ฒนาค ณภาพผ เร ยน การใช เทคโนโลย เพ อการเร ยนร ช นม ธยมศ กษาป ท ๒ สาน กว ชาการและมาตรฐานการศ กษา สาน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐาน กระทรวงศ กษาธ

More information

แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ

แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ แผนการจ ดการความร (KM Action Plan) : ก จกรรมการบ รณาการจ ดการความร ก บการด าเน นงานตามพ นธก จต างๆ ช อหน วยงาน : คณะพยาบาลศาสตร มหาว ทยาล ยมห ดล เป าหมาย KM (Desired State) : 1. เพ อบ รณาการจ ดการความร

More information

รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา...

รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา... มคอ.5 รายงานผลการดาเน นการของรายว ชา ช อสถาบ นอ ดมศ กษา มหาว ทยาล ยราชภ ฏบ านสมเด จเจ าพระยา คณะ... สาขาว ชา... หมวดท 1 ข อม ลท วไป 1. รห สและช อรายว ชา รห สว ชา ช อว ชาภาษาไทย (ช อว ชาภาษาอ งกฤษ) 2. รายว

More information

กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา

กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา กล มส งเสร มประส ทธ ภาพ การจ ดการศ กษา ๒๓๑ แนวค ด กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษา กล มส งเสร มประส ทธ ภาพการจ ดการศ กษาเป นหน วยงานท สร างความเข มแข ง การบร หารด านว ชาการ ด านงบประมาณ ด านการบร

More information

ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร

ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ข นตอนการจ ดทาความเส ยง ป การศ กษา 2556 สาน กงานอธ การบด มหาว ทยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลร ตนโกส นทร ข นตอนท 1: กาหนดประเด นความเส ยง บ คลากรของมหาว ทยาล ยไม เข าใจเกณฑ การศ กษา 1 ข นตอนท 2: จ ดทา Key Process

More information

เพ อนาเสนอผลงานว จ ยท ได ร บท น สวทช.ภาคเหน อท เป นงานว จ ยเพ อแก ไขและ พ ฒนาท องถ น

เพ อนาเสนอผลงานว จ ยท ได ร บท น สวทช.ภาคเหน อท เป นงานว จ ยเพ อแก ไขและ พ ฒนาท องถ น (1) เร อง งานว จ ยเพ อแก ไขและพ ฒนาท องถ น 2553 (2) ว น เด อน ป สถานท ท จ ด 2 กรกฎาคม 2553 โรงแรมแคนทาร ฮ ลล จ.เช ยงใหม (3) ว ตถ ประสงค ของการจ ด เพ อนาเสนอผลงานว จ ยท ได ร บท น สวทช.ภาคเหน อท เป นงานว

More information

ห วข อการประกวดแข งข น

ห วข อการประกวดแข งข น ช อโครงการ การประกวดแข งข นท กษะด านเทคโนโลย คอมพ วเตอร ห วข อการประกวดแข งข น เทคโนโลย สร างสรรค หน วยงานท ร บผ ดชอบ บร ษ ท สงขลาฟ น ชช ง จาก ด ล กษณะโครงการ ประกวดแข งข นช งท นการศ กษา ระยะเวลาดาเน นการ

More information

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ

และจ ดเก บเอกสารให เป นระบบ 1. ว ตถ ประสงค เพ อให ว ทยาล ยม ระบบค ณภาพและบ คลากรท กฝ ายร วมก นต งปณ ธาน ความม งหว งท จะพ ฒนาว ทยาล ยไปส ความสาเร จ โดยร วมก นระดมพล งป ญญา และแรง บ นดาลใจสร างภาพท พ งประสงค ของว ทยาล ย โดยร วมก นกาหนด

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด

แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด แผนการจ ดการความร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.2550 จ าแนกตามกระบวนการตามกรอบแนวทางการจ ดการความร ท ส าน กงาน ก.พ.ร.ก าหนด กระบวนการจ ดการความร (Knowledge Management process) 1.การบ งช ความร บ งช ความร ท จ าเป

More information

2. การฝ กอบรม 2.1 โครงการพ ฒนา เพ อพ ฒนาและเสร มสร าง เท าก บจ านวน เท าก บจ านวน การฝ กอบรม ภายในป บ คลากรม ค ณธรรม ส าน กปล ด ทดสอบตามแบบ

2. การฝ กอบรม 2.1 โครงการพ ฒนา เพ อพ ฒนาและเสร มสร าง เท าก บจ านวน เท าก บจ านวน การฝ กอบรม ภายในป บ คลากรม ค ณธรรม ส าน กปล ด ทดสอบตามแบบ -12-1. การปฐมน เทศ 1.1 โครงการปฐมน เทศเพ อเสร มสร างวามร ความ ระด บของ เท าก บพน กงาน ปฐมน เทศ ช วงเวลาท พน กงานท บรรจ ใหม ก.อบต.จ งหว ด ทดสอบความร พน กงานใหม เข าใจเก ยวก บองค การ พน กงานส วน ส วนต าบลและ

More information

๒. ล กษณะโครงการ โครงการใหม

๒. ล กษณะโครงการ โครงการใหม โครงการอบรมให ความร งานประก นค ณภาพการศ กษา ป การศ กษา ๒๕๕๗ ระหว างว นท ๑๑ ๑๒ ธ นวาคม ๒๕๕๗ ห องประช ม ๑ ช น ๒ อาคารเฉล มพระเก ยรต มหาว ทยาล ยราชภ ฏอ ดรธาน ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ 2557 (SU KM 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ 2557 (SU KM 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร แผน ประจ าป การศ กษา 2556 / ป งบประมาณ (SU 010) หน วยงาน คณะด ร ยางคศาสตร มหาว ทยาล ยศ ลปากร ขอบเขต 3 การรวบรวมแนวปฏ บ ต ท ด จากการเร ยนการสอนรายว ชาเคร องม อเอก กล มเป าหมาย คณาจารย และน กศ กษา เป าหมาย

More information

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร

แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร (แบบน เทศการสอน 1) แบบประเม นแผนการจ ดการเร ยนร คร ผ สอน...ช น...กล มสาระการเร ยนร... หน วย/เร อง... ว นท ประเม น... โรงเร ยน... อาเภอ...จ งหว ด... คาช แจง ประเม นตามสภาพจร งตามรายการและให ระด บค ณภาพตามคาอธ

More information

แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ

แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ แบบฟอร มท 2 แผนพ ฒนาบ คลากรและแผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค การ ช อส วนราชการ กรมการบ นพลเร อน ช อผ หล ก/หน วยงาน กล มพ ฒนาระบบบร หาร แผนพ ฒนาบ คลากร ประจาป งบประมาณ พ.ศ. 2556 แผนพ ฒนาปร บปร งว ฒนธรรมองค

More information

3. กล มเป าหมาย ผ บร หาร และบ คลากร โดยเฉพาะเจ าหน าท พ สด และเจ าหน าท การเง นของ อปท. กล มเป าหมาย อปท. กล มเป าหมาย จ านวน 40 คน

3. กล มเป าหมาย ผ บร หาร และบ คลากร โดยเฉพาะเจ าหน าท พ สด และเจ าหน าท การเง นของ อปท. กล มเป าหมาย อปท. กล มเป าหมาย จ านวน 40 คน คณะผ บร หารการคล งประจ าจ งหว ดน าน โครงการเพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านรายจ ายและการบร หารจ ดการหน หล กส ตร เพ มประส ทธ ภาพการคล งท องถ นด านการบร หารจ ดการหน 1. หล กการและเหต ผล ตามท ท มเฉพาะก จวาย

More information

แผนการจ ดการความร ป 2555-2557 สาขาบร หารการศ กษา Show and share

แผนการจ ดการความร ป 2555-2557 สาขาบร หารการศ กษา Show and share แผนการป 2555-2557 Show and share ล าด บ ก จกรรม ก าหนดการด าเน นงาน ระยะเวลา ต วช ว ด เป าหมาย 1. ก จกรรมท 1 การบ งช 1.1 การประช มช แจงประกาศ และค าส งนโยบายการจ ดการ เคร องม อท ใช ในการ สน บสน นประเด

More information

ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น

ช อโครงการ : เร อง หล กส ตรการใช โปรแกรมไมโครซอฟต ออฟฟ ต 2007 (ล ขส ทธ ) ระด บเบ องต น 1 สร ปรายงาน โครงการอบรมเช งปฏ บ ต การการเผยแพร สารสนเทศ เร อง ว นท 23 ม นาคม 2554 ส าน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ ช อโครงการ : เร อง หล กการและเหต ผล ป จจ บ นคอมพ วเตอร ได เข ามาม ส วนส าค ญมากต

More information

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 บ ณฑ ตว ทยาล ย มหาว ทยาล ยราชธาน

แผนการจ ดการความร ประจ าป การศ กษา 2556 บ ณฑ ตว ทยาล ย มหาว ทยาล ยราชธาน ว ส ยท ศน ม งการจ ดการความร ด านการผล ตบ ณฑ ตท ม ประส ทธ ภาพ พ นธก จ จ ดการความร ด านการเร ยนการสอนและการว จ ย ข นตอนการจ ดการความร 1. การระบ ความร ท จ าเป น 2. การสร างและแสวงหาความร 3. การจ ดการความร

More information

การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม.

การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม. การจ ดท ารายงานประจ าป สยาม ป ยะนราธร ศ กษาน เทศก สพป.กทม. รายงานประจ าป ของสถานศ กษา การจ ดท ารายงานประจ าป ของ สถานศ กษาเป นข นตอนท 7 ของการ ประก นค ณภาพภายในระด บการศ กษา ข นพ นฐาน ตามกฎกระทรวงว าด

More information

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย

2. ค ณสมบ ต ของผ แข งข น เป นน กศ กษาท กาล งศ กษาอย ในระด บม ธยมศ กษาตอนต น โดยไม จาก ดอาย 1.ว ตถ ประสงค การแข งข นการใช โปรแกรมสาน กงาน ( MS-Office 2010 ) งานน ทรรศการเป ดบ านว ชาช พ คร งท 4 ป การศ กษา 2557 ว นท แข งข น 12 ก มภาพ นธ 2558 ณ ว ทยาล ยอาช วศ กษาออมส นอ ปถ มภ ระด บม ธยมศ กษาตอนต

More information

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน

แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน แผนภาพแสดงข นตอนการปฏ บ ต งาน การรายงานผลการตรวจสอบและ ป ดงานตรวจสอบ การรายงานผลการตรวจสอบและป ดงานตรวจสอบ โครงสร างของรายงานผลการตรวจสอบ 1. บทสร ปส าหร บผ บร หาร (Executive Summary) 2. ตารางสร ปประเด

More information

สร ปรายงานผลการดาเน นงานตามโครงการ การจ ดก จกรรมพ ฒนาน กศ กษา 6 ด าน

สร ปรายงานผลการดาเน นงานตามโครงการ การจ ดก จกรรมพ ฒนาน กศ กษา 6 ด าน สร ปรายงานผลการดาเน นงานตามโครงการ การจ ดก จกรรมพ ฒนาน กศ กษา 6 ด าน คณะศ กษาศาสตร สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม คานา เอกสารรายงานผลการดาเน นงานโครงการ การจ ดก จกรรมพ ฒนาน กศ กษา 6 ด าน จ ดทาข นเพ

More information

ต วช ว ดการประเม นและประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ศ นย บร การว ชาการ

ต วช ว ดการประเม นและประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ศ นย บร การว ชาการ ต วช ว ดการประเม นและประก นค ณภาพ ป 2554 ศ นย บร การว ชาการ เกณฑ มาตราฐานศ นย บร การ 1.1 กระบวนการพ ฒนาแผน 1. แผนกลย ทธ ท สอดคล องก บนโยบาย มหาว ทยาล ย (เช อมโยงก บปร ชญาหร อปณ ธานและ พระราชบ ญญ ต และจ

More information

แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ

แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ แบบประเม นผลประช มส มมนาทางว ชาการเร อง มาตรฐานการแปลและล าม : สภาและศ นย ข อม ลพห ภาษาสาหร บความเป นอาช พ แบบสอบถามน ม ว ตถ ประสงค เพ อประเม นความค ดเห นเก ยวก บการจ ดประช ม สาหร บเป นข อม ลพ นฐานในการ

More information

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘

แผนปฏ บ ต การประจ าป บ ญช ๒๕๕๘ ต.ค. ๕๗- ก.ย. ๕๘ แผนงาน/โครงการ ว ตถ ประสงค เป าหมาย ข นตอน ระยะเวลา งบประมาณ ผ ร บผ ดชอบ ต วช ว ด ๑. ย ทธศาสตร การ เสร มสร างและจ ดการ องค ความร และ นว ตกรรม ๑.๑ ว จ ยและพ ฒนาสร าง องค ความร และ นว ตกรรมการผล ตป ย ช วภาพท

More information

การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน

การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การจ ดร ปเล ม แผนการจ ดการเร ยนร แบบเต มภาคเร ยน การเตร ยมการสอนรายว ชา...รห ส... ระด บช นม ธยมศ กษาป ท... ภาคเร ยนท... โครงสร างรายว ชา... รห ส... โดย คร... กล มสาระการเร ยนร... โรงเร ยนปท มธาน น นทม

More information

แผนพ ฒนาองค การประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2555

แผนพ ฒนาองค การประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2555 แผนพ ฒนาองค การประจ าป งบประมาณ พ.ศ. กรม: เจ าท า ประเภทกรม : ด านนโยบาย ด านบร การ กระทรวง คมนาคม ช อแผนพ ฒนาองค การ: การบร หารทร พยากรบ คคล หมวด : 5 การม งเน นทร พยากรบ คคล โอกาสในการปร บปร ง : เม อเท

More information

แบบรายงานผลการด าเน นงาน ไตรมาสท 2 ว นท 10 เมษายน 2557 ส าน กงานเขตพ นท การศ กษาประถมศ กษาพ ทล ง เขต 2

แบบรายงานผลการด าเน นงาน ไตรมาสท 2 ว นท 10 เมษายน 2557 ส าน กงานเขตพ นท การศ กษาประถมศ กษาพ ทล ง เขต 2 แบบรายงาน ไตรมาสท 2 ว นท 10 เมษายน 2557 (ส าน กงานเขตพ นท การศ กษาประถมศ กษาพ ทล ง เขต 2) โครงการเสร มสร างค ณธรรม จร ยธรรม ธรรมาภ บาลในสถานศ กษา ป องก นการท จร ต (โรงเร ยนส จร ต) ประจ าป งบประมาณ 2557

More information

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ.

ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-1 ส วนท 4 ผลการด าเน นงานตามต วบ งช มาตรฐานค ณภาพ สมศ. 4-2 4-3 มาตรฐานท 1 มาตรฐานด านค ณภาพบ ณฑ ต ต วบ งช อ างอ งผลการด าเน นงานในต วบ งช ของ สกอ. ต วบ งช ร วม ต วบ งช 1.1 ร อยละของบ ณฑ ตระด บปร ญญาตร

More information

หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น

หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น หล กส ตร การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น (สมรรถนะท 2 การบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น) (เวลา 55 ช วโมง) แนวค ด เป นหล กส ตรท จ ดข นเพ อให ความร ในการบ าร งร กษาคอมพ วเตอร เบ องต น เม อเก ดป ญหาเพ ยงเล

More information

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร

แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า จ ดท าโดย กล มการเจ าหน าท ส าน กเลขาน การกรม แผนพ ฒนาข ดสมรรถนะของบ คลากร ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2552 กรมพ ฒนาธ รก จการค า ในป

More information

ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ

ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ ผ ร นางว มลวรรณ วงษ สง า น กทร พยากรบ คคล ชานาญการพ เศษ *** ทาความร จ ก ผ ร ของเรา *** ช อ : นางว มลวรรณ วงษ สง า ตาแหน ง : น กทร พยากรบ คคลชานาญการพ เศษ เบอร โทรศ พท : 0896925188 E-Mail Address : vimolwan_ann@hotmail.com

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๔ จ ดสถานท เร ยน สถานท ฝ กปฏ บ ต งาน สถานท ศ กษาค นคว า ให เหมาะสมก บสาขาว ชาท งในสถานศ

More information

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร

ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร ค าอธ บายรายว ชา คอมพ วเตอร กล มสาระการเร ยนร การงานอาช พและเทคโนโลย รายว ชาคอมพ วเตอร ระด บช น ม ธยมศ กษาป ท 1 80 ช วโมง ศ กษา ว เคราะห ข นตอนการท างานโดยท าตามล กษณะข นตอนท วางไว กระบวนการกล ม เป น ว

More information

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net)

แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา (www.v-cop.net) 1 แนวทางการประเม นการด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษา () การประเม นการบร หารจ ดการศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาระด บสถานศ กษา เพ อให การด าเน นงานศ นย ก าล งคนอาช วศ กษาม ประส ทธ ภาพย งข น และน าไปส การพ ฒนาค

More information

สารบ ญ หน า บทท 1 ความร ท วไปเก ยวก บบ ญช เพ อการจ ดการ

สารบ ญ หน า บทท 1 ความร ท วไปเก ยวก บบ ญช เพ อการจ ดการ คำนำ หน งส อการบ ญช เพ อการจ ดการเล มน ผ เข ยนได ทำการเร ยบเร ยงและแต งข นเพ อ ใช ในการเร ยนว ชา การบ ญช เพ อการจ ดการ ตามหล กส ตรปร ญญาตร สาขาต างๆ โดยนำการวางร ปแบบการนำเสนอเน อหาในแต ละบทให อ านและเข

More information

รายงานการใช แผนการจ ดการเร ยนร ว ชา..รห ส.. ช น.. ภาคเร ยนท. ป การศ กษา

รายงานการใช แผนการจ ดการเร ยนร ว ชา..รห ส.. ช น.. ภาคเร ยนท. ป การศ กษา รายงานการใช แผนการจ ดการเร ยนร ว ชา..รห ส.. ช น.. ภาคเร ยนท. ป การศ กษา ต าแหน ง. ว ทยฐานะ.. กล มสาระการเร ยนร. โรงเร ยนสตร ท งสง ส าน กงานเขตพ นท การศ กษาม ธยมศ กษา เขต 12 กระทรวงศ กษาธ การ 255.. 2 บ

More information

โครงการสอน ภาคเร ยนท 1 ป การศ กษา 2557 อาจารย ผ สอน ว าท ร.ต.หญ งวรรณธ ดา วรส ทธ พงษ ว ทยาล ยอาช วศ กษาพ ษณ โลก

โครงการสอน ภาคเร ยนท 1 ป การศ กษา 2557 อาจารย ผ สอน ว าท ร.ต.หญ งวรรณธ ดา วรส ทธ พงษ ว ทยาล ยอาช วศ กษาพ ษณ โลก โครงการสอน ภาคเร ยนท 1 ป การศ กษา 2557 อาจารย ผ สอน ว าท ร.ต.หญ งวรรณธ ดา วรส ทธ พงษ ว ทยาล ยอาช วศ กษาพ ษณ โลก... 1. หล กส ตร ประกาศน ยบ ตรว ชาช พช นส ง (ปวส.) พ ทธศ กราช 2545 ( ปร บปร ง 2546 ) 2. ช อรายว

More information

ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ

ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ ค ม อการใช งานระบบประเม นค ณภาพการศ กษา (e-sar) สาน กคอมพ วเตอร มหาว ทยาล ยท กษ ณ เมน การใช งาน แบ งตามกล มผ ใช งานได ด งน. เมน การใช งานสาหร บผ กาหนดองค ประกอบ. เมน การใช งานสาหร บผ จ ดการองค ประกอบ.

More information

แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร

แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน กส งเสร มว ชาการและงานทะเบ ยน มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร 19 สนว. แผนการปร บปร งการประก นค ณภาพ ป การศ กษา 2554 ตามผลการประเม นในป 2553 (SAR11) ส าน ก มหาว ทยาล ยราชภ ฏธนบ ร องค ประกอบ จ ดแข ง แนวทางเสร มจ ดแข ง จ ดท ควรพ ฒนา ข อเสนอแนะในการปร บปร ง หล กฐาน/โครงการ

More information

แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และส งคมศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ.

แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และส งคมศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ. แผนการจ ดการความร (KM) ประจ าป การศ กษา ๒๕๕๗ คณะว ทยาศาสตร และ มหาว ทยาล ยบ รพา ว ทยาเขตสระแก ว (๑ ม ถ นายน พ.ศ. ๒๕๕๗ ถ ง ๓๑ พฤษภาคม พ.ศ. ๒๕๕๘) แผนการจ ดการความร (KM) ประจาป การศ กษา ๒๕๕๗ (๑ ม ถ นายน พ.ศ.

More information

ผลการด าเน นงาน งานธ รการ

ผลการด าเน นงาน งานธ รการ ผลการด าเน นงาน งานธ รการ 2 ผลการด าเน นงานของงานธ รการ ประจ าป การศ กษา 2549/ป งบประมาณ 2549 กองบร การการศ กษา มหาว ทยาล ยสงขลานคร นทร ว ทยาเขตป ตตาน ผลการด าเน นงานตามด ชน ช ว ด (KPIs) มาตรฐาน/ต วบ งช

More information

การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร งศ ลปว ฒนธรรม มหาว ทยาล ยราชภ ฏศร สะเกษ

การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร งศ ลปว ฒนธรรม มหาว ทยาล ยราชภ ฏศร สะเกษ ค ม อ การปฏ บ ต งานด านการทาน บาร ง จ ดทาโดย คณะกรรมการจ ดทาแผนกลย ทธและแผนปฏ บ ต การ ด านทาน บาร ง ส วนท 3 ระบบและกลไกการทาน บาร ง ผ ร บผ ดชอบ ข นตอน หล กฐาน / เอกสาร เร มต น กาหนดผ ร บผ ดชอบด านการทาน

More information

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ

จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ค ม อการใช งาน ระบบระบบสารสนเทศเพ อการบร หารงานว จ ยและฐานข อม ลงานว จ ย มหาว ทยาล ยพะเยา จ ดทาโดย งานพ ฒนาระบบสารสนเทศ ศ นย บร การเทคโนโลย สารสนเทศและการส อสาร มหาว ทยาล ยพะเยา คานา ป จจ บ น มหาว ทยาล

More information

แผนการจ ดการความร ป 54

แผนการจ ดการความร ป 54 แผนการจ ดการความร ป 2554 แผนท 2. การจ ดการความร เพ อสน บสน นการจ ดการความร ของกรมส งเสร มการเกษตร สน บสน นย ทธศาสตร ท 2 การข บเคล อนหล กในภาคการเกษตร 1. การเตร ยมการ 1. ต ง เพ อเป นกลไกลใน การข บเคล อนการจ

More information

หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author

หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author หล กการและเหต ผล หล กส ตร การสร าง E-book ด วยโปรแกรม DeskTop Author ตามนโยบายของส าน กงานคณะกรรมการการศ กษาข นพ นฐานและส าน กงานเขตพ นท การศ กษา ขอนแก น เขต 2 ท ต องการพ ฒนาบ คลากรให ม ความร ด าน ICT

More information

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย )

1. ต าแหน งท ร บสม ครสอบค ดเล อก - น กบร หารงานท วไป ระด บ 6 จ านวน 1 อ ตรา (ห วหน าส าน กงานปล ดองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย ) 1 ประกาศองค การบร หารส วนต าบลธารน าท พย เร อง ร บสม ครสอบค ดเล อกพน กงานส วนต าบล เพ อเปล ยนสายงาน ในสายงานผ ปฏ บ ต เป นสายงานผ บร หารในต าแหน งน กบร หารงานท วไป ระด บ 6... ด วยองค การบร หารส วนต าบลธารน

More information

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report)

บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ตอนท 1 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน ค ม อผ ร บผ ดชอบด านพล งงาน(อาคาร) พ.ศ.2553 บทท 4 การจ ดท ารายงานการจ ดการพล งงาน (Energy Management Report) ความส าค ญ พ.ร.บ. การส งเสร มการอน ร กษ พล งงาน

More information

แผนปฏ บ ต การประจาป การศ กษา 2557(ต นป ) คณะว ทยาศาสตร และเทคโนโลย มหาว ทยาล ยห วเฉ ยวเฉล มพระเก ยรต

แผนปฏ บ ต การประจาป การศ กษา 2557(ต นป ) คณะว ทยาศาสตร และเทคโนโลย มหาว ทยาล ยห วเฉ ยวเฉล มพระเก ยรต แผนปฏ บ ต การประจาป การศ กษา 2557(ต นป ) คณะว ทยาศาสตร และเทคโนโลย มหาว ทยาล ยห วเฉ ยวเฉล มพระเก ยรต 1. ช อแผนงาน แผนงานระบบอาจารย ท ปร กษา 2. ว ตถ ประสงค 1) ส งเสร มให อาจารย ท ปร กษาสามารถปฏ บ ต หน าท

More information

รายละเอ ยดเน อหาว ชาและการจ ดการเวลาเร ยน

รายละเอ ยดเน อหาว ชาและการจ ดการเวลาเร ยน แผนบร หารการสอน รายว ชา การบ ญช เพ อการจ ดการ รห สว ชา 3524301 จ านวน 3 หน วยก ต 3 ช วโมง ว ชาท ต องเร ยนมาก อน : 3521101 (การเง นธ รก จ) และ 3521102 (การบ ญช 2) ค าอธ บายรายว ชา ศ กษาเก ยวก บการพ ฒนาและว

More information

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน

รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ป การศ กษา ๒๕๕๔ รายงานผลการประเม นมาตรฐาน ข อก าหนดท ๒ สถานศ กษาควรจ ดหล กส ตรและการจ ดการเร ยนการสอน ด งน ข อก าหนดท ๒.๒ จ ดกระบวนการเร ยนร ท เน นผ เร ยนเป นส าค ญ โดยส งเสร มให ผ เร ยนได พ ฒนาตนเองตามธรรมชาต

More information

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า

แผนการจ ดการความร คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า แผนการท : 1 ประเด นย ทธศาสตร : ความเป นเล ศด านการว จ ยและนว ตกรรม องค ท จ าเป น : องค ด านงานว จ ยและนว ตกรรม แผนการ คณะเทคโนโลย การประมงและทร พยากรทางน า 1.การบ งช 2.การสร างและ แสวงหา การประช มจ ดการประช

More information

แนวปฏ บ ต ท ด (Good Practice) กระบวนการปฏ บ ต งานท ม ค ณภาพ (Quality Work Porcedure)

แนวปฏ บ ต ท ด (Good Practice) กระบวนการปฏ บ ต งานท ม ค ณภาพ (Quality Work Porcedure) 1 แนวปฏ บ ต ท ด (Good Practice) กระบวนการปฏ บ ต งานท ม ค ณภาพ (Quality Work Porcedure) สถาบ นว จ ยและพ ฒนา มหาว ทยาล ยราชภ ฏภ เก ต ป การศ กษา 2554 2 คานา สถาบ นว จ ยและพ ฒนา ได ตระหน กถ งความสาค ญของการประก

More information

แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา

แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา แผนการจ ดก จกรรมการเร ยนร กล มสาระการเร ยนร...รห สว ชา... รายว ชา...ช น...ป การศ กษา... จ านวน...ช วโมง...หน วยก ต ค าอธ บายรายว ชา ศ กษา / ปฏ บ ต............... โดย............. เพ อ.............. สาระ...............

More information

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ.

ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและปราบปรามการท จร ตและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ปฏ ท นการด าเน นงาน (Gantt Chart) ตามแผนปฏ บ ต การป องก นและและประพฤต ม ชอบ กองการเจ าหน าท ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. ๒๕๕๔ ย ทธศาสตร ย ทธศาสตร ท 1 เสร มสร างจ ตส าน กและ ค าน ยมให หน วยงาน บร หารงานตาม หล

More information

เคร องม อประเม น สถานศ กษาแบบอย างการจ ดก จกรรมการเร ยนร และการบร หารจ ดการตามหล กปร ชญาของเศรษฐก จพอเพ ยง (สถานศ กษาพอเพ ยง) ป 2554 2556

เคร องม อประเม น สถานศ กษาแบบอย างการจ ดก จกรรมการเร ยนร และการบร หารจ ดการตามหล กปร ชญาของเศรษฐก จพอเพ ยง (สถานศ กษาพอเพ ยง) ป 2554 2556 ตอนท 1 ข อม ลท วไป เคร องม อประเม น สถานศ กษาแบบอย างการจ ดก จกรรมการเร ยนร และการบร หารจ ดการตามหล กปร ชญาของ (สถานศ กษาพอเพ ยง) ป 2554 2556 ************************************* 1. ช อสถานศ กษา... ส

More information

ภาคผนวก แผนพ ฒนาบ คลากรองค การบร หารส วนต าบลล เล ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2555-2557

ภาคผนวก แผนพ ฒนาบ คลากรองค การบร หารส วนต าบลล เล ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2555-2557 ภาคผนวก แผนพ ฒนาบ คลากรองค การบร หารล เล ด ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2555-2557 ท โครงการ/หล กส ตรการพ ฒนา หล กการและเหต ผล ว ตถ ประสงค เป าหมาย ว ธ การ งบ ระยะเวลา (คน) พ ฒนา ประมาณ ด าเน นการ 1 อบรมส มมนาผ

More information

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน

ค ม อการปฏ บ ต งาน กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ค ม อการปฏ บ ต งาน เร อง กระบวนการพ ฒนาบ คลากรของหน วยงาน ฝ ายบร หารงานท วไป ศ นย ฝ กพาณ ชย นาว ประเภทเอกสาร : ค ม อกระบวนการทางาน หน าท : 1 จานวนหน าท งหมด : 5 1. ว ตถ ประสงค เพ ออธ บายกระบวนการพ ฒนาบ

More information

ความร บ คลากรด าน งบประมาณ การเง น และพ สด ม.ย.-ต.ค. 53 เก ยวก บการจ ดการความร ของหน วยงาน

ความร บ คลากรด าน งบประมาณ การเง น และพ สด ม.ย.-ต.ค. 53 เก ยวก บการจ ดการความร ของหน วยงาน สร ปผลการด าเน นงานตามแผนการจ ดการความร รอบ 6 เด อน (ม ถ นายน พฤศจ กายน 2553) ล าด บ ก จกรรมการจ ดการความร ระยะเวลา ต วช ว ด เป าหมาย กล มเป าหมาย ผลการด าเน นงาน 1 การบ งช ความร ประเด นการจ ดการ 1 ประเด

More information

ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ

ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ ม ต ท 3 ม ต ด านประส ทธ ภาพของการปฏ บ ต ราชการ KPI ผ ร บผ ดชอบ ประเด นการพ จารณา ผลการด าเน นงาน 5.1 ร อยละของอ ตราการ เบ กจ ายเง นงบประมาณ รายจ ายลงท น ทส.สบย. ผลการเบ กจ ายงบลงท น เท ยบก บ วงเง นงบประมาณท

More information

หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๒๕๕๖

หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๒๕๕๖ หล กเกณฑ การกาหนดต วช ว ดข อตกลงการประเม นผลการปฏ บ ต งาน บ คลากรสายสน บสน นว ชาการ คณะว ทยาศาสตร มหาว ทยาล ยบ รพา ป พ.ศ. ๖. องค ประกอบการประเม นและส ดส วนของการประเม น. หล กการประเม นผลการปฏ บ ต งานของพน

More information

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม

แนวทางการดาเน นงาน/ ต วอย างโครงการสาค ญ โครงการท ได การประช ม เพ มเต ม (ร าง) เอกสารประกอบการจ ดทากลย ทธ ต วช ว ด และโครงการตามว ส ยท ศน พ นธก จ และย ทธศาสตร ------------------------------------------- ว ส ยท ศน เป นองค กรหล กท อน ร กษ ส บสานและสร างสรรค โดยการม ส วนร วมของท

More information

รายงานผลการดาเน นงานโครงการบร หารความเส ยง สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม

รายงานผลการดาเน นงานโครงการบร หารความเส ยง สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม รายงานผลการดาเน นงานโครงการบร หารความเส ยง สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม งานควบค มภายใน สถาบ นการพลศ กษา ว ทยาเขตมหาสารคาม บทสร ปสาหร บผ บร หาร 2 การประเม นความค ดเห นของคณาจารย และบ คลากร เก ยวก

More information

แผนการประก นค ณภาพการศ กษา ประจาป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2553-30 ก นยายน 2554)

แผนการประก นค ณภาพการศ กษา ประจาป งบประมาณ 2553 (1 ต ลาคม 2553-30 ก นยายน 2554) แผนการประก นค ณภาพการศ กษา (1 ต ลาคม 2553-30 ก นยายน 2554) สาน กว ทยบร การและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ทยาล ยราชภ ฏยะลา จากมต ท ประช ม คร งท 2/2553 ลงว นท 8 ธ นวาคม 2552 แผนการประก นค ณภาพการศ กษา (1 ต ลาคม

More information

แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา 2554 ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม

แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา 2554 ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม แบบเสนอขออน ม ต โครงการ ว ทยาล ยการอาช พขอนแก น ภาคเร ยนท 2 ป การศ กษา ประเภทว ชา บร หารธ รก จ สาขาว ชา คอมพ วเตอร ธ รก จ สาขางาน การพ ฒนาโปรแกรม ช อโครงการ การพ ฒนาเว บไซต E-Learning รายว ชาการใช โปรแกรมน

More information

สร ปผลโครงการ KM ร ปแบบการเข ยนโครงงานสหก จศ กษา ว นศ กร ท 19 กรกฎาคม 2557 ณ มหาว ทยาล ยราชพฤกษ

สร ปผลโครงการ KM ร ปแบบการเข ยนโครงงานสหก จศ กษา ว นศ กร ท 19 กรกฎาคม 2557 ณ มหาว ทยาล ยราชพฤกษ สร ปผลโครงการ KM ร ปแบบการเข ยนโครงงานสหก จศ กษา ว นศ กร ท 19 กรกฎาคม 2557 ณ มหาว ทยาล ยราชพฤกษ ผ ร บผ ดชอบโครงการ โครงการสหก จศ กษาและแนะแนวอาช พ ประจ าป การศ กษา 2556 สารบ ญ สร ปผลโครงการ 1 1. ช อโครงการ

More information

แผนการจ ดการความร ของ ส าน กหอสม ด มหาว ทยาล ยกร งเทพ ป การศ กษา 2554

แผนการจ ดการความร ของ ส าน กหอสม ด มหาว ทยาล ยกร งเทพ ป การศ กษา 2554 แผนจ ด ของ ส าน กหอสม ด มหาว ทยาล ยกร งเทพ ป ศ กษา 1. หล กและเหต ผล ส าน กหอสม ด มหาว ทยาล ยกร งเทพ ตระหน กถ งความส าค ญของจ ด ซ งเป นเคร องม อใน พ ฒนาองค กรให เป นองค กรแห งเร ยนร ด งน น ส าน กหอสม ดจ

More information

แบบประเม นความพ งพอใจของอาจารย ประจ าหล กส ตรและอาจารย ผ สอน ต อการบร หารจ ดการหล กส ตร

แบบประเม นความพ งพอใจของอาจารย ประจ าหล กส ตรและอาจารย ผ สอน ต อการบร หารจ ดการหล กส ตร แบบประเม นความพ งพอใจของอาจารย ประจ าหล กสตรและอาจารย ผ สอน ต อการบร หารจ ดการหล กส ตร *จ าเป น ตอนท ข อม ลท วไป ค าช แจง กรณาเล อกในช องท ตรงก บความเป นจร งของท าน สถานภาพ * ค าช แจง อาจารย ประจ าหล กส

More information

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก

ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก ข นตอนในการจ ดท าระบบ HACCP ข นตอนท 12 การจ ดท าเอกสารและจ ดเก บบ นท ก โดย น ศานาถ ต ณฑ ยย น กว ชาการผล ตภ ณฑ อาหารช านาญการ กองตรวจสอบร บรองมาตรฐานค ณภาพส ตว น าและผล ตภ ณฑ ส ตว น า กรมประมง 1 1 ข นตอนในการจ

More information

แผนการจ ดการความร มหาว ทยาล ยเจ าพระยา (Knowledge Managements) ป การศ กษา 2556

แผนการจ ดการความร มหาว ทยาล ยเจ าพระยา (Knowledge Managements) ป การศ กษา 2556 แผนการจ ดการความร มหาว ทยาล ยเจ าพระยา (Knowledge Managements) ป การศ กษา 2556 ค าน า มหาว ทยาล ยเจ าพระยา ตระหน กและให ความส าค ญก บการพ ฒนาสถาบ นส สถาบ นเร ยนร ว ตถ ประสงค เพ อให ท กคนในสถาบ นฯ สามารถ

More information

ต วอย างการจ ดท าแผนพ ฒนาสถาบ นร ปแบบต าง ๆ ในโครงการพ ฒนาค ณภาพการศ กษาส ความเป นเล ศ

ต วอย างการจ ดท าแผนพ ฒนาสถาบ นร ปแบบต าง ๆ ในโครงการพ ฒนาค ณภาพการศ กษาส ความเป นเล ศ ต วอย างการจ ดท าแผนพ ฒนาสถาบ นร ปแบบต าง ๆ ในโครงการพ ฒนาค ณภาพการศ กษาส ความเป นเล ศ แบบท 1 : แผนรวม(Master Plan) ล กษณะแผนมาจากการประเม นองค กรโดยใช เกณฑ EdPEx ในท กหมวด และจ ดท าแผนพ ฒนาท งองค กร โดยม

More information

เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25..

เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25.. เอกสารช แจงประกอบการจ ดทาแผนบร หารความเส ยง ระด บคณะว ชา/หน วยงาน ป การศ กษา 25.. 1 เอกสารช แจงประกอบการจ ดท าแผนบร หารความเส ยงระด บคณะว ชา/หน วยงาน ( คณะว ชา/สถาบ น/หน วยงาน/ สาน ก/สาน กงาน/ศ นย ) ประจาป

More information

มาตรฐานข นตอนการปฏ บ ต งาน (Standard Operation Procedure)

มาตรฐานข นตอนการปฏ บ ต งาน (Standard Operation Procedure) : SOP 1-3-01 ถ ง SOP 1-3-04 : SOP 1-5-01 ถ ง SOP 1-5-04 เลขท สาเนาเอกสาร :... งานสารบรรณ ด านบร หารและวางแผน คณะบร หารธ รก จและเทคโนโลย สารสนเทศ มหาว ยาล ยเทคโนโลย ราชมงคลส วรรณภ ม งานจ ดเอกสาร SOP 1-5-01

More information